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建設・設備管理 / 福島県 ほか東京都

建設・設備管理の求人(社名は面談時にご案内)

  • 50代・60代応募可
  • 定年65歳以上
  • 土日休み
  • 産休/育休実績あり
  • 面接1回で終了
給与
年収 300万円〜500万円
勤務地
福島県 ほか東京都
雇用形態
正社員
年齢
50代・60代の方も応募できます

  • 仕事私たちは、福島県の社会インフラを長年支えてきた建設コンサルタントです。
  • 時間■勤務地1本社
  • 給与年収 300万円〜500万円

この仕事について

私たちは、福島県の社会インフラを長年支えてきた建設コンサルタントです。

この求人のポイント

勤務地
福島県 ほか東京都
年収の目安
初年度 300万円〜500万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み
年齢・定年
50代・60代の方も応募できます(定年65歳)

勤務地エリアの情報

福島県のイメージ
福島県
252件福島県の掲載求人
1,094円福島県の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
〜熟練の設計技術を、次世代へ〜

私たちは、福島県の社会インフラを長年支えてきた建設コンサルタントです。
震災や自然災害を経て、現在は地域を守る「防災・減災」の取り組みへと役割を広げています。

今回募集するのは、これまで培ってこられた設計経験やCADスキルを活かし、無理のない働き方でご活躍いただく技術者です。

長年の経験で培った設計の基礎は、そのまま大きな強みになります。

「フルタイムはちょっと無理かも」
「これまでの経験を活かしたい」
「自分のペースで、まだまだ活躍したい」
「地域貢献がしたい」

そんな想いをお持ちのお方が、これまでの経験を安心して発揮できる環境をご用意しています。

■業務内容
公共事業における、土木設計業務全般をお任せします。
これまでのご経験や得意分野を考慮し、以下の業務を担当していただきます。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【具体的なプロジェクト】
■一般土木: 道路、橋梁、河川、砂防、公園、上下水道の設計
■農業土木: ため池の改修・耐震化、農道・用排水路・頭首工の整備計画および設計
■維持管理・保全: 既存施設の点検、機能診断、補修・補強設計
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【業務の流れ】
現地調査から計画、計算、図面作成、報告書作成まで一貫して携わります。

■この仕事の魅力
1)「経験」を軸に「最新」を取り入れる喜び
従来の2次元設計スキルを土台に、
ドローン測量や3Dモデリングといった「i-Construction」対応スキルを働きながら習得できます。
技術者として飽くなき探求心を持ち続けられる環境です。

2)「故郷」や「地域」を守る誇り
インフラの老朽化対策(長寿命化・LCC管理)は、
今の日本で最も必要とされている仕事の一つです。
東京にいながら、あなたの描く図面が福島の安全を物理的に支えます。

3)品質と誇りを重んじる、安定した組織
ISO9001を取得し、「品質は技術者の誇り」を理念に掲げています。
プロフェッショナルとして、腰を据えて質の高い仕事に取り組むことができます。

■シニア層のお方へ
これまでのご経験や生活環境・健康状態に配慮し、無理のない働き方をご相談のうえ柔軟に決定いたします。

また、定年を過ぎてからも、これまで培われた技術や経験を活かし、継続してご活躍いただくことが可能です。

安心して長く働ける環境を整えておりますので、ぜひお気軽にご応募ください。
応募資格
技術士有資格者(農業土木、道路、鋼構造、河川)
試用期間
3ヶ月(同条件)
就業場所
■勤務地1
本社
住所:福島県郡山市鳴神
アクセス:郡山駅から車20分
※マイカー通勤:可(駐車場あり)

■勤務地2
東京事務所
住所:東京都豊島区北大塚 グリーンパステル201
就業時間・休憩
■勤務地1本社
8:30~17:30
休憩:60分

■勤務地2東京
9:00〜18:00
休憩:60分
休日・休暇
年間休日125日
完全週休2日制(土日祝)
その他:会社カレンダーによる(年末年始あり)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10 日
賃金
想定年収:300万円~500万円
※勤務3日~5日を想定した金額となっています。
※勤務地は、本社及び東京の対応となります。
待遇・福利厚生
・社会保険(雇用・健康・労災・厚生・財形)
・退職金制度:勤続3年以上
・退職金共済:加入
・企業年金:厚生年金基金、確定拠出年金、確定給付年金
・定年制:あり(一律65歳)
■手当
・通勤手当:上限あり(月額50,000円)
・家族手当
・扶養手当
・住宅手当
受動喫煙対策
室内禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 ↓ 面接(@東京) ↓ 内定 ↓ カジュアル面談(@本社) *選考は社長、常務、東京所長が担当いたします。 *内定後のカジュアル面談は職場見学、部署)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月20日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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