【愛知】【建築施工管理職】1級建築施工管理技士募集 / 2級建築施工管理技士募集 / 地域のインフラを支える

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
◎公共施設(学校、庁舎など)、商業施設、工場、オフィスビル、マンションなど、多岐にわたる建築プロジェクトの現場代理人をお任せします。
◎設計図を「カタチ」にするため、予算・工程・品質・安全の全てを管理し、発注者や設計事務所、専門工事業者と折衝しながら、プロジェクトを成功に導きます。

【仕事のポイント】
◎土木が強い会社ですが、建築分野でも安定した実績があります。
◎愛知本社の新社屋のような、自社の働く環境づくりにも携わるチャンスがあります。

【当社の魅力】
★★★100年の安定基盤と、未来を創る独自技術、そして社員を想う温かさ★★★

当社は単なる「建設会社」ではありません。100年以上の歴史が培った安定性と、他社にはない独自技術、そして何より社員を大切にする社風が自慢です。

1️⃣ 100年企業が築く「圧倒的な安定性」
◎造船業から始まり、土木、建築、そして特殊技術へと、時代の変化にしなやかに対応し、1世紀以上にわたり堅実な経営を続けてきました。
◎この安定した基盤があるからこそ、社員は安心して日々の業務に集中し、長期的なキャリアプランを描くことができます。

2️⃣認定企業のみが許された「希少な技術力」
◎当社の核となるのが、騒音や振動を最小限に抑える杭圧入技術「パイラー工法」です。
これは認定を受けた企業(GM1)のみが扱える高度な技術であり、都市部や困難な現場で絶大な力を発揮します。
◎当社はこの技術をいち早く導入し、全国でも数少ない特殊な機械を保有・施工できる数少ない企業として、
業界内で確固たる評価と安定した受注を獲得しています。

3️⃣ 社員を想う「手厚くユニークな福利厚生」
私たちは、社員とその家族の幸せを本気で考えています。
◎禁煙手当: タバコを吸わない社員には、夏と冬に積立金を支給(毎月2千円)。禁煙外来の補助もあり、健康を応援します。
◎季節の手当: 「クリスマスケーキ手当」「夏を乗り切ろう手当」など、日々の頑張りを労うユニークな手当があります。
◎快適な職場環境(愛知本社): 新社屋のきれいなオフィスに加え、作業着は会社がクリーニングし、各自のロッカーに準備。清潔な環境で気持ちよく働けます。
◎福利厚生クラブ: 全国の施設で割引や特典が受けられ、プライベートも充実させられます。

【求める人材】
建築分野のスペシャリストとして、多様な建築物の施工をリードしたい方

応募資格

・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 または 2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・建築施工管理(特に現場代理人)の経験が豊富な方
・普通自動車運転免許(AT限定不可)

試用期間

1ヶ月
※同条件

就業場所

愛知県
愛知本社
◇住所:
◇最寄り駅:
名鉄三河線 碧南中央駅 徒歩20分
※マイカー通勤可(駐車場有)

就業場所の変更の範囲

変更の範囲:会社の定める事業所

就業時間・休憩

8時00分〜17時00分
休憩時間 60分

時間外労働有り

時間外労働

月平均 月平均時間外労働時間
17時間時間

休日・休暇

■年間休日:会社カレンダーによる休日+有給休暇推奨日5日を含む
実績:2026年121日、2027年122日
■内訳:
・週休二日制(日曜日+その他)
・夏季休暇
・冬季休暇
・GW休暇
・年次有給休暇:入社6か月後に10日付与(うち推奨取得日数5日)

賃金

1級をお持ちの方
<年収>
6,500,000円~7,800,000円

<月給>
464,300円~557,200円

<昇給>
1,000円〜8,000円/月(前年度実績)

2級をお持ちの方
<年収>
5,000,000円~6,500,000円

<月給>
360,000円~460,000円

<昇給>
1,000円〜8,000円/月(前年度実績)

<賞与>
年2回:夏2ヵ月、冬2ヵ月で合計4ヵ月(前年度実績)
決算賞与:業績好調の場合、6月決算時に支給
賞与:年2回:夏2ヵ月、冬2ヵ月で合計4ヵ月(前年度実績)
決算賞与:業績好調の場合、6月決算時に支給

待遇・福利厚生

■家族手当
■禁煙手当
■季節の手当
■資格手当
・一級土木施工管理技士
支給方法:合格時の一括報奨金
金額:120,000円
・二級土木施工管理技士
支給方法:合格時の一括報奨金
金額:45,000円
・JIS溶接資格(JIS Z 3841:半自動溶接技術者資格)
支給方法:毎月の手当
金額:40,000円/月
■社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
■退職金共済
■退職金制度(継続3年以上)
■バースデー休暇
■資格取得報奨:一時金支給、図書室の各制度
■福利厚生クラブ

<定年制>

受動喫煙対策

屋内禁煙

その他・特記事項

変更の範囲:会社の定める業務

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 面接(1回) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月13日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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