設計エンジニア（正社員）

仕事内容と労働条件

仕事内容

■業務概要
・取引先の大手メーカー(電気・電子機器、制御機器メーカー中心)で、ハードウェアの回路設計/回路の実験・評価業務をご担当頂きます。
※社員の技術力や対応力が高く評価され、大手メーカーからニーズを多数いただいており、事業の安定性には自信があります。

■案件参画について:
案件は基本的には5年~10年と長期で参画しております。
エンジニアとして長期的に働き続けたい方にはぴったりの環境です。
※同じ派遣先で15年間業務されている方もいらっしゃいます。

■教育体制:
当社は規模の大きい企業でない分、一人ひとり必要な知識やスキルを定めて 個別で教育しています。
ベテラン層が多く在籍しているため、強固な技術力を身につけられます。

■特徴/魅力:
◇個人それぞれの事情や価値観を大切にする組織体制が魅力で、離職率は1%未満です。案件の希望や休日の取り方など、必ず相談のうえ柔軟に運用しており、大手にはない小回りのきく運営が特徴です。
◇きちんとした技術力こそがエンジニアの身を守ると考えているため、エンジニアのスキル向上を念頭にしたアサインをしています。
◇3か月に1回は同社担当者がお客様と話をし、派遣先のエンジニアの状況や働く環境をしっかりと確認しております。
◇配属は大手企業がメインで、年間休日:120日以上/残業:月平均10H/有給も取得しやすいホワイトな就業環境の中働けます。

■主要取引先:
◇パナソニック株式会社様、オムロン株式会社様、シャープ株式会社様、川崎重工業株式会社様、三菱電機株式会社様、住友電気工業株式会社様、ほか優良企業様60社以上とお取引があります!

応募資格

回路の評価経験

就業場所

大阪府大阪市北区（最寄り：大阪天満宮駅）

就業時間・休憩

09:00-18:00
休憩：60分

時間外労働

月平均 10時間

休日・休暇

土日休み(祝日は除く)
就業時間備考:各就業先の勤務時間に準ずる
その他の休日・休暇:GW休暇有

賃金

月給 330,000円〜
賞与:賞与なし/昇給:昇給あり(年1回)
昇給備考:4月

加入保険

健康保険・労災保険・厚生年金・雇用保険

待遇・福利厚生

夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
通勤手当詳細:全額支給

受動喫煙対策

あり(敷地内禁煙)

その他・特記事項

服装備考:就業先による
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所・・・なし、就業範囲・・・当社業務全般

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接 2回程度）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月5日

掲載期限

2026年11月4日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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