
オフィスワーク / 大阪府 寝屋川市
物流管理・在庫管理
オフィスワークの求人(社名は面談時にご案内)
- U・Iターン歓迎
- 中途入社5割以上
- 交通費全額支給
- 内定まで2週間
- 固定給25万円以上
- 土日祝休み
- 給与
- 月給 266,000円〜426,000円
- 勤務地
- 大阪府 寝屋川市
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事具体的な業務
- 時間8:00~17:00
- 給与月給 266,000円〜426,000円
この仕事について
<あなたの配車経験が、物流の未来を変える。データで配車を磨く!安全と収益を両立する運行企画>
配車センターの“稼働率・品質・収益”を同時に高める企画運行管理ポジションです。
この求人のポイント
- 勤務地
- 大阪府 寝屋川市(最寄り:寝屋川市駅)
- 年収の目安
- 初年度 500万円〜600万円
- 転勤
- なし(転居を伴わない勤務地変更あり)
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 転勤なし・土日休み・リモートワーク可・年収500万円以上
この条件で探す大阪府の求人1087大阪府の事務14全国の事務430大阪府の転勤なし779大阪府の土日休み507大阪府のリモートワーク可72
勤務地エリアの情報

56件寝屋川市の掲載求人
1087件大阪府の掲載求人
1,231円大阪府の最低賃金(時給)
月給の下限額を月173時間で割った目安です。固定残業代や手当を含む場合があります。
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- ■具体的な業務
<配車~運行指示~振り返り>
◇オーダー受付・配車計画
・固定顧客からのオーダー:1~2週間前に依頼(前日~2日前の案件もあり/前日午前までに基本確定)
・積載量・車両位置・次予定・距離等を踏まえ、最適車両を割付(売上・利益最大化を意識)
◇運行指示・顧客連絡
・ドライバーへLINE/電話で運行指示、顧客へ車両情報(ナンバー等)を連絡
・帰庫後、受領書で確実な輸送完了を確認
・“依頼すればすぐ動ける関係性”を、要望のすり合わせで構築(個別声掛けも実行)
◇パズル型スケジューリング
・シフト/ローテーションのタイミングを組み替えながら、全体最適を追求
・固定案件+イレギュラーの入り混じる現場を、柔軟性と段取り力で仕切る
◇運行管理(運行管理者業務)
・ドライバーの運行/労務/車両/品質の管理を統括
・デジタルタコグラフで運行内容を確認し、速度・急ブレーキ等の危険運転の有無をチェック、指導
◇法令/社内基準の順守
・超過兆候があれば要因特定→シフト/ローテの再設計で是正
◇車両・備品メンテナンス
・整備会社と連携し、3ヶ月点検・車検・故障修理の計画/手配
◇事故・品質改善
・事故発生時:経緯確認→各センターで対策立案→月次の全社品質会議で効果検証・横展開 - 応募資格
- <必要資格> @ 必要条件:普通自動車免許第一種/<最終学歴>学歴不問 @ ■必須条件: @ ・物流業界、倉庫業界等での就業経験がおありになる方 @ ・マネジメント経験がおありになる方(目安3年) @ ・配車業務
<最終学歴>学歴不問 @ ■必須条件: @ ・物流業界、倉庫業界等での就業経験がおありになる方 @ ・マネジメント経験がおありになる方(目安3年) @ ・配車業務
<必要資格> @ 必要条件:普通自動車免許第一種
【あれば尚可】★物流業界のご経験者はもちろん、旅客輸送のバスやタクシー配車のご経験がある方も大歓迎です!
★人材派遣のスポット派遣コーディネーター等のご経験者も近しい業務となりますのでぜひ応募ください! - 試用期間
- 6ヶ月
- 就業場所
- 大阪府寝屋川市(最寄り:寝屋川市駅)
- 就業時間・休憩
- 8:00~17:00
休憩:60分 - 時間外労働
- 月平均 30時間
- 休日・休暇
- 土日祝休み
就業時間備考:◆所定労働時間:8時間0分
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:約30時間(部署により繁忙は異なる)
■毎週1回NO残業DAYあり(運用実態あり)
休日備考:◆年間休日日数125日
その他の休日・休暇:◆完全週休2日制(休日は土日祝日)
◆年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) - 賃金
- 月給 266,000円〜426,000円
賞与:賞与あり(年2回)/昇給:昇給あり(年1回)
給与備考:<賃金内訳>
月額(基本給):266,000円~426,000円
<月給>
266,000円~426,000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
賞与備考:毎年6月・12月/各2ヶ月、計4ヶ月分
昇給備考:毎年6月 - 加入保険
- 健康保険・労災保険・厚生年金・雇用保険
- 待遇・福利厚生
- 夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
通勤手当詳細:会社規定に基づき支給
その他手当・詳細、福利厚生:◆退職金制度:勤続年数4年以上
<教育制度・資格補助補足>
■社内研修制度
■資格取得支援
<その他補足>
■リモートワーク可(条件あり)
■教育給付金制度:年間上限10万円
■残業手当有:残業時間に応じて別途支給
■食事会支援制度
■慶弔金
■永年勤続表彰 - 受動喫煙対策
- あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)
- その他・特記事項
- 将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所・・・なし、就業範囲・・・その他(詳細は右側備考へ記載)(会社の定める業務) - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(面接 2回程度)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月5日
- 掲載期限
- 2026年11月4日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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