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製造エンジニア / 神奈川県 横浜市都筑区

設計エンジニア(正社員)

製造エンジニアの求人(社名は面談時にご案内)

  • WEB面接OK
  • 内定まで2週間
  • 女性活躍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
給与
月給 235,000円〜
勤務地
神奈川県 横浜市都筑区
雇用形態
正社員

  • 仕事当社は1978年に設立をし、Intelの「ゴールドパートナー」に認定されている電子機器開発の技術支援開発企業です
  • 時間8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
  • 給与月給 235,000円〜

この仕事について

【大手電機メーカーとの案件多数!基板設計スキルを身に着けたい方募集!】スマホ、テレビなどの家電製品や車、電車等、身近なものから工場の設備機器まで機械の中に組み込まれている基板の設計をお任せいたします!

この求人のポイント

勤務地
神奈川県 横浜市都筑区(最寄り:仲町台駅)
年収の目安
初年度 300万円〜480万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
転勤なし・土日休み

勤務地エリアの情報

神奈川県のイメージ
神奈川県 横浜市都筑区
38件横浜市都筑区の掲載求人
1156件神奈川県の掲載求人
1,279円神奈川県の最低賃金(時給)
時給の目安と神奈川県の最低賃金(2026年度)
この求人(目安)1,358円
最低賃金1,279円

月給の下限額を月173時間で割った目安です。固定残業代や手当を含む場合があります。

仕事内容と労働条件

仕事内容
■概要:
当社は1978年に設立をし、Intelの「ゴールドパートナー」に認定されている電子機器開発の技術支援開発企業です。ソニー、キヤノンなど日本の大手メーカーと直接折衝、継続的に取引があります。
■プリント基板設計について:
普段の生活で使用している、テレビ、電話などの家電製品や車、電車など身近なものから工場の設備機器などの機械の中に組み込まれているプリント基板の設計を行っています。決められた大きさの中に、抵抗、コンデンサ、半導体、コネクタなどの電子部品をCADを使って、パズルのように並べていくお仕事です。
■業務内容:
最初は簡単なものから先輩社員に教わりながら設計をしますが、いずれはスマートフォンに入るプリント基板など、身近な電化製品から初めて聞くような製品、装置、またはこれから新しく出てくる製品に組み込まれる基盤の設計に携わることになります。設計したものは、そのままの形では現れませんが、世の中にある多くの電化製品、装置に組み込まれている一部分を担うお仕事です。
■やりがいについて:
☆お客様に喜ばれる製品を設計するために、技術力の向上、社内外のコミュニケーションを通じてアイディアを形にする力も身に付けることができる環境です。
☆未経験から新しいスキルを身に着けることができます。特に、電気回路設計→基板製造→実装など一連の流れをグループ含め自社で完結する事が出来ます。
※導入製品:スマートフォン、プロジェクター、ゲーム機、センサー、カメラ、ドライブレコーダー、カーオーディオ等の生活に身近なもの~産業機器製品 など
■組織構成/入社後の流れについて:
応募資格
なし/理系学部出身者(大学、高専含む)
理系学部出身者(大学、高専含む)
なし
【あれば尚可】レイアウト設計の経験者
試用期間
3ヵ月
就業場所
神奈川県横浜市都筑区(最寄り:仲町台駅)
就業時間・休憩
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働
月平均 20時間
休日・休暇
土日休み(祝日は除く)
就業時間備考:フレックスタイム制、 コアタイム:11:00~14:00、フレキシブルタイム1:7:00~11:00、フレキシブルタイム2:14:00~22:00
休日備考: 完全週休2日制(休日は土日のみ)
その他の休日・休暇:有給休暇(入社半年後に付与)、フレックス休暇最大10日(入社時期により異なる。)
賃金
月給 235,000円〜
賞与:賞与あり(年2回)/昇給:昇給あり(年1回)
賞与備考:(入社2年目より支給)
加入保険
健康保険・労災保険・厚生年金・雇用保険
待遇・福利厚生
住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
通勤手当詳細:上限3万円/月(自転車通勤の場合支給対象外)
家族手当詳細:(会社規定による)
住宅手当詳細:(会社規定による)
その他手当・詳細、福利厚生:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■出張手当
■食事補助あり
■私服勤務可
■提携保養所あり(レジャー施設、スポーツ施設などを割引価格で利用可能)
■社員旅行
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)
その他・特記事項
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所・・・なし、就業範囲・・・当社業務全般
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(面接 2回程度)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月5日
掲載期限
2026年11月4日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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