東証グロース市場上場【ヘルステック領域における自社サービスのデザイナーを束ねるアートディレクター】メディア事業部/リモートワークOK/医療×IT課題解決|土日祝休み

仕事内容と労働条件

仕事内容

【業務概要】
CXO直下の全社横断UI・UXデザイングループに所属して、
上流工程からプロダクトオーナーやプランナーとともにユーザーエクスペリエンスの設計を担当し、
実制作フェーズでは、自社toC、toB向けプロダクトの顧客価値を最大限に引き出すサービスの設計と
プロダクトのクリエイティブディレクション並びにグラフィックデザインをお任せいたします。

◎企画段階からデザイン実務まで、一貫して携っていただき、デザインクオリティの底上げを期待しています。
◎ご経験に応じて、デザイン責任者として、デザイナーの管理・教育、クリエイティブの最終意思決定など
マネジメント業務をお願いいたします。

【業務詳細】
コンセプトやビジュアルの企画・提案、グラフィックやブランディングの開発、UIUXの設計、
各種アウトプットのアートディレクション・デザイン業務を企画段階から関わり、社内調整、
表現・デザインワークへの落とし込みを行っていただきます。
最初はCXOのもとで、グラフィックの企画〜デザイン業務までのビジュアルデザインの制作をお任せします。
最終的には企画に対する意思決定、レビュー、ブラッシュアップなど
順次アートディレクターへと業務範囲を広げていただき、デザインチームの責任者としてチームのマネジメント、
品質管理等も行っていただくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
・ユーザー要求とビジネス要件の理解
・競合および他業種を含めたUX/UIトレンドの調査/研究
・プロダクトの情報設計・導線設計・画面設計・プロトタイプ作成
・企画に必要な資料・営業資料の作成
・その他必要なディレクション業務等
・デザイナーのマネジメント など
・コーポレートブランディングに関するデザイン業務全般

【業務環境/使用ツール】
figma/XD/Photoshop/Illustrator/sketch
プロジェクト管理:Slack / Redmine / Backlog /Abstruct

【組織構成】
メディア事業部(52名)に配属予定です。内デザイナー5名で構成されています。
プロジェクト毎にPM、プランナー、デザイナー、フロント・サーバーサイドエンジニアがアサインされ、開発を行います。

応募資格

【必須】
・コンセプト企画からデザインまで一連の仕事を完結させられる方
・クリエイティブ/アートディレクションの経験、
またはグラフィックデザイナーとして3年以上の実務経験もしくはそれに相当する経験
・チーム内デザイナーのレビュー、監修経験・デザインコンセプト立案

※これからアートディレクターになりたい方からのご応募お待ちしています。
※応募においてはポートフォリオが必須となります。
【歓迎】
【求める人物像】
・柔軟性を持ち、自ら考え行動ができる方
・さまざま部署とのやり取りを協調性を持って行える方

試用期間

6ヶ月

就業場所

東京都豊島区池袋 池袋青柳ビル4F

就業時間・休憩

9:00〜18:00

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

■年間休日124日以上(土日祝日・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇)
■年次有給休暇
■介護休暇
■産前・産後休暇
■慶弔休暇

賃金

※ポジションにより年俸制となる可能性有
■賞与
賞与年2回支給

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■健康診断
■持株会制度

<勉強会/研修制度>
・成果共有発表会/技術共有会:技術系部署にて四半期に一度実施
・スキルアップ支援制度:有
・部署内勉強会制度:営業ロールプレイング等
・オンボーディング研修(新入社員研修):有

<その他>
・タブレットorノートPCの貸与(申請者)
・リファラル制度:紹介者には手当を支給
・服装自由(営業職はスーツ着用)
・社内勉強会
・リモートワーク可能(システム開発部、メディア事業部のみ)※一部役職を除く
※例 エンジニア部署のリモート率 リモート(8):出社(2)
■手当
・住宅手当制度:該当条件より月10,000円支給
・結婚お祝い金:従業員の結婚時に50,000円支給
・出産お祝い金:(第一子)30,000円 (第二子以降)50,000円
・慶弔見舞金 :会社規定に基づき支給
・定期健康診断:年に1度実施
・持株奨励手当:有
・通勤交通費:有(月に3万円まで支給)

受動喫煙対策

喫煙室あり
喫煙専用室設置(電子タバコのみ)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 適正検査(※選考なし) ↓ 一次面接(オンライン) ↓ 責任者面接(オンライン) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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