HRBP候補_ビジネス部門担当

仕事内容と労働条件

仕事内容

【募集背景】
当社は複雑な事業モデルを有し、様々な領域展開を見据えているため、 事業戦略の策定から関わり、将来を見据えた組織戦略を策定・実行する必要があります。

引き続き採用を強化していく予定のため、短期の採用力強化・および新入社員のオンボーデング(業務習得・カルチャー醸成)など急成長事業の人材採用や組織課題の解決をリードいただける方を募集しております。

【業務内容】
主にビジネス部門の管掌役員直下で、中途採用や組織課題の解決を力強く推進いただきます。

▼中途採用職種
・事業責任者
・事業開発(Bizdev)
・営業部長
・法人営業(アカウントマネージャー、ソリューション営業)

▼具体的な業務内容
1採用企画業務
・採用マーケティング(ブランディング、オウンドメディアの運営、ペイドメディアやADの企画/運用、イベントの企画など)
・人員計画の立案(経営企画や財務、グローバル/グループ会社と連携した年間計画の策定、進捗管理など)
・初期オンボーディング(Candidate Experience向上のための施策や、入社諸手続きのオペレーション改善など)
・部門選考官のトレーニング(ナレッジシェアリングや面接トレーニングの導入など)

2リクルーター業務
・特定の部署/職種について、採用要件の定義~母集団形成~書類選考~面接~オファー~クロージングまで一連の業務
・採用の各プロセスにおけるCVRの管理(現状把握→要因特定→打ち手の検討→リプランニング)
・役員・事業責任者陣とのコミュニケーション(採用=最重要経営課題のため、コミュニケーション頻度が多いです)
・採用オペレーションの改善・整備

3HRBP業務
・ビジネス部門の管掌役員と共に人や組織の課題解決
・部門の人材開発、組織開発施策のリード
・部門の戦略実現に向けた人員計画の策定
・各種人事オペレーションの推進・改善

■当社とは:
当社は、これまでグロービス・キャピタル・パートナーズ、東京大学エッジキャピタルパートナーズおよびグローバル・ブレインより約14億円のエクイティ調達、金融機関より16億円のデット調達(融資枠含む)を行い、累計調達額は約30億円となりました。これらの調達を基に、商業用不動産業界のユーザーに向け最高の顧客体験を届けることを目的としたWhole Product構想の早期実現に挑み、商業用不動産業界のデジタルシフトを更に推進することで、日本経済の発展へ貢献してまいります。

■当社サービスについて
<当社 マーケット調査>
全国8万件以上、都心5区90%を網羅した日本最大級のオフィスビル情報プラットフォームです。物件情報、空室情報、募集賃料、入居テナントなど、オフィス賃貸業務に必要な全ての情報が揃う唯一のサービスです。

<当社 オフィス探し>
オフィス移転をシンプルにするための全く新しい賃貸オフィスマッチングサービスです。独自AIを搭載し、市場にある全てのオフィス募集情報からまとめて提案が受けられる業界最大級/唯一のサービスとなっています。

■当社の特徴
・デベロッパー、運用会社、プロパティマネジメント、仲介等、大手不動産会社を中心に導入が進んでいます。
・東京の商業用不動産の市場規模は、ニューヨーク、パリ、ロンドン、ロスを抑えて世界1位であり、非常に大きな可能性を秘めています。
一方で先行するアメリカに比べ、不動産テック事業はまだまだ進んでおらず、古い商習慣も残っているため、開拓余地が大きいです。

応募資格

・ビジネス職種の中途採用の経験(2年以上)
・採用に関する現状分析、課題整理、業務改善の経験(定量、定性、数値分析から企画・フロー設計まで落とし込める方)
・プロジェクトマネジメントの経験(計画を複数名の協働者を巻き込んで実行できる方)
【歓迎】
【歓迎要件】
・IT業界での中途採用の経験(2年以上)
・採用広報の経験
・採用マネージャー経験
・不動産業界での営業経験

【求める人物像】
・全社を巻き込んでオープンなコミュニケーションが取れる方
・必要な取り組みに対し納期を切り、複数の組織やステークホルダーを巻き込みながら、PJを推進できるリーダーシップがある方
・業務活動におけるPDSを、論理的一貫性をもって回せる方

就業場所

東京都 港区
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:6:00~11:00、16:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
有給休暇・夏季休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

welcomeウェルカム休暇、夏期休暇

賃金

昇給・成果給(インセンティブ)年2回
固定残業手当を年収に含む(40時間相当分/月)
※みなし超過分残業手当支給あり

待遇・福利厚生

社会保険完備・住宅手当・交通費支給
【加入保険】
・社会保険完備
(健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)

【福利厚生】
・ストックオプション付与
・フレックスタイム制、裁量労働制
・リモート勤務可
・家賃補助、引越し費用補助
・資格取得や書籍購入補助、勉強会参加費会社負担

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 【経理経験者】上場企業の単体決算 / 連結決算 / 開示業務担当(リーダー候補)東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【決算取り纏め経験】上場企業の連結決算 / 開示業務プロジェクトリーダー東京都 ／ 年収 700万円〜1000万円 ／ 正社員
• 【経理(リーダー候補)】月次決算ができる方対象。年次やPMIへ挑戦!年収600万円~ / 土日祝休東京都 ／ 年収 600万円〜800万円 ／ 正社員
• 人事部長候補東京都 ／ 年収 801万円〜1123万円 ／ 正社員
• 【人材業界出身者歓迎 / 戦略人事候補(Mid-Career)】”テックインキュベーションファーム”を展開するスタートアップと共に成長したい方募集!東京都 ／ 年収 800万円〜1500万円 ／ 正社員
• 【連結決算経験】上場企業の連結決算 / 開示業務プロジェクトリーダー東京都 ／ 年収 700万円〜1000万円 ／ 正社員