仕事内容と労働条件

仕事内容

\地元に根差して60有余年の安定ゼネコンです/

当社は、瀬戸市や近隣エリアで長年信頼を積み重ねてきた総合建設会社です。
公共施設から民間企業の工場・病院・住宅まで幅広い建築工事を手掛け、地域の暮らしや街づくりを支えています。
今回は、1級土木施工管理技士の資格や豊富な現場経験を活かしていただける方を募集します。
これまで現場の第一線で培ってきた施工管理の知識や経験を、次世代へつなぎながら活躍いただける環境です。
働き方や担当業務についても、これまでの経験やご希望を踏まえて柔軟に相談できます。

<📢 当社が選ばれ続ける3つの強み>
✅ 【60有余年の実績と安定基盤】
瀬戸市・愛知県の公共建築事業を軸に展開。
土木売上の8割が官公庁工事だから、景気に左右されない確かな経営基盤があります。
✅ 【高い監理力と信頼のネットワーク】
品質と環境の国際規格「ISO9001/14001」を保持。
長年培った協力会社さんとの強固な絆があり、現場での連携もスムーズです。
✅ 【地域インフラを支える幅広い施工実績】
さまざまな土木工事を手掛けています。
地域に欠かせないインフラ整備を通じて、地域の暮らしと安全を支えています。

【業務内容】
公共工事(治山工事、下水道工事、道路工事)や民間工事(宅地造成、外構工事など)における、土木施工管理業務全般をお任せします。
<📊具体的な業務内容>
・工程進捗管理
・品質管理、安全管理
・協力会社や職人さんとの調整
・原価管理
・資材や人員の管理
・現場全体の確認、管理
※これまでの施工管理経験を活かし、現場の状況確認や若手へのアドバイスなど、ご経験に応じた役割をお任せします。
<🚧現場体制>
・ 1人での施工管理が中心
現場全体を任されるため、施工管理者として、自分の裁量で現場を動かせる環境です。

【経験を活かしながら、長く働ける環境】
◾️ 無理のない働き方を相談可能
これまでの経験やライフスタイルに合わせて、担当する案件や業務量などを相談しながら決定します。
「現場経験を活かしたい」「まだまだ施工管理として働きたい」という方も歓迎します。
◾️ 経験を次世代へつなぐ役割
若手社員へのアドバイスや、これまで培った施工管理のノウハウを共有するなど、会社にとって重要な役割を担っていただけます。
◾️ 地域に根差して働ける
現場は瀬戸市内・近郊が中心。長距離出張が少なく、住み慣れた地域で腰を据えて働けます。

【勤務地・現場エリア】
主に瀬戸市内、瀬戸市近郊(名古屋市内もあり)
※地域密着型のため、地元で安定して働ける環境です。

【組織構成】
◾️ 土木施工管理:現在2名が従事しています。
◾️ 保有資格:1級保持者が2名が1名在籍しています。

【応募者の皆様へ】
「人と地域の幸せを築く」という想いのもと、お客様に信頼性と品質を提供し、ともに成長し続けることを大切にしています。
未経験から新たな一歩を踏み出したい方も、これまで培った経験や技術を活かしたい方も歓迎します。
お客様の期待を超える仕事を目指し、地域に必要とされる存在として、私たちと一緒に成長していきませんか。
あなたからのご応募を、心よりお待ちしております。

応募資格

★柔軟な働き方可能

<必須>
1級土木施工管理技士の資格

試用期間

6ヶ月

就業場所

本社
住所:愛知県瀬戸市共栄通
アクセス:名鉄瀬戸線/水野駅

就業時間・休憩

8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

時間外労働

月26時間程度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間休日日数115日
※有給休暇の取得を含めた実質的な年間休日は120日相当です。

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

■土曜、日曜、祝日、その他会社カレンダーに準ずる
■GW、夏季、年末年始

賃金

<想定年収>
400万円~800万円

<月給>
285,000円~571,000円
※上記金額は固定手当が含まれています。

<固定手当>
その他固定手当/月:20,000円~60,000円
固定残業手当:固定残業時間30時間0分/月
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<昇給>
年1回

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与
年2回

待遇・福利厚生

■社会保険:補足事項なし
■退職金制度:退職金共済加入/再雇用制度65歳まで
■定年:60歳
■OJT
■資格取得に向けた勉強会実施
■看護休暇取得実績あり
■作業服貸与
■手当
■残業手当
■通勤手当:上限1万円/月(ガソリン代支給、会社規定あり)
■各種資格手当(取得資格に応じて支給します)

受動喫煙対策

屋内全面禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（応募 → 1次面接(WEB面接可)→ 2次面接(対面)→ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月20日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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