【ソリューションコンサルティング本部 - 営業グループ】営業担当者

仕事内容と労働条件

仕事内容

<本求人について>
本求人は、アナリティクスコンサルティング事業の組織力強化を目的としています。
現在の主要ドメインであり、業界における地位も確立された本事業をさらに伸ばしていくためにも、デジタルマーケティングのプロフェッショナルとして、LTVやROASの向上を軸にクライアントにとことん向き合っていただける方を採用します。

※当社の社員として採用後、同日付で
株式会社MAVEL【当社 の100%子会社】への在籍出向となります。

<主な業務>
◆営業戦略策定
―アプローチ業界選定及び開拓
―リード獲得プランの立案
―パートナー企業選定、開拓、関係構築
―リード獲得
―提案内容構築
―提案資料作成
―商談対応

<提案相手(クライアント)について>
BtoCビジネスを展開する大手企業のCMO・マーケティング本部長に対して新規開拓営業を行っております。

<株式会社MAVELについて>
株式会社MAVELは当社グループの中核企業です。
当社は2015年8月に設立し、わずか4年半で東証マザーズ(現:グロース市場)に上場しています。
2023/11/1には、持株会社体制へと移行し、株式会社MAVELに事業を承継いたしました。
----------------
<弊社リリース(持株会社体制への移行完了について)>

----------------

株式会社MAVELは、当社の思いを受け継ぎ、
「夢・目標を共に実現し続ける組織に」という理念のもと、様々な企業への本質的なマーケティング支援を行う企業です。
クライアント企業に対して、継続的な売上獲得・質の高いユーザー獲得を実現すべく、Life Time Value(顧客生涯価値)を意識した「LTVマーケティング」を提唱しています。

現在は、3兆円のインターネット広告市場をLTVマーケティングへ転換することを目指し、更なる成長を実現するために体制の強化を図っています。

◆当社 HP◆
◆当社HP◆
◆Wantedly◆

2020年3月に創業5年でマザーズに上場し、更なる成長を実現するために体制の強化を図っています。

本求人は、弊社アナリティクスコンサルティング事業の中の組織力強化を目的とした人員採用となります。
弊社の現在の事業ドメインであり、業界における地位も確立されたアナリティクスコンサルティング事業において、
LTVマーケティングの推進と深化、コンサル組織そのものの体制進化を担っていただける方を採用します。

応募資格

・BtoBの無形サービス提供における新規開拓営業経験(2年以上が望ましい)
【歓迎】
<歓迎条件>
・インターネット、広告、マーケティングに関わる業務経験
・事業会社やコンサルティング会社などでのマーケティング経験
・課題解決のためのソリューション提案経験
・データアナリティクスに関する知見
・SEO、SNS、アドテクノロジーなどの運用経験

<求める人物像>
・自己研鑽を怠らない方
・明るく、積極的な姿勢をお持ちの方
・成果を上げるのために能動的に行動できる方
・成果改善のための地道な分析も厭わない方
・自分の意思や考えを言語化し、適切に伝えることができる方

就業場所

東京都 渋谷区

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇

賃金

基本給:237,798円〜369,942円
固定残業代:83,602円〜130,058円
固定残業時間:45時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給:有り
■給与改定:年2回(5月、11月)
■賞与:年2回(5月、11月)※業績に応じて支給
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・持株会制度・家族手当・健康診断
・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
・出産・育児休業制度
・介護休業制度
・定期健康診断
・通勤手当
・住宅手当(一部対象)
・子ども手当
・退職金制度
・持株会
・スクール補助
・書籍購入補助
・視察旅行
・各種ワクチン接種(希望制)
・各種イベント
・服装自由
・PC支給

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 1次:営業管掌役員(1名) ↓ 2次:営業本部長(1名) ↓ 最終:代表(1名) スキル経験や他社選考状況に応じて臨機応変に対応します。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員