※急募|基本面接1回※【東京|BtoB企画営業】飲食店舗への順番待ち&予約受付クラウド型サービス「EPARK」|年間休日124日

仕事内容と労働条件

仕事内容

<人気飲食店舗へのBtoB企画提案営業>
提案するのはあの“超有名サービス”★待たない・並ばない・密にしないを実現するサービス「EPARK Just pass」今や誰もが知る有名サービスをご案内!
お問い合わせやサポートが8割興味を持ってもらいやすいので成約に繋がりやすい。
だからこそ、モチベーション高く働くことができます。

◆課題別活用方法を企画ご提案
行列の出来る人気飲食店様を中心に順番待ち予約ソリューションを企画提案をします。
既存取引企業様や、未導入の企業の店長・社長にお会いし、現在抱えている課題(人手不足・オペレーション課
題)などを伺います。その上で、順番待ちソリューションを介して新規企画や改善提案を行います。

■導入施設例
・くら寿司
・大戸屋
・餃子の王将
・焼肉きんぐ
・JTB
・SWEETS PARADISEスイーツパラダイス
・宮崎市役所
など

既存取引企業や未導入企業の店長・社長にお会いし現在抱えている課題(人手不足・オペレーション)
顧客満足度の向上についてなど様々な状況をお伺いしその上で、順番待ちソリューションを介して新規企画や改善提案を行います。

【営業目標や業務について】
1KPI設定について
1か月目:アポイント5件/受注0件
2~3か月目:アポイント10件/受注0.5件
➡0.5の理由は、上司や先輩社員が同行して受注を決めるイメージの為、0.5件で設定
4か月目:アポイント10件/受注1件が基準

2コール目標:50コール(すべて含む)
➡掛けれる時間 10:00~11:00/14:00~16時で架電

<提案するのはあの“超有名サービス>
★待たない・並ばないを実現するサービス「EPARK Just pass」
今や誰もが知る有名サービスをご案内!興味を持ってもらいやすい、成約に繋がりやすい。
だからこそ、モチベーション高く働くことができます。
行列ができる人気店を探し、改善提案を行う仕事のなので、グルメ好きには至福の仕事環境!

【賞与保証有】
初年度のみ、2か月分の賞与が保証となります。

■入社後の業務に着くまでの流れ
・営業 / 商材研修 / 営業ロープレ
・お食事会
・上長との1on1面談(定期開催)

■営業経験や業界経験は問いません。
・意欲・ポテンシャル重視の採用です。

■シンプルな評価制度。
・将来収益込み利益、100万円を超えたらインセンティブ有!

<<こんな方は歓迎>>
・何事にも前向き
・「食」や外食産業に興味がある
・年功序列に関係なく、思いっきり活躍したい

★社内の平均年齢は28歳!
飲食、保育士、サービス業など
業界未経験がほぼ100%!

応募資格

【必須条件】※下記のいずれかを満たす方。
・正社員経験1年以上
・接客、販売職の経験をお持ちの方
・飲食業界に興味関心のある方

【歓迎条件】
・コミュニケーション能力に自信を持たれている方
・自分の考えを発言や実行することが好きな方
・目標対して、主体的に努力できる方
・早期キャリアアップを目指している方
・給料を上げていきたい方
【歓迎】
【内定を頂いている方の特徴】
・お金を稼ぎたい
・営業力を身に着けたい
・前向きな姿勢
・企業への興味関心、意欲がある方
・獲得した後のお客様のサポートも営業が兼務しているため、リスト作り・管理をしっかりできる方

就業場所

東京都 港区
■勤務時間:10:00~18:30(所定労働時間7.5時間 休憩60分)
※残業は1日1時間ほど。
プライベートとの両立もできる範囲です。

■平均残業時間:月10時間 ~20時間

就業時間・休憩

10:00〜18:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・産休・育休・慶弔休暇・有給休暇
年間124日(当社カレンダーによる) 基本的には土日祝休み
大型連休(年末年始休暇 / GW休暇 / 夏季休暇 )
有給休暇(6カ月継続して勤務した場合10日間)
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
特別休暇

賃金

【年収例】
430万円/入社1年目 27歳(月給27万円+インセンティブ+賞与年2回)
600万円/30歳(月給40万円+インセンティブ+賞与年2回)
■月給:280,000円~
└基本給:150,000円 ~
└みなし残業代(職種特別手当):79,000円~
└職級手当:51,000円~
※前職及び、経験・能力を考慮し、当社規定により決定。

■想定年収内訳:給与+賞与(年二回)
※入社時の給与については、前職及び、経験・能力を考慮し、当社規定により決定。
※45時間を超える時間外労働が発生した場合は別途残業代を支給

■インセンティブ:有り
四半期インセンティブ(3ケ月に一度、売上実績に応じて支給)

■昇給・賞与:有り
査定あり:年4回
賞与あり:年2回(6月、12月)業績賞与

試用期間:6か月
試用期間中の労働条件:同条件
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)
各種慶弔金
定期健康診断
育児支援制度
通勤交通費(月額上限2万円)
営業交通費全額支給

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 面接(オンライン1回) ↓ オファー面談(内定面談)※対面にて実施）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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