【エンジニア組織マネージャー/事業部長候補】システム開発部|自サービス開発|業界トップシェア|医療×IT課題解決|土日祝休み|東証グロース市場上場

仕事内容と労働条件

仕事内容

【募集概要】
システム開発部の事業部長候補としてご活躍いただくポジションです。
エンジニア組織のマネージメントや各プロダクトにそれぞれ携わっていただきます。

【職務詳細】
・各プロダクトの方針策定、執行
・各プロダクトの予算・KPI策定、実行
・システム開発に従事する各プロダクトの社員の統括・管理。
・全社的な技術面における検討、提案、導入。

【募集背景】
現状の開発体制はチーム人数は7,8名で、平均年齢は30歳前後です。
前職は大手SIer出身の方もいれば、ITベンチャー出身など様々なバックグランドをお持ちの方にjoinして頂いております。
ただ、医療業界で更なる課題解決を進めたく、本格的にIPOを検討しております。
そのためにも、エンジニア組織の更なる強化が必要不可欠となります。

【開発環境】
言語:PHP, node.JS,pytyon HTML, Javascript, CSS
バージョン管理:Git
リポジトリ管理:BitBucket
フレームワーク:FuelPHP, Zend Framework 2
IDE:Visial Studio,Eclipse
システム環境:AWS
CI:Jenkins
サーバ監視:Zabbix
DB:Amazon RDS(MySQL、Aurora), Amazon DynamoDB, PostgreSQL8.0.4(on Amazon RedShift)
コミュニケーション:Slack、Backlog、Discord

応募資格

【必須】
・サーバサイド(AWS)の構築・開発経験をお持ちの方
・開発サイド領域において、プロダクト戦略・策定や組織マネジメント経験
(エンジニアマネージャー、CTO、開発部長など)
・技術戦略の策定の経験 ・予算作成、予実管理の経験 ・エンジニアの採用、育成、評価経験
【歓迎】
【尚可】
・情報セキュリティに関する経験(設計、セキュアコーディング規定策定)
・インフラ構築の経験(AWS)
・RDB、KVSについての知識、経験

【求める人物像】
・自ら考え動くことが出来る方
・チャレンジ精神をお持ちの方

試用期間

6ヶ月

就業場所

東京都豊島区池袋 池袋青柳ビル4F

就業時間・休憩

9:00〜18:00

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

■年間休日124日以上(土日祝日・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇)
■年次有給休暇
■介護休暇
■産前・産後休暇
■慶弔休暇

賃金

年収 8,040,000 円 - 12,000,000円
年収804万の場合:固定給¥360,000+管理職手当240,000×12+住宅手当12万円

賞与:年2回(夏季賞与:10月〜3月・冬季賞与:4月〜9月)
※ポジションにより年俸制となる可能性有
昇給:ポジションにより異なる
■賞与
賞与年2回支給

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■健康診断
■持株会制度

<勉強会/研修制度>
・成果共有発表会/技術共有会:技術系部署にて四半期に一度実施
・スキルアップ支援制度:有
・部署内勉強会制度:営業ロールプレイング等
・オンボーディング研修(新入社員研修):有

<その他>
・タブレットorノートPCの貸与(申請者)
・リファラル制度:紹介者には手当を支給
・服装自由(営業職はスーツ着用)
・社内勉強会
・リモートワーク可能(システム開発部、メディア事業部のみ)※一部役職を除く
※例 エンジニア部署のリモート率 リモート(8):出社(2)
■手当
・住宅手当制度:該当条件より月10,000円支給
・結婚お祝い金:従業員の結婚時に50,000円支給
・出産お祝い金:(第一子)30,000円 (第二子以降)50,000円
・慶弔見舞金 :会社規定に基づき支給
・定期健康診断:年に1度実施
・持株奨励手当:有
・通勤交通費:有(月に3万円まで支給)

受動喫煙対策

喫煙室あり
喫煙専用室設置(電子タバコのみ)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考⇒1次面接(オンライン)⇒適正検査(※選考なし) ⇒最終面接(対面) ⇒内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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