【東京都】【ソフトウェアテスト事業 グループ長】リモートワークOK/副業OK/年間休日120日以上

仕事内容と労働条件

仕事内容

ソフトウェアテスト事業などを展開する事業部で、新規グループである「事業推進グループ」をリードいただく<グループ長>を募集します。
こちらの事業部では、ソフトウェアテスト事業・インフラ構築支援事業・ICT支援事業を行っており、新組織である「事業推進グループ」は、それら既存事業のシナジーを生かした新規事業・新規サービスの開発をメインミッションとしています。
事業開発に留まらず、クライアントに対して品質に関するコンサルティングを行い、それを元に既存サービスを改善し各部門に落とし込むことで、事業部全体の品質底上げを行っていただきます。

【主な事業領域】
ソフトウェア第三者検証事業
インフラ構築支援事業
ICT支援事業(キッティングなど)

仕事内容
・中長期事業戦略立案と経営層への提言
・事業戦略に基づいた事業計画・予算策定
・新規サービスの企画・収益化
・事業業績の予実管理
・組織体制・人員計画の策定
メンバー、リーダー
当社は、ゲームの中で発生する「バグ」を検出し、正常な状態にする「ゲームデバッグ」事業を中心に、ソフトウェアの品質検証、モニタリングやカスタマーサポート、ネット上の不正対策など、幅広いインターネット技術を活用したBPOサービスを展開しております。
プライム上場企業グループ会社としての安定性がありながら、積極的なM&Aや新規事業開発により変化し続け、大手企業ながらベンチャー精神を持って挑戦し続けています。

■2022年に3社が合併!最先端のITソリューションを提供します
当社は業界に先駆けてデバッグアウトソーシングの専業会社として1994年にスタートした会社です。2022年2月にEコマース不正対策、カスタマーサポートに強いネットサポート専業会社「ピットクルー」、ソフトウェアを中心に第三者の観点で検証、不具合を減らすことに加え、メーカー等のコンサルティング的役割も果たす「クアーズ」と合併しました。3社それぞれの強みの融合と国内外のグループ会社と連携し、企画・開発・リリース・運用・改善という5つの工程の「サービス・ライフサイクル」を柔軟かつトータルにサポートできる企業として、時代のニーズに合わせたサービスの進化、発展を続けています。

応募資格

【求めるスキル・経験】
1.グループマネージャーなど管理者として下記の経験がある方
・事業戦略立案
・事業計画・予算策定
・予実管理
・組織体制・人員計画の策定
2.QAやソフトウェア領域の経験・知識がある方

試用期間

試用期間:3カ月(期間中の給与・待遇の変更なし)

就業場所

東京都新宿区西新宿 新宿NSビル14F
新宿オフィスでの勤務になります。

就業時間・休憩

10:00~19:00(内休憩 1 時間)
※部署や業務内容により一部異なります。

休日・休暇

土日休み
・完全週休2日制(一部部署や職種により異なる)
・フレックスホリデー(年に一度、連続した2日間をいつでも取得可)
・有給休暇(入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能)
・年末年始休暇
・育休・産休・介護休暇
・慶弔休暇
年間休日 123日

賃金

年収 8,000,000 円 - 12,000,000円
・年俸制
・固定残業20時間/月を含む
※管理監督者は裁量労働制

待遇・福利厚生

・昇給年2回(4月、10月)
・交通費(月額上限5万円)
・出張手当
・退職金制度
・慶弔見舞金
・従業員持ち株会
・リモートワーク可
・副業可
・資格取得補助(受験料・交通費含め最大5万円まで支給)
・表彰制度
・部活制度
・コーヒー/紅茶/緑茶無料、オフィス内お菓子販売
・保養施設
・社内ワンコイン整体・休養室
・資産形成セミナー
・ハラスメント対策(無料相談室など)

受動喫煙対策

禁煙
屋内全面禁煙
対策あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 面接 2~3回 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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