【月収35万円スタート!営業経験者】《 賃貸保証の法人新規開拓営業 》

仕事内容と労働条件

仕事内容

【賃貸保証サービスの法人営業(新規開拓~顧客のフォロー)】
具体的には・・・
<今、注目のサービスを提供!>
借りる側は連帯保証人がいなくても家を借りられ、賃貸物件のオーナー様は家賃収入を保証してもらえる。双方にメリットのある画期的なサービスです。

●不動産会社へ賃貸保証サービスの提供=新規取引先様獲得(テレアポ→訪問)
●商談時の提案資料・季節ごとの販促ツール作成
●既存取引先様へ状況ヒアリング

【職場環境・社風】
常にお客様と相談ベースで、真摯に向き合うスタイルで接客をしています。全員で協力し合いながら仕事を進めています。
穏やかな雰囲気のメンバーばかりなので、中途入社でもすぐに馴染めます。

【ホスピタリティ大切に】
お客様の言葉に耳を傾け、「何を求められているか」を常に考え従業員一同サービス向上に努めています。

賃貸保証業界は歴史が浅く、満足度より利益優先の会社が多いのが現実です。
本来は社会貢献事業であると考え創業いたしました。

さらに保険業と同じで『納品』は滞納報告書が発生してからになります。
クオリティの差を判断できるタイミングで大手の会社よりも評価される事が我々の目的です。
弊社は単純なサポート範囲を広げる、価格を下げるという方法ではなく、顧客の為になる小回りの利くサポート体制により
不動産会社からのリピート率、満足度が高いことが紹介や反響営業に繋がっています。
交渉センスと人間力のある方なら、実績はすぐについてきます。

≪待遇について≫
月給のスタートは35万円ですが、3ヵ月目、その後は半年単位で純増売り上げに応じて昇給査定します。

≪やりがいについて≫
次から次に販売実績を作ることがミッションの営業や保険業に代表されるレッドオーシャン、シェアの取り合い、それに反する外交員の不安定収入とは違い、賃貸保証は監督官庁の料金的制約が少ないため各社の特色で販路を拡大できる景況です。
特に弊社は取引先の継続率が高い商品内容ですので、軌道に乗れば売り上げに追い立てられるようなストレスは少ないです。
売り上げの内訳がスポットとストックで推移しますので不動産会社との関わりが強く新規取引から派生的に紹介や管理移管という受け身の営業も獲得できます。

業界的には、まだまだ「女性」の営業比率は少ないため女性の方は優位性がある業界だと思います。
11人ほどの会社ですが20代~40代の女性いますので、それぞれ楽しくやっています。

応募資格

PCスキル:エクセル・ワード
【歓迎】
・法人営業で反響以外のテレアポから新規獲得の売上比重が50%程度
・社内、または営業所内で上位30%以上に位置されている方。
・看板に依存しない営業経験のある方
・異業種への転職で入口の報酬を高く見積もらない方(結果が出る方は早めに昇給します)
・結果に対し自分自身で振り返りを行い、次に起こすべき行動を明確にできる方
・ベンチャー企業ですので、自分に与えられている仕事はもちろん、会社全体を見渡し何が求められているか
流れを読み取る察知能力が高い方
・明るくムードメーカーになれる方

就業場所

東京都 豊島区
勤務地に変更なし

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日休み
年間休日116日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇・慶弔休暇
※基本的には土日休みですが、会議や研修などで土曜日出勤がある際は、代休をシフトで組んでおります。

賃金

【月額固定給+35時間みなし残業時間外手当+その他、規程に定められた手当 (交通費および時間外手当を除く)】×12カ月+年間賞与支給額(会社業績支給)
試用期間:あり(3ヶ月)その間の待遇の変動なし
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考▶面接1~2回▶内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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