◇山形市/住宅営業経験者歓迎【不動産営業/反響営業】年休120日/完全週休2日制/固定日休み/創業100年超の老舗/ノルマなし/転勤なし/腰を据えて働ける環境

仕事内容と労働条件

仕事内容

■業務内容:
創業100年を超える木造住宅メーカーの当社にて、住宅展示場に勤務していただき、住宅購入を検討して来客されるお客様に当社の住宅を販売していただきます。
<詳細>
・ヒアリング
・見積書やプランの作成、ご提案
・契約手続き、引き渡し
・アフターフォロー 等
※技術的要素を含む業務は建築士が同行してフォローを行います。

■教育体制:
入社後3か月間は試用期間となりますが、基本OJTにて勉強していただきます。先輩社員とのマンツーマン指導を行いますので現場を見ながらキャッチアップしていく事が可能です。

当社は1967年に山形を拠点に設立。55年以上の歴史を持つ老舗ハウスメーカーです。これまで培ったノウハウと技術を活かし、冬場でも快適に過ごせる省エネ性も兼ね備えた家づくりを手掛けています。

◆当社の特徴
特徴1:木造軸組工法(在来工法)
特徴2:「LVL構造材」と
「外張り断熱+充填断熱+遮熱シート」の
組合せを標準化

高性能が持続するハイレベルな構造体を実現し、付加価値のある家づくりを通して、100年先を見据えたロングライフ住宅をお客様にお届けしています。

■インセンティブについて:
半期毎に役職別に分けた目標金額を設定し、その目標に対しての達成率と利益実績に基づいてインセンティブを支給致します。
具体的には、1棟の利益の数パーセントをインセンティブとして支給いたします。

■当社の魅力:
(1) 一気通貫によるフォロー体制:営業から設計、施工、入居後のアフターメンテナンスを全て一貫体制で行っており、全ての部門を同じフロア内に置くことで密なコミュニケーションを取ってお客様へ迅速かつ丁寧なサービスを提供しております。
(2) 腰を据えて働ける環境:山形本社を拠点に、地域とのつながりを大切にする地元企業です。転勤などもほとんどないので、新築時の担当者が10年以上の永きに渡りお付き合いさせて頂いているケースも少なくありません。

応募資格

必要条件
・住宅の営業に興味をお持ちの方
・住宅営業の経験をお持ちの方
・普通自動車免許第一種をお持ちの方

・履歴書と職務経歴書の自己PRは全く同じ文章でも構いません。
※同じPR文章を書いた方達がほぼ100%の確率で書類選考を通過しています。
※書き方は似ていて、こういう工夫をしていたので、こういう結果を得られました。今後はこうなっていきたいです等の過程→結果→希望の順で書いている方が受かりやすい傾向にあります。
※逆に職務経歴書に履歴書に書ききれない程長文で書く方、もしくは履歴書に自己PRもしくは志望動機を書かずに空白で出す方はほぼ100%の確率で落ちています。
【歓迎】
歓迎条件
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方

就業場所

山形県 山形市
<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:20時間程度/月

<転勤>
無

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日120日
夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇
完全週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■休日:火曜、水曜
■休暇:夏季休暇(9日間)、年末年始休暇(10日間)
※有給取得奨励日があるため、有給を取得しやすい環境です。

賃金

<賃金内訳>
月額(基本給):150,000円~220,000円
固定残業手当/月:50,000円~110,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
200,000円~330,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※半期毎の計画達成報奨金制度があります。
※固定残業代は職務給としての扱いになります。
■昇給:年1回(7月/昇給額単位0~4,000円)
■賞与:年2回(6月、12月/約4ヶ月分(2020年実績))

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

家族手当・退職金制度・交通費支給・社会保険完備
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月額上限20,900円)
家族手当:不就労配偶者5,000円、子1人につき3,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上、65歳までの再雇用あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJTを通じて業務を習得していただきます。
■資格手当(建築士...1級20,000円、2級5,000円、施工管理技士...1級10,000円、宅地建物取引士...10,000円)
<その他補足>
■制服、ヘルメット貸与、社用車貸与
■育児休業(取得実績あり)、介護休業制度
■各種表彰制度
■通信手当(4,000円)
■受動喫煙対策あり(禁煙)
■財形、退職金共済加入
■職務給制度※就業規則による
■半年毎の計画達成奨励金制度(過去実績最大357万円、平均102万円)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接(1回~2回)→内定→入社）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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