製造 ／ 広島県 廿日市市
その他技術職(電気・電子・機械)広島県 廿日市市
製造の求人（社名は面談時にご案内）
- ブランクOK
- U・Iターン歓迎
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- 上場企業のグループ会社
- 中途入社5割以上
- 交通費全額支給
- 給与
- 月給 200,000円〜
- 勤務地
- 広島県 廿日市市
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事建設機械のドクターとして、保守メンテナンス業務をご担当いただきます
- 時間8:30~17:15
- 給与月給 200,000円〜
この仕事について
【日立建機グループ】建設機械のメカニック/建設機械本体・農業機械・重車両・機械部品の整備やメンテナンス[中国・四国エリア]
この求人のポイント
- 勤務地
- 広島県 廿日市市（最寄り：前空駅）
- 年収の目安
- 初年度 300万円〜550万円
- 転勤
- あり
- 寮・社宅
- あり（条件は「待遇・福利厚生」をご確認ください）
- この求人の条件
- 土日休み・寮・社宅あり
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勤務地エリアの情報
18件廿日市市の掲載求人
371件広島県の掲載求人
1,119円広島県の最低賃金（時給）
月給の下限額を月173時間で割った目安です。固定残業代や手当を含む場合があります。
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 仕事内容:
建設機械のドクターとして、保守メンテナンス業務をご担当いただきます。
お客さまからご依頼いただく故障や不具合の対処だけではなく、定期的な点検やメンテナンス、サービスのご提案を行います。
具体的な業務内容:
■お客さまへの状況のヒアリングや実施報告
■修理、メンテナンス
■定期メンテナンスや予防・保全の提案
■部品交換作業や分解と組み立て作業
■事例集への登録(社内への報告) など
入社後6か月程度は資格取得を含む各種研修にご参加いただきます。
その後、配属先にてOJTにて業務を習得いただきます。
OJT中の客先整備業務では先輩社員が必ず同伴しますので、安心して業務の習得に専念できます。
対象となるお客様の業種:
地域の土建業者が中心です。その他、ゼネコン・サブコンなどの重機土工業者、地盤改良業者、さらに林業業者等も含まれます。
就業場所について:
※岡山県、広島県、島根県、山口県、香川県、高知県、徳島県、愛媛県 - 応募資格
- 普通自動車免許(MT)※入社までに取得可能である方含む/高卒以上 現状は難しくとも将来的にエリア内転勤できる方(希望考慮)当社キャリア採用への応募実績2回まで
高卒以上 現状は難しくとも将来的にエリア内転勤できる方(希望考慮)当社キャリア採用への応募実績2回まで
普通自動車免許(MT)※入社までに取得可能である方含む
転勤対応不可の方(将来的に可であれば問題なし)
【あれば尚可】建設機械整備士2級以上
自動車整備士2級以上
その他、航空機や農業機械などの整備のご経験 - 試用期間
- 6ヶ月
- 就業場所
- 広島県廿日市市（最寄り：前空駅）
- 就業時間・休憩
- 8:30~17:15
休憩：60分 - 時間外労働
- 月平均 30時間
- 休日・休暇
- 土日祝休み
就業時間備考:★メリハリのある働き方を推奨しておりますので、帰りにくい雰囲気は一切ありません。
休日備考:完全週休2日制(土曜・日曜)
その他の休日・休暇:GW休暇、年次有給休暇24日/年(初年度は入社月により2~24日)、リフレッシュ休暇、創立記念日
【休日】年間休日126日 - 賃金
- 月給 200,000円〜
賞与:賞与あり(年2回)/昇給:昇給あり(年1回)
月給20万円以上+各種手当別途(通勤手当・時間外労働手当・家族手当・住宅手当)+賞与2回
※こちらは最低保証金額です※
賞与備考:6月・12月
昇給備考:6月 - 加入保険
- 健康保険・労災保険・厚生年金・雇用保険
- 待遇・福利厚生
- 住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
通勤手当詳細:交通費全額支給
家族手当詳細:規定支給:妻12000円、その他一人に付き10000円(扶養に入れる場合)
住宅手当詳細:規定支給
社宅・社員寮詳細:■借上部屋制度
1従業員負担\13,500
3家賃上限\50,000~\65,000(エリアにより異なる)
4負担額を増やせば、上限プラス¥30,00までの物件可
517,000円程度の食事補助の支給あり。
その他手当・詳細、福利厚生:別居手当 など
財形貯蓄制度
カフェテリア式福利厚生制度
(あらゆるシーンで120万件以上のサービスご利用頂ける会員制の福利厚生サービス)
各種取得支援制度
階層別・職種別研修制度
グループ保険制度
タブレット支給 など - 受動喫煙対策
- あり(敷地内禁煙)
- その他・特記事項
- 服装備考:作業服・安全靴
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所・・・エリア内の拠点
就業範囲・・・当社業務全般
【転勤について】
入社後の皆さんの能力発揮度や役割期待を相対的に評価し、キャリアアップの一環として、転勤をお願いする可能性があります。※希望考慮。 転勤範囲は就業した各エリア内の事業所が対象です。
転勤となった場合は別居手当:月4万円 帰省旅費:月1回分の往復の旅費を支給しています。 - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接 2回程度）
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
- 掲載日
- 2026年10月5日
- 掲載期限
- 2026年11月4日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募（このページのフォーム）
- Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
APPLY
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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