※未経験OK!第二新卒歓迎!※【画像システムフィールドエンジニア】機械系・電気系の知識を活かしてエンジニアにチャレンジ!<東京/愛知/大阪/福岡>

仕事内容と労働条件

仕事内容

【配属先部門】
メカトロ事業部

画像センサ装置を介して、最先端の画像認識技術に携わり、自動化エンジニアリングの面白さを体感いただけます。マイスターエンジニアとしての登竜門的な仕事です。

【具体的仕事内容】
・顧客工場でのキーエンス製画像センサ装置のソフトの立ち上げ
・設置した画像センサ装置の運用調整
・顧客に対する操作説明を実施頂きます

【働き方】
・スケジュールに沿った計画的な対応となるので夜間呼び出しや急な修理対応はありません。
・2~3日の短期出張ベースの業務が中心です。

〜卓越した技術者、技術サービスで未来の日本社会に貢献する〜

今、第4次産業革命の中、日本社会に急激な変化の波が押し寄せています。
そのような中、メーカーはグローバル競争が益々激しくなり、
少子高齢化が加速し、いわゆる国難の時代とも呼ばれています。
従って、私達が得意とするメンテナンスやエンジニアリングの技術ニーズは益々高まっています。
私たちの使命は、
・未来の日本社会を技術で支えること
・社員一人一人の視点で、人生100年時代を迎え、生涯を託せる技術を身に着けることです。

10年後・20年後・30年後に向け、益々必要とされる業界において、技術を中心に活躍している事業形態です。

■事業の強み
・経験と実績に裏打ちされた技術請負業務がメカトロ事業の70%を占める。
半導体製造装置や自動車関連、産業機械、医療などの業界において、長年の経験と技術力をベースに国内外の大手メーカー様から設計やフィールドエンジニアの技術業務を多数受注しています。

・画像認識技術をベースにした自社開発のものづくり
高度な画像認識技術をベースにした異物検査、各種表示検査、外観検査等を自社開発。毎年300台以上の様々な検査装置を一品一品のオーダーメイドで製作しています。また、画像カメラとロボットを組み合わせた高速ハンドリング・検査装置の開発で多数の実績があります。

・複合技術でメンテナンス&エンジニアリングの新たなサービスを展開/大手メーカーとの連携による実践型技術研修システム
当社が保有するファシリテイ事業、コンテンツ事業と連携し、新たなフィールドサービスやエンジニアリングビジネスを展開するとともに、大手メーカーと連携した技術研修システムで技術職種にあった実践型教育システムを展開しています。

【求人魅力ポイント】
画像センサ装置は、自動車部品の外観に傷・歪みはないか、食品の印字が読み取れるか、という通常の用途から、画像センサ装置が読み取った検査品の位置情報をもとにロボットが動作し搬送する『ロボットビジョン』まで、幅広い用途で使われます。自動車業界、食品業界、電子デバイス業界等、様々な工場で導入されている画像センサ装置は、設備自動化の要であり、『光学エンジニア』としてのスキルが身に付きます。
2~3年程度画像センサ立ち上げ業務を経験後は、当社エンジニアリングセンターにて、自社開発検査装置の組立・電気設計・PLC設計職へのキャリアの道もございます。

【当社の強み】
1大手メーカー様との取引を中心とした創業50年プロのエンジニア集団
2入社後のカスタマイズ研修で人生100年時代に長く活躍できるエンジニアを育てます
3希望に反した転勤は原則無いため一つの配属先で安心して長く働くことが可能です
4他業種、他職種へのジョブチェンジも可能で幅広いスキルを身に付ける事が可能です

応募資格

下記何れかの要件を満たす方
1機械系、電気系の履修がある方(実務経験不問)
2工具を使っての業務経歴のある方(製造、整備士、保全メンテナンスなど)
3未経験でもエンジニアにチャレンジしたい意欲の高い方(全国勤務可に限る)
※第二新卒歓迎!
【歓迎】
【WANT】
・出張に抵抗が無い方
・整備士・機械オペレーター・技術営業などのご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・スキルアップのため自ら学び、新たな領域にチャレンジできる方
・チームメンバーや関係者とのコミュニケーションを大切に出来る方
・モノづくりで社会貢献したい方

就業場所

東京都 葛飾区
9:00〜18:00(所定労働時間:8時間、休憩時間:60分)
フレックス :無
時間外勤務:有(月平均20~30時間)
※配属先によって異なります

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日121日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・特別休暇・慶弔休暇
・年間休日121日
・土曜、日曜、祝日
・GW、夏季、年末年始に長期休暇有
・有給休暇:入社半年経過時点10日、最高付与日数20日(入社時期によって変動あり)
・慶弔休暇、特別休暇

※配属先によって休日内容は異なります

賃金

・想定年収:350万円~450万円
・賃金形態:月給制
・基本給: 200,000円~
・昇給:年1回(4月)※能力、経験等により賃金の見直しの可能性 があります

※想定年収:あくまでも目安の金額であり選考を通じて上下する可能性あり
※給与詳細:経験・スキル・年齢を十分考慮した上で当社規定により決定
※残業手当:残業時間数を別途支給

◇試用期間:有:期間4ヶ月(試用期間中も待遇に変動はありません)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・役職手当・資格手当・退職金制度・資格取得制度
■社会保険:厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険

■福利厚生:
・退職金制度
・定年後の再雇用制度(65歳まで)
・財形貯蓄制度
・慶弔金制度
・通信教育補助制度
・資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
・研修制度
・寮・社宅制度(※備考欄参照)
・転居時の引越費用負担
・各種表彰制度

■手当:
・交通費全額支給(規定あり)
・残業手当
・役職手当
・出張手当
・赴任手当
・免許使用手当 等

【住宅手当】配属時に転居が必要な方に適用
・満28歳の期末迄:月額自己負担2万円
(月額:29・30歳3万円、31歳2.5万円、32歳2万円、33歳1.5万円、34歳1万円、35歳5千円)
■独身社宅(入社時32歳以降の方)
1年目:家賃+共益費の50%自己負担 2年目:家賃+共益費の60%自己負担
3年目:家賃+共益費の80%自己負担 4年目以降:全額自己負担
■家族帯同社宅
家賃+共益費の50%自己負担 (5年間)
■単身赴任寮
月額自己負担 1.2~1.5万円

受動喫煙対策

禁煙・喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（・書類選考⇒1次面接⇒SPI検査+最終面接⇒内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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