【M&Aコンサルタント/広島】金融機関経験者歓迎!/地域・顧客密着型の資本政策コンサルティングファーム/転勤なし

仕事内容と労働条件

仕事内容

主に、後継者不在の課題を抱え、第三者に会社を引き継ぐといった事業承継型のM&Aを選択する経営者さまや、資本提携を通じて事業の成長を目指す事業成長型のM&Aを目指したい経営者さまに対するM&Aコンサルティングを担当します。
以下のM&Aアドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。

【M&Aアドバイザリーで携わるフロー】
個別相談、契約締結、候補先選定、トップ面談、デューデリジェンス対応、利害関係者への説明、最終条件交渉、最終契約の締結、クロージング

当社の特徴は、資本政策のコンサルティングに強みを有しているため、M&Aだけでなく、親族内承継・従業員承継のご支援も可能です。

親族内承継・従業員承継とM&A(第三者承継)は、一見同じ分類に見えますが、必要なノウハウが異なります。具体的には、親族内承継・従業員承継は税務に関する知識・ノウハウが必要であり、M&Aは情報収集力やネットワーク力が問われます。
「地域密着・顧客密着の資本政策プロフェッショナル」を掲げる当社は、顧客のいずれのニーズにも対応するため、税理士・公認会計士等、多くの専門家が在籍し、数多くの実績を有しています。

分業制ではなく、一人のお客様に対して、担当コンサルタントがクロージングの最後まで関わります。また、チーム制を採用しているため、一人で悩んで業務に向かう体制ではなく、上司・同僚・その他の専門家と気軽に相談することができる体制を整えており、営業担当ではなく、「コンサルタント」としてのキャリアを積むことが可能です。

【社名に掲げた「地域貢献」】
当社の社名である「CREGIO(クレジオ)」は、「Contibution to REGIO(地域への貢献)」という意味であり、地域貢献を社名に掲げる唯一のベンチャーコンサルティングファームです。

【資本政策コンサルタントとしてのキャリア】
経営理念は「私たちは、地域密着・顧客密着の資本政策プロフェッショナルとして、関わる人々の幸せに貢献します。」を掲げており、資本政策に関するコンサルティング力を強みとしています。
分業制ではなく、一人のお客様に対して、担当コンサルタントがクロージングの最後まで関わります。また、チーム制を採用しているため、一人で悩んで業務に向かう体制ではなく、上司・同僚・その他の専門家と気軽に相談することができる体制を整えており、「コンサルタント」としてのキャリア成長が実現できます。

【働くことを「楽しむ」企業文化】
「楽しくなければ、仕事じゃない」が当社代表の口癖です。M&Aという仕事柄、幅広くかつ深い専門性や、フットワークが求められる大変な仕事にはなりますが、一人一人が責任と、関わる楽しさを持てる職場環境を整備しています。
「感謝・謙虚・勤勉・向上心」に共感し、行動で示すことを重要視している企業文化です。

応募資格

※M&A業務未経験でも歓迎します。

■財務・会計に関する知識
■Word、Excel、PowerPoint等による資料作成スキル
■クライアント(主に経営者・株式オーナー)との折衝スキル
【歓迎】
【優遇資格・経験】
■M&Aアドバイザリー実務に関する経験(仲介・FA)
■金融機関の勤務経験者
■法人営業の経験者
■会計事務所の勤務経験者・公認会計士、税理士の受験経験者
■税理士
■公認会計士

【求める人物像】
■「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方
■何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方
■プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方
■自ら地域経済の活性化を牽引する意欲のある方

就業場所

広島県 広島市中区

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日110日
夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇
夏季休暇3日、年末年始休暇6日
・第一土曜日は研修で出勤/9:00~17:00

賃金

基本給¥406,666~¥740,000 固定残業代¥60,000~を含む/月

■試用期間:3ヶ月(労働条件の変更なし)
■賞与実績:年2回(3月、8月)別途決算賞与制度(12月)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・家族手当
通勤手当上限30,000円、子供手当(1人につき10,000円/月)、図書購入応援制度(上限10,000円/月)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 適性検査(WebSPI) ↓ 1次面接(役員面接) ※オンライン可 ・基本的に当社を知っていただくための面接です。 ・皆さまの想いや将来像を聞かせ）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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