施工管理・設備保守管理・環境保全(未経験)

仕事内容と労働条件

仕事内容

南海電鉄グループの当社にて土木施工管理職をお任せ致します。
大規模な鉄道工事、道路、河川などの様々な公共工事案件を通して、経験が積める環境です!

【発注先】
南海電鉄(6割)官公庁(3割)民間事業会社(1割)

【働く環境】
平均残業時間30H程度。繁忙期50時間程度。(繁忙期10~3月)
現場にipadの導入を促進し、現場で資料作成や写真撮影など業務効率化を実現。
また、土木工事作業所は4週8閉所を目標としております。

【働き方】
出張も少なく近畿圏(特に大阪・和歌山)メイン。有給取得日数も平均12日(2023年平均)と働きやすい環境となっております。
1人あたりの案件は基本1件。案件の地域が近いことが多く応援体制も整備されています。

応募資格

なし/理系学部を卒業された方
理系学部を卒業された方
なし
【あれば尚可】1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士
土木施工管理経験をお持ちの方(年数不問)

試用期間

6ヶ月

就業場所

大阪府大阪市浪速区（最寄り：なんば(大阪メトロ)駅）

就業時間・休憩

08:00~17:00(所定労働時間8時間)
休憩：60分

時間外労働

月平均 30時間

休日・休暇

土日祝休み
休日備考:【休日】120日/完全週休二日制
その他の休日・休暇:【有給休暇】有(11~20日) (当社規定に応じ支給)

賃金

月給 240,000円〜400,000円
賞与:賞与あり(年2回)/昇給:昇給あり(年1回)
給与備考:基本給\240,000~/月平均30時間程度 残業代30時間分を含んだ想定年収になります

加入保険

健康保険・労災保険・厚生年金・雇用保険

待遇・福利厚生

住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
通勤手当詳細:会社規定に基づき支給
家族手当詳細:子供一人につき10,000円
住宅手当詳細:10,000円(世帯主の場合)
社宅・社員寮詳細:会社規定あり
その他手当・詳細、福利厚生:【制度・設備】
資格取得支援制度(全従業員利用可)
■社員持株会■永年勤続休暇...20年勤続:3日 30年勤続:5日■財形貯蓄制度有■住宅購入融資制度有■資格手当 会社が奨励する資格を取得の際、取得費用5割負担
各種社会保険完備、退職金制度、慶弔制度、表彰制度、団体生命保険、財形貯蓄制度、財形住宅金融制度 、貸付金制度、福利厚生倶楽部(リロクラブ加入)、会員制リゾート・スポーツクラブ、メンタルヘルス(EAPサービス加入)等

受動喫煙対策

あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)

その他・特記事項

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所・・・全国の拠点、就業範囲・・・なし

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接 2回程度）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月5日

掲載期限

2026年11月4日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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