法人営業（正社員）

仕事内容と労働条件

仕事内容

【飛び込みによる新規開拓・ノルマなし】システムの導入や改修に関する提案営業

~ITの力で自治体を、そしてそこに暮らす人々の生活を快適にしていくお仕事!/お客様の課題をもとにシステム開発、改修を行うIT営業職/手当充実!年休120日(土日祝休)で働く環境◎~

■業務内容:
自治体もしくは民間企業に対してルートセールスを行っていただき、お客様が抱える課題、ニーズを把握し、企画部門と連携して新規開発やシステム改修などを行い、お客様の悩みをITで解決していただきます。

■業務のミッション:
世の中は、マイナンバーカードの導入や、スマートシティ構想などデジタル化への波が確実に身近に迫ってきています。特に市町村には、総務省『自治体DX推進計画』が策定され、自治体が関わる業務の多くがデジタル化されていく未来が見えています。そこで、自治体を、そしてそこに暮らす人々が、IT技術を利用して快適にするための提案力が私たちに求められています!あなたの発想力と営業力を活かし、デジタル社会に新たな風を吹かせてみませんか?

■提供しているサービス例:
例えば役所に行かなくても住民票等の申請がオンラインで可能な住民向けスマホアプリを開発・取り扱いをし差別化をしております。ほかにもふるさと納税業務管理システムや大量の紙資料をスキャナで電子化し、パソコンで閲覧可能な画像データを作成するスキャニングサービスなども運営しております。

■業務詳細:
・お客様とのヒアリングから課題を抽出
・導き出した課題から解決策策定
・国の動向や、最新のIT情報を元に解決策策定
・解決策を元に、社内関係者と提案に向けての企画会議の実施
・お客様に解決策の提示および企画提案の実施
・導入後の顧客フォロー
※新規開拓も一部有

■業務の魅力:
ルートセールスのため長期にわたり、顧客との強い信頼関係を築き、粘り強く提案活動していくことが肝要となります。また、営業の提案力と解決力こそがお客様のITの浸透へと繋がり、人々の生活をあらゆる面で、より良い方向へと導いていくことに繋がると考えます。私達ソリューション営業は、顧客を通じて、その先の住民の方やそれを利用する企業の方の社会生活を豊かなものへと変革できる存在なのです。

応募資格

普通自動車免許(AT限定)/何かしらの営業経験
何かしらの営業経験
普通自動車免許(AT限定)

試用期間

3ヶ月

就業場所

三重県名張市（最寄り：桔梗が丘駅）

就業時間・休憩

8:30~17:30
休憩：60分

時間外労働

月平均 35時間

休日・休暇

土日祝休み
休日詳細:年間休日120日
就業時間特記事項:

賃金

月給 220,000円〜240,000円
賞与:賞与あり(年2回)/昇給:昇給あり(年1回)
賞与:業績により決算賞与あり(3月)直近実績:年間4.5ヵ月分

加入保険

健康保険・労災保険・厚生年金・雇用保険

待遇・福利厚生

住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,通勤手当
年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
固定残業代詳細:時間分の時間外手当として円を支給
通勤手当詳細:会社規定に準ずる(上限月額23,400円)
家族手当詳細:会社規定に準ずる
残業手当詳細:
夜間手当詳細:
休日手当詳細:
その他手当・詳細:・資格取得報奨金制度(対象資格約130種類・報奨金額~20万円)
・英会話研修(費用全額会社負担)
・社内ミニ図書館(自由に貸し出しOK)
・社会人インターン制度(異業種で1週間ほど就業体験)
・勤務間インターバル制度(当日勤務と翌日勤務の間に11時間の休息確保)
・育児短時間勤務制度(子が小学4年生になるまで1日6~7.5時間勤務を選択可)
・婚姻後の旧姓使用許可
・全事業所 挽きたてコーヒー無料飲み放題
・スポーツクラブ「FIT-EASY」の全店舗を24時間365日無料利用
*みえの働き方改革推進企業登録
*三重とこわか健康経営カンパニー(ホワイトみえ)登録

駐車場代 月4,200円発生
その他の休日・休暇:年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、年間有給休暇10~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接 2回程度）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月5日

掲載期限

2026年11月4日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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