
営業 / 高知県 高知市
法人営業(正社員)高知県 高知市
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 内定まで2週間
- 未経験歓迎
- 業界未経験OK
- 研修制度充実
- 第二新卒歓迎
- 職種未経験OK
- 給与
- 月給 208,251円〜
- 勤務地
- 高知県 高知市
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事食品会社/工場/食品卸のお客様に対して本業の 「ハカリ」を中心にラベルプリンター、異物検査装置、自動包装機、電子棚札など「食のインフラ」製品…
- 時間9:00~17:40
- 給与月給 208,251円〜
この仕事について
「食のインフラ」製品を取り扱う当社にて、食品を扱う企業を対象とした提案営業をお願いします。
この求人のポイント
- 勤務地
- 高知県 高知市(最寄り:葛島橋東詰駅)
- 年収の目安
- 初年度 320万円〜350万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 未経験歓迎・転勤なし・第二新卒歓迎
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勤務地エリアの情報

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1,086円高知県の最低賃金(時給)
月給の下限額を月173時間で割った目安です。固定残業代や手当を含む場合があります。
この求人は全国2か所で募集しています(2都道府県)。仕事内容は同じで、勤務地ごとに応募できます。近いエリアの勤務地:
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 食品会社/工場/食品卸のお客様に対して本業の 「ハカリ」を中心にラベルプリンター、異物検査装置、自動包装機、電子棚札など「食のインフラ」製品の提案営業を行います。
【既存:新規】
=8:2
【担当社数】
=40~50社程度
【当社の強み】
扱う製品は、計量包装業界トップのシェアであり、国内で NO.1、世界でもトップクラスを誇っている製品になっております。
業務は新規顧客の開拓と既存顧客のフォローに分かれ、ニーズをヒアリングし、最適な機器やシステムを提案します。また、導入後のアフターフォローも重要で、技術部門と連携しながら保守・メンテナンスの調整を行います。単なる物売りではなく、業務効率や品質向上といった顧客の課題を解決するコンサルティング的な要素が強いのが特徴です。納品・設置・操作指導の立ち会いなども含まれ、現場に出向く機会が多いフィールド営業が中心です。 - 応募資格
- 普通自動車運転免許(AT限定可)/基本的なPCスキル(キーボードを両手で入力できる、officeの操作経験)
基本的なPCスキル(キーボードを両手で入力できる、officeの操作経験)
普通自動車運転免許(AT限定可)
【あれば尚可】営業経験、顧客折衝経験 - 試用期間
- 6ヶ月
- 就業場所
- 高知県高知市(最寄り:葛島橋東詰駅)
- 就業時間・休憩
- 9:00~17:40
休憩:45分 - 時間外労働
- 月平均 15時間
- 休日・休暇
- その他固定休
休日詳細:週休2日制(休日は会社カレンダーによる
就業時間特記事項: - 賃金
- 月給 208,251円〜
賞与:賞与あり(年2回)/昇給:昇給あり(年1回)
基本給:18万円
車両管理手当/月:10,000円
固定残業手当/月:28,250円(固定残業時間20時間0分/月) 含む
賞与:(7月、12月)定期賞与3.5か月+決算賞与0.5か月 昨年実績
昇給:4月 - 加入保険
- 健康保険・労災保険・厚生年金・雇用保険
- 待遇・福利厚生
- 固定残業代,夜間手当,家族手当,残業手当,通勤手当
夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
固定残業代詳細:20時間分の時間外手当として26,475円~29,750円を支給
通勤手当詳細:規定による
家族手当詳細:こども手当(子ども1名につき5千円/月)
住宅手当詳細:
残業手当詳細:
夜間手当詳細:
休日手当詳細:
その他手当・詳細:■車両・ETC・携帯・PC 貸与(※本採用後。車両は通勤にも使用可能。ガソリン代は別途支給)
■役職手当
■社員旅行(国内・海外)
■慶弔見舞金制度
■報奨金制度 等
■コロナ対応:在宅併用/抗原検査/ワクチン休暇/空気清浄機ほか
■副業可
■各種研修制度、通信教育補助制度
■車両管理手当(外勤者)10千円/月
その他の休日・休暇:年間休日日数108日 有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、夏季休暇、年末年始、特別休暇 - 受動喫煙対策
- あり(屋内禁煙)
- その他・特記事項
- 面の間は転勤なしですが、将来的に四国内での転勤の可能性があります。
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(面接 2回程度)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月5日
- 掲載期限
- 2026年11月4日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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