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その他専門・士業 / 東京都

【東京都】《ITコンサルタント・マネージャー》 大企業向け/会計財務領域/スタートアップ彡

その他専門・士業の求人(社名は面談時にご案内)

  • 土日休み
給与
年収 800万円〜1200万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事TMSサービス事業の拡大を見据え、ITコンサルタントとして自立しているクラスを採用したいと考えています。
  • 時間09:00~18:00
  • 給与年収 800万円〜1200万円

この仕事について

TMSサービス事業の拡大を見据え、ITコンサルタントとして自立しているクラスを採用したいと考えています。

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 800万円〜1200万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
4035件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
■募集背景/部署について
TMSサービス事業の拡大を見据え、ITコンサルタントとして自立しているクラスを採用したいと考えています。
コンサルとしてスペシャリスト志向をお持ちの方を求めつつも、ジュニア層の育成も必要なため、組織マネジメントを担うご志向もお持ちの方も持ち合わせている方が理想です。

■TMS事業目的
グループ財務戦略としての「稼ぐ力(資本効率の向上)」を支えるべく2017年に発足し、財務領域に関わるソリューションの提供を通じて、グローバルで連結グループの資金を最大限有効活用するための支援を行っています。
サービス提供以来、海外ベンダーから仕入れたトレジャリーマネジメントシステム(※以下:TMS)の導入支援から、細かい顧客フォローやアウトソーシングまでを一貫して提供することを競合他社との差別化要素に、事業拡大を続けています。

■職務内容
グローバル展開をする大企業が抱えがちな資金管理課題(資金情報の可視化・予測、業務効率化等)、不正会計防止ニーズに対し、グローバル資金管理方針の策定支援から業務の運用代行まで一気通貫でのご支援を担っていただきます。
1TMSの導入コンサルティング
2導入後の顧客の保守サポート
3人的リソース問題の支援(財務業務アウトソーシング)及び、業務フローの統一(標準化)、業務効率化および効率化後の業務安定化

≪商材について≫
自社ソフトウェア『Diva System』の開発も行っているため自社ソフトの導入と誤解されやすいですが、海外より仕入れたTMSの導入コンサルとなります。(現時点では2社の製品を扱っております。)

※TMSとは...
・銀行と直接接続し財務業務を効率化/リアルタイムで国内外全ての拠点の資金情報を収集、可視化
・確度の高い資金繰りを行うことができる
⇒財務部の業務効率化を実施するソフトウェアでSaaS型のサービスです。

近年、日本の大企業において、海外法人の買収や販路拡大によって海外売上高比率が増加していく傾向があり、その中で海外法人側で保有している資金や資産の状況を、よりタイムリーかつ正確に把握・管理していきたいという経営課題が強まっています。
自動車に例えると、『グループ全体で”今すぐに使えるガソリン(お金)”を可視化し、航続可能距離や適切なスピードを明確にした上で、アクセルとブレーキのコントロール性・運転の安全性(経営判断品質)を高めたい』というような要望です。

この経営課題を解決できるリソースやノウハウがお客様組織の中だけでは不足しているため、当社への引き合いが増しています。
◎現時点でのお客様:ニフコ、KDDI、THK、三井化学、神戸製鋼所、東映アニメーション(敬称略)など

具体的なお客様業務のキーワードを列挙すると、銀行取引明細の収集による資金の可視化、資金繰り予測、実績と予測の照合や、外国為替のヘッジ、グループファイナンスやネッティング、国債や株式等の資産情報の可視化・分析などが挙げられます。
これら、手間はかかるけれど重要な業務のシステム化(自動化)を提言し、資金流動性の向上に加えて、不正防止のガバナンス強化等、大企業が抱える財務領域の問題を解決していくコンサルティング業務に従事いただくことになります。

■お任せしたいこと
ご入社後は、まずは既存のプロジェクトに従事いただきながらデリバリーの工程(導入・保守)にて貢献いただく予定ですが、これまでのご経験を活かし、早いタイミングでチームをリードいただくコンサルタントとしてのバリューを発揮いただくことを期待しています。
キャリアのご志向が合うならば、係長、課長クラスとして組織マネジメントも並行してお任せしたいと考えています。

グローバル資金管理の取り組みは、先進国ではすでにルール化されていながらも日本ではまだまだ遅れている領域であり、ますます拡大していく見込みのため、同領域に携わる人材の需要・市場価値も高まっています。
導入コンサルタントやサポート担当として財務専門用語や業務フローの理解を進めつつ、小規模のスタートアップながらも大企業のお客様と対峙できる醍醐味を感じながら、事業の拡大期を楽しんでいただける方のエントリーをお待ちしております。

「仕事・事業」に関すること
【事業概要】
当社は、『連結決算開示』に特化したソフトウェアベンダーであり、1997年の創業以来、連結会計システム「DivaSystem」の提供を通じて大手上場企業を中心としたお客様のグループ経営体制を支えてきました。現在は「企業価値向上に役立つ連結決算開示を普及させる」をミッションに掲げ、「グループ経営を支えるソフトウェアのデファクトスタンダードに」をビジョンに、専門分野に特化したソフトウェア製品とBPOサービスを提供しています。これまでソフトウェア製品(旧当社)は累計約1,200社の導入実績があり、BPOサービス(旧フィエルテ)は約200社に提供していますが、これら2つのソリューションを同時に保有していることが、唯一無二の当社の価値となっています。当社は、このソフトウェア製品で培ってきた顧客資産を最大限に活かし、BPOサービスという実践機会の中で得た知見をもとにソフトウェアをよりブラッシュアップするサイクルを繰り返すことによって、企業価値向上につながる連結決算開示をお客様に提供し続けてまいります。
■製品(Products) :DivaSystem LCA、DivaSystem Dx3-Advance、DivaSystem FBX
■サービス(Services) :決算業務アウトソーシング、グローバル資金管理高度化支援サービス、会計コンサルティングサービス
※連結会計システム「DivaSystem LCA」および関連製品の開発のほか、連結決算業務・単体決算業務などのアウトソーシング事業を手掛け、情報開示を通じた企業の価値創造プロセスを総合的に支援

労働環境
年間休日120日以上, 転勤なし
応募資格
【必須条件】
以下に該当する方
●IT領域におけるコンサルティング経験、もしくはプロジェクトマネジメント経験(プロジェクト規模・期間は不問)
●出来上がった組織よりも、事業立ち上げ期(1→10)に関心が持てる方
【歓迎】
【尚可】
●財務・会計領域の知識、もしくは実務経験がある方
●システム開発経験がある方(業界・言語は不問)

【求める人物像】
●同社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社組織の成長に主体的に関与いただける方。
●学習意欲が高く、現状に流されず常に学び続ける姿勢をお持ちの方。
試用期間
3ヶ月
就業場所
東京都新宿区西新宿六丁目新宿アイランドタワー43階

勤務スタイル
自社内勤務

勤務地・勤務時間に関する補足情報
9:00~18:00
※管理監督者制
就業時間・休憩
09:00~18:00
休日・休暇
年間休日
124

休日
土日祝休み

休暇制度
夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇

その他の休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇等※2020年度年間休日実績124日
※有給休暇は就業規則により、入社日を基準日に「入社日に5日付与、半年後5日付与、1年後10日付与」としています。
賃金
月給制

年収例
予定年収 800~1200万
※社会人経験や専門知識などを踏まえて処遇します。
待遇・福利厚生
社会保険完備, 資格手当

その他の福利厚生・諸手当
通勤手当(非課税限度額範囲内で支給 ※150,000円まで/月)
従業員持株会(奨励金+20%)、慶弔休暇・慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度、関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生、その他福利厚生施策(水サーバー無料や新入社員歓迎ランチ費など、毎年、福利厚生委員会を社員の立候補制でつくり、福利厚生内容を従業員自身にて決めています。)
社会保険完備(雇用、労災、健康・厚生年金)
受動喫煙対策
就業場所における屋内の受動喫煙対策の有無
対策あり

受動喫煙対策の詳細(野外に喫煙場所がある場合は禁煙としています)
禁煙

屋内の受動喫煙対策に関する特記事項
同社は全面禁煙となります。
※本社入居ビルの共有喫煙所は屋外にあり
なお、常駐勤務の場合はお客様先の施設状況によって異なります。
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(ご応募 ▼ 書類選考:人事 ▼ 面接2~3回(選考状況によって変動あり) 一次面接:人事担当者(Web) 二次面接:現場課長・部長、人事責任者(来社) ※遠方済)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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