
建設・設備管理 / 福島県
中堅層向け【福島】地質調査技師◆地域社会に貢献する/経験者歓迎/安定経営/残業20時間程度/年休123日
建設・設備管理の求人(社名は面談時にご案内)
- 残業20時間以下
- 土日休み
- 産休/育休実績あり
- WEB面接OK
- 給与
- 年収 500万円〜800万円
- 勤務地
- 福島県
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
- 時間8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
- 給与年収 500万円〜800万円
この仕事について
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この求人のポイント
- 勤務地
- 福島県
- 年収の目安
- 初年度 500万円〜800万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 残業20時間以下・土日休み
勤務地エリアの情報

265件福島県の掲載求人
1,094円福島県の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
☆同地域の企業の中でも高給与!さらに年間休日数も123日!高待遇で私生活も充実☆
国内に20台しかない数千万円台のレーダー式ドローンを保有。技術力向上のための設備投資は惜しまない社風です!
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■業務内容:
設計施工のサポートを行う地質調査技師として、
ボーリング調査の現場管理やその結果をもとに地盤の考察・評価を行ってきただきます。
・ボーリング調査・原位置試験・土質試験
・橋梁点検調査
・宅地の造成地盤調査
・その他、地質に付随する業務
■当社の特徴:
測量設計会社として発足以来、技術力の蓄積に邁進して参りました。
GPS、GISなど、ここ数年の目覚しい技術の発展により、我々の業界も大きく様変わりしております。
当社もその流れに後れを取ることなく、日々業界をリードすべく技術の研鑚を励んでおります。
中でも、GISは1999年より取り組んでおり、自治体・民間企業に導入していただいております。
小人数の測量会社ではありますが、測量設計、GISの技術を駆使し、情報処理まで一貫してできるのが強みで、
森林資源計測システムで特許も取得しています。
データ収集・情報入力・解析を行い、より人と自然環境との調和が取れた空間の創造に挑戦しております。
■各機関からの認証:
ウォリバーマーク取得企業
┗ワーク・ライフ・バランス(仕事と生活の調和)に積極的に取り組む企業として福島県より認証を受けています!
CoCoLoプロジェクト認証企業
┗SDGs達成に貢献する事業所として認証を受けています!
福島イノベーション・コースト構想参画企業
┗先進的な技術開発に注力し、地域再生に貢献しております! - 応募資格
- ■必須条件:以下いずれも必須
・地質調査のご経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方
ブランクOK!
【歓迎】
測量士、土木施工管理技士1級、地質調査技士資格検定
経験者の方は歓迎です! - 試用期間
- 3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。 - 就業場所
- 本社
住所:福島県双葉郡広野町上浅見川字山崎
勤務地最寄駅:JR常磐線/広野駅
※マイカー通勤可(無料駐車場あり)
U・Iターンの方も歓迎です! - 就業時間・休憩
- 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有 - 時間外労働
- 月平均残業20時間程度
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始休暇、有給休暇(初年度10日、最高20日)
産前産後休暇、育児休暇 - 賃金
- <賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):333,000円~533,000円
<昇給有無>
有(年1回)
<残業手当>
有
<給与補足>
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与
年2回
※過去実績...計3ヶ月分 - 待遇・福利厚生
- <詳細>
■社会保険:各種社会保険完備
■退職金制度:勤続2年以上※退職金共済加入
<定年>
■60歳
<教育制度・資格補助補足>
■補足事項なし
<その他補足>
■財形貯蓄制度
◼️制服貸与
■手当
■残業手当
■通勤手当:実費支給(上限月31,600円)
■資格手当※資格により決定
■能力手当
■車両手当 - 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→適性検査・1次面接→最終面接→内定 ※1次面接はWebも可 1次面接:人事担当と所属部門長 最終面接:役員面接(社長と専務))
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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