【東京都】コンサルタント_メンバー(IT業界未経験)【東京】【キャリア採用】

仕事内容と労働条件

仕事内容

“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社
当社は、事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームですが、お客様に提供しているのは、型にはまった提案ではありません。
「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、ヒューマンスキルを生かして物事の本質を見極めながら、お客さまと共に課題を解決していく、それが、私たちが提供するコンサルティングの形です。

また、一般的に企業規模が大きくなるにつれ、カルチャーを浸透させたり、社員のモチベーションを維持したりするのは難しくなると言われていますが、当社では社長・役員とのランチ会や、毎月1度会社情報を共有する全社員集会など、横のつながりを作るための様々なイベントを企画。
非常に繋がりの強い人間関係を築いています。
⇒ 当社のカルチャーについて

【特色】
・1人1人の裁量が大きい
・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能
・業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能

【仕事内容】
・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント
・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング
・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など
大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。

担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc

【案件事例】
・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト
・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト
・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト

PRポイント
【磨ける能力・経験・仕事のやりがい】
一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、当社では基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。

【入社後フォロー】
スキルやご経験に合わせて社内研修及びOJTを実施。
先輩コンサルタントがしっかりとフォロー致します。

【キャリアパートナー制度】
今後どのような案件をやるのか/したいのかを相談でき、キャリア形成実現の為にサポートしてくれるパートナーがいます。
自身の成長目標に合わせて最善の策を常に相談できる環境です。

【FAQ】
面接時によく頂戴するご質問や、社のHPだけでは伝えきれない当社ならではの魅力をお伝えするページをご用意しております。

「理念・ビジョン」に関すること
「8Rules...当社の行動指針
01.スピードで圧倒しよう
02.情熱がなければ意味が無い
03.想像力と思いやりを持つ
04.迷わずチャレンジしよう
05.感謝・尊敬・謙遜
06.圧倒的な努力で驚かす
07.論理*感情で人を動かす
08.絆を深めよう」

「働く人・社風」に関すること
「2015年7月に10人でスタートし、創業からわずか8年で社員数500名を突破しました。急成長の背景には、全社一丸となって「人を大切にする」を実践してきたことがあります。
コンサルタントの“スキル“ではなく“人”にフォーカスしている唯一のコンサルティングファームであること。
これは創業当時から一貫して言い続けていることです。」

事業・サービス
B向けサービス, 新規事業開発(事業多角化)に意欲的

一緒に働く人
20代が多い, 30代が多い

労働環境
リモートワークOK, 副業OK

応募資格

IT業界、コンサルタント未経験でも構いません。
急成長中の当社で共に成長をしたい!
キャリアを形成したい!
新たなチャレンジをしたい!
関西を盛り上げたい!
そんな思いの方をお待ちしております。

・社会人経験が2年以上あり、コンサルタントを志す方(何かしらの専門性がある方は尚可)
・対法人での顧客折衝経験がある方。(必須)
・論理的なコミュニケーションスキルと思考力をお持ちの方
・オフィスワーク(PC基本操作、MSオフィスを用いた資料作成経験)

※コンサルタントとしての実践的なスキルは、社内の豊富なノウハウやナレッジを共有することによって、入社後に身に付けることができますので、ご安心ください!

試用期間

3ヶ月

就業場所

東京都中央区銀座−15 歌舞伎座タワー 7F
上記本社もしくはクライアント先

就業時間・休憩

10:00~19:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

年間休日
120

休日
土日祝休み

休暇制度
年末年始休暇, 有給休暇, 介護休暇, 夏季休暇, 特別休暇, 産休・育休, GW休暇

その他の休日休暇
◆年間120日以上
・完全週休2日制
・年次有給休暇
・特別休暇(入社後すぐに付与される有給休暇)
・夏季/冬季/GW休暇
・バースデー休暇
・産前/産後/育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇

賃金

年俸制

給与条件に関する補足情報
■年俸制(固定残業40時間分含む、超過分別途支給)
※マネージャー職以上は専門型裁量労働制
■通勤手当 会社規定に基づき支給
■退職金 無(企業型確定拠出年金あり
■寮/社宅 無
■社員寮 有 ※入寮条件あり

待遇・福利厚生

社会保険完備, 交通費支給, 資格取得制度

その他の福利厚生・諸手当
・スポーツレクリエーション制度
(一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり)
・慶弔見舞金(結婚・弔慰・出産)
・出産育児一時金
・ランドセル贈呈

受動喫煙対策

就業場所における屋内の受動喫煙対策の有無
対策あり

受動喫煙対策の詳細(野外に喫煙場所がある場合は禁煙としています)
禁煙

屋内の受動喫煙対策に関する特記事項
本社は【敷地内禁煙(屋内・外、喫煙可能場所あり)】だが、配属先により異なる

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 一次選考(一次面接+NQ診断) → 二次選考(AI面接(割愛の場合もあり)+二次面接+リファレンスチェック(割愛の場合もあり))→ 三次面接(割愛）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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