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営業 / 東京都 港区

法人営業(正社員)

営業の求人(社名は面談時にご案内)

  • 5日以上の連続休暇OK
  • U・Iターン歓迎
  • 上場企業
  • 中途入社5割以上
  • 内定まで2週間
  • 副業OK
給与
月給 343,000円〜465,000円
勤務地
東京都 港区
雇用形態
正社員

  • 仕事法人企業を対象に自社サービスの新規営業をお任せします
  • 時間9:00~18:00
  • 給与月給 343,000円〜465,000円

この仕事について

法人企業を対象に自社サービス(社宅ラクっとNAVI≪https://syataku-rakunavi.com≫)の新規営業をお任せします。
また、営業先に応じて宿泊を伴う出張も発生します。

この求人のポイント

勤務地
東京都 港区(最寄り:虎ノ門ヒルズ駅)
年収の目安
初年度 480万円〜651万円
転勤
なし
寮・社宅
あり(条件は「待遇・福利厚生」をご確認ください)
この求人の条件
転勤なし・土日休み・寮・社宅あり

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都 港区
205件港区の掲載求人
2569件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
時給の目安と東京都の最低賃金(2026年度)
この求人(目安)1,983円
最低賃金1,280円

月給の下限額を月173時間で割った目安です。固定残業代や手当を含む場合があります。

仕事内容と労働条件

仕事内容
法人企業を対象に自社サービスの新規営業をお任せします。
また、営業先に応じて宿泊を伴う出張も発生します。

【業務詳細】
■ 新規顧客の開拓(アプローチ企業の選定/テレアポ・紹介営業・EXPO出展/訪問・WEB商談/受注)
■ 既存顧客のフォロー(既存営業チームに顧客を引継ぐまで対応)
■ 営業資料の作成・管理
■ 申込書・契約書・見積書などの作成・管理 など

【対応サービス】
■ 社宅ラクっとNAVI(https://syataku-rakunavi.com)
応募資格
何らかの営業経験がある方(個人・法人・商材不問)
【あれば尚可】法人向け新規営業経験3年以上
過去に営業実績で表彰等を受けている人
普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
試用期間
3ヶ月
就業場所
東京都港区(最寄り:虎ノ門ヒルズ駅)
就業時間・休憩
9:00~18:00
休憩:60分
時間外労働
月平均 19時間
休日・休暇
土日祝休み
就業時間備考: 時差出勤可(9:30または10:00出勤)
休日備考:年間休日120日以上・完全週休二日制
その他の休日・休暇:・夏季休暇(8/13~8/15)
・年末年始休暇(12/29~翌年1/3)
・年次有給休暇(入社6ヵ月後に10日付与)
・ウェルカム休暇(入社6ヶ月未満の従業員を対象に有給休暇を2日付与)
・生理休暇、介護休業等
賃金
月給 343,000円〜465,000円
賞与:賞与あり(年2回)/昇給:昇給あり(年1回)
給与備考:<内訳>
■ 基本給:202,600~294,300円
■ 業務手当:85,400~115,700円(45時間相当の固定残業代として支給)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■ 生涯設計手当:55,000円
賞与備考:7月、12月
※初回賞与は入社日に応じて変動
昇給備考:10月(査定制)
加入保険
健康保険・労災保険・厚生年金・雇用保険
待遇・福利厚生
固定残業代,家族手当,残業手当,社宅・社員寮,通勤手当
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
固定残業代詳細:45時間分の時間外手当として85,400~115,700円を支給
通勤手当詳細:上限31,000円/月
家族手当詳細:配偶者10,000円/月、子供5,000円/月
社宅・社員寮詳細:借り上げ社宅制度あり
その他手当・詳細、福利厚生:【諸手当】
業務手当、生涯設計手当、特別手当等

【福利厚生】
■ 各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
■ 定期健康診断
■ インフルエンザ予防接種補助
■ 社宅制度
■ 福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション加入)
■ 副業可(許可制)
■ 社員旅行
■ 社員表彰制度
■ 慶弔見舞金
■ 従業員持株会(奨励金有り:拠出金額の10%)
■ 確定拠出年金制度(選択制) など
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)
その他・特記事項
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所・・・全国の拠点、就業範囲・・・当社業務全般
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(面接 2回程度)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月5日
掲載期限
2026年11月4日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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