
ITエンジニア / 東京都
【クオンツ】ITコンサルタント_ネットワークエンジニア(アーキテクト候補)
ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 土日休み
- リモート可
- 給与
- 年収 400万円〜1200万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事当社では、業界トップティアのクライアントに対して、IT・DX戦略の立案や最先端技術の導入など、上流から下流まで領域を問わ
- 時間9時00分〜18時00分(休憩1時間/時差出勤制度あり)
- 給与年収 400万円〜1200万円
この仕事について
当社では、業界トップティアのクライアントに対して、IT・DX戦略の立案や最先端技術の導入など、上流から下流まで領域を問わず幅広いコンサルティングサービスを提供しています。M&A総合研究所が持つ幅広い大手企業の経営層とのリ
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 400万円〜1200万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み
勤務地エリアの情報

4035件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 【当社の強み】
当社では、業界トップティアのクライアントに対して、IT・DX戦略の立案や最先端技術の導入など、上流から下流まで領域を問わず幅広いコンサルティングサービスを提供しています。M&A総合研究所が持つ幅広い大手企業の経営層とのリレーションを活かした、プライムでの案件獲得が強みです。創業からわずか1年強にも関わらず様々な業界・商流で豊富なプロジェクトを抱え、多くの経験を積むことが可能です。
■IT/DXにおける強み
・大手ファーム出身の実績豊富なITコンサルタントによる支援
・業務・組織文化を理解した品質重視のIT/DX伴走支援
■特に強いテーマ
・IT/DX中計/ロードマップ策定
・ERP/SCMシステム刷新支援(要件定義・設計・開発・テスト・保守運用)
・PgMO/PMO支援
・先端技術導入・活用(生成AI・サイバーセキュリティ・エッジコンピューティング)
・データドリブン経営、オペレーション設計
・デジタル人材内製化支援
・その他伴走支援型サービス(業界トップクラスのエンジニア、外資大手投資銀行、キーエンス出身者によるクライアントビジネス最適化したKGI/KPI設計・ビジネスプロセス・フロー導入および改善)
★インフラ開発支援の実績例★
<ネットワーク分野>
・企業LAN/WANやデータセンターにおけるネットワーク構成の高度化支援
・次世代ネットワーク(SDx)の仮想化戦略立案と導入支援
・SD-WANへの移行に向けた課題整理とロードマップ策定
・SDN導入時のクラウドセキュリティの有効性評価と最適化提案
<クラウド分野>
・現行システムの診断(As-Is分析)とクラウド移行後の構想設計(To-Be計画)
・パブリッククラウドサービス導入に向けた評価・選定プロセス支援
・クラウド移行プロジェクトの計画立案から実行支援までの包括的サポート
【業界】
金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、様々な業界の大手企業のクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。 - 応募資格
- 【必須要件】
■ネットワークエンジニアまたはサーバーエンジニアの実務経験(2年以上)
【歓迎】
【歓迎要件】
■ネットワーク構築経験
■無線LAN/VDI/VPN/QoS/NW仮想化など設計・構築経験
■大規模ネットワーク構築経験
■CCNP(シスコ技術者認定)を取得されている方
※CCNA/ネットワークスペシャリスト/情報処理技術者の保有者はなお歓迎
ネットワークエンジニアとしてより大型案件や上流工程に携わり、ゆくゆくはさらに上流のコンサルタントにもチャレンジすることも可能です! - 試用期間
- ※試用期間 有/3ヶ月
- 就業場所
- 東京都中央区日本橋茅場町 JP茅場町ビル7階
■茅場町駅
徒歩1分(東京メトロ日比谷線・東西線)
■日本橋駅
徒歩5分
(東京メトロ銀座線・東西線/都営浅草線) - 就業時間・休憩
- 9時00分〜18時00分(休憩1時間/時差出勤制度あり)
- 休日・休暇
- ・完全週休2日制(土日祝)
・年次有給休暇
・年末年始休暇(12/29〜1/3)
・慶弔休暇、夏季休暇など - 賃金
- 年収 4,000,000 円 - 12,000,000円
■シニアコンサルタント
想定年収:800万円〜1,200万円
月額:66.7万円〜100万円
■コンサルタント
想定年収:600万円〜800万円
月額:50万円〜66.7万円
■アソシエイト
想定年収:400万円〜600万円
月額:33.3万円〜50万円 - 待遇・福利厚生
- ・交通費全額支給(上限あり)
・従業員持株会
・定期健康診断
・キャリア相談制度
・全社交流会
■手当
通勤手当 - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(面接回数:2〜4回(通常は3回) 提出書類:履歴書・職務経歴書)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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