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建設・設備管理 / 東京都 ほか大阪府・愛知県

※業界売上関西1位・全国3位の安定基盤!【施工管理※ビル、マンションなどの建物解体工事】◎年間休日120日・完全週休2日制(土日祝)◎大阪・東京・名古屋(希望考慮/転勤なし)◆入社

建設・設備管理の求人(社名は面談時にご案内)

  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
給与
年収 449万円〜550万円
勤務地
東京都 ほか大阪府・愛知県
雇用形態
正社員

  • 仕事業界売上全国3位、関西1位を誇る建物総合解体工事のリーディングカンパニーにて、
  • 時間08:00〜17:00
  • 給与年収 449万円〜550万円

この仕事について

業界売上全国3位、関西1位を誇る建物総合解体工事のリーディングカンパニーにて、

この求人のポイント

勤務地
東京都 ほか大阪府・愛知県
年収の目安
初年度 449万円〜550万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
業界売上全国3位、関西1位を誇る建物総合解体工事のリーディングカンパニーにて、
主に施設・ビル・マンションなどの大型建物解体工事における施工管理業務をお任せします。
都市再生計画(まちづくり)の最初のステップを担う、社会的貢献度の高いミッションです。

【具体的には】
・ゼネコンやデベロッパーとの打ち合わせ
・協力会社との施工法の打ち合わせ及びプランニング
・作業スケジュールの作成
・安全・作業工程・品質管理及び予算管理をお任せします。

【現場について】
希望や配属に応じて、関西圏、首都圏、または東海エリアの各プロジェクト現場を担当。
工事現場に事務所を併設した場合は、各種事務処理を行なうことが可能な為、
毎日一旦営業所まで戻って残務処理をする必要がありません。

◇建物・プラントの解体
木造はもとより鉄骨造・RC造などさまざまな建物に対して、
周辺状況・環境などあらゆる角度から適切な解体工法を検討・選択し、ご近隣様への配慮も兼ね、施工。
プラント解体では、これまでの知識・経験をもとに、プラント工場の特性や構内ルール等を踏まえ、
プラント条件に合わせた解体を行います

◇有害物質の除去
石綿除去工事では、薬剤を使用して石綿含有外壁塗装材を柔らかくし、
湿潤状態でスクレーパー等によって掻き落とします。
粉塵飛散を100%防止し、安全に除去する工法を取っています。
土壌汚染対策工事では、検査済み良質土の層毎の転圧・埋戻し後、
土留シートパイル引き抜きなど、汚染を除去していきます。

◇建築・土木工事
線工事や門扉設置工事など様々な建築・土木工事も実施。
施工においては、現地にプロフェッショナルスタッフを配置して行います。

なぜ解体・環境対策工事が必要なの?
新たな開発や街づくりは建築のイメージがあるかもしれません。しかし、すべての始まりには「解体」が必要です。
歴史と想いを未来へつなぐため、建物解体だけでなく有害物質の除去なども行う、社会になくてはならない仕事。
それが「解体・環境対策工事」なのです。

★☆★☆★☆こんな方におすすめ!当社の魅力点★☆★☆★☆

■業界トップクラスのシェアと連続成長を続ける強固な経営基盤
建物解体工事のエキスパートとして関西1位・全国3位の地位を確立。
2024年7月期の売上高は95億円を突破し、創業以来黒字経営を継続しているため、
極めて高い安定性を誇ります。

■現場直行直帰を可能にする無駄のない就業スタイル
各工事現場には各種事務処理を行なうことが可能な事務所を併設(一部除く)しています。
夕方にわざわざ本社や支店へ戻って残務処理を行う必要がなく、現場で業務を完結できます。

◎働き方について
・現場事務所を設け現場でのPC作業を実現。直行直帰が可能に。
・スマホで出退勤システムを運用することで、正確な勤怠管理を実現。
・工事部アシスタントの採用を進め、現場の資料作成業務の負担を削減。

■入社3年後定着率90%以上を支える、徹底した孤立防止のサポート体制
入社後10日間の座学研修、半年〜1年のOJTをはじめ、
外部講座を含む豊富な研修・講習会を用意。「一人一現場体制」でありながらも、
上長が定期的に巡回管理を行うため、課題を一人で抱え込まずに相談できる環境です。

■手厚い手当・福利厚生と人柄重視のアットホームな社風
家族手当(配偶者:月2万円、子:月1万〜2万円)や
住宅手当(東京:月3.5万円、大阪:月1.5万円※支給条件あり)に加え、
費用会社負担の各種イベント(BBQや沖縄旅行など)が充実しており、
チームの結束力を大切にしています。

◎やる気次第でキャリアアップが可能な環境!研修制度も充実!
・社内組織の状況によっては、将来的に希望の職種にキャリアチェンジすることも可能です。
・入社時研修(社内研修8日間)/新入社社員研修(月1回※1年間で合計12回)
安全講習会(安全に関するプロの外部講師による講習)/ビジネス講習会(外部講師による各種ビジネス講習)
工事勉強会(工事の基本から、社内の先輩による講習)/各種講習会/社員研修(全社受講※6月・12月の年2回)
テーマ研修:マナー、コンプライアンス等、研修制度が充実しています。

★将来のキャリアに不安を抱くことなく高いスキルを発揮できる人材に成長できるよう、
社員一同全力でサポートします。

★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆
応募資格
◇施工管理経験をお持ちの方※建築/建築付帯設備/土木不問
【歓迎】
・1級または2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・1級または2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
・二級建築士以上の資格をお持ちの方
・解体施工管理技士、第一種衛生管理者の資格をお持ちの方
就業場所
東京都 港区
休憩:120分
※固定残業代の相当時間:45.0時間/月
就業時間・休憩
08:00〜17:00
休日・休暇
土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・有給休暇
【有給休暇】有(10日~) (平均取得日数:6.5日)
賃金
想定年収:449万円〜
※スキル・ご経験に応じ、選考を通じて決定いたします。

月給内訳:32万1,000円以上
基本給:23万円以上
固定残業代:9万1,000円以上(45.0時間分。超過分は別途支給)

賞与:有(年2回、前年実績:2ヵ月分)
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・資格手当・役職手当・資格取得制度・退職金制度・健康診断
・自転車通勤可 (一部従業員利用可)
・服装自由 (一部従業員利用可)
・出産・育児支援制度 (一部従業員利用可)
・資格取得支援制度 (全従業員利用可)
・研修支援制度 (全従業員利用可)
・継続雇用制度(再雇用) (全従業員利用可)
・継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可)
・社員食堂・食事補助 (一部従業員利用可)
・従業員専用駐車場あり (一部従業員利用可)
【家族手当】
配偶者:月20,000円 子:一人につき月10,000円(二人目まで) ※三人目以降は一人につき月20,000円支給

【住宅手当】
大阪本社勤務:月15,000円
東京支店勤務:月35,000円 ※世帯主かつ世帯の中で最も所得が高い場合

【資格手当】
第一種衛生管理者:月5,000円
一級(建築・土木・管工事施工管理技士、建設業経理士)一種目:各月50,000円 二種目以降:各月20,000円
二級(建築・土木・管工事施工管理技士):各月5,000円
二級(建設業経理士):月10,000円
解体施工管理技士:月5,000円
監理技術者登録:月5,000円※一級取得者除く
受動喫煙対策
禁煙・喫煙室あり
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(【一次選考(WEB)】→【二次選考(対面)】→内定 ※大阪についてはすべて対面面接)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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