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営業 / 東京都

【不動産プロジェクト推進担当】大手企業向けの物流・商業施設営業不動産投資やスキーム提案でキャリアを築くチャンス!

営業の求人(社名は面談時にご案内)

  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 学歴不問
給与
年収 600万円〜1200万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事ご担当いただく顧客の物流・商業施設等の不動産や建築に関する
  • 時間09:00〜18:00
  • 給与年収 600万円〜1200万円

この仕事について

ご担当いただく顧客の物流・商業施設等の不動産や建築に関する

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 600万円〜1200万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み・学歴不問

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
大手企業などを中心に、
ご担当いただく顧客の物流・商業施設等の不動産や建築に関する
プロジェクト推進などを中心にご担当頂きます。

■具体的な業務内容:
・物流施設の建築営業
・不動産仲介業務
・社内技術者と共に担当営業としてプロジェクト推進

★法人営業
こんな方を募集しています!
・営業が好きな方(対人接渉、お客様と共にプロジェクトを推進、お客様サポート)
・提案型営業(コンサルタント営業)に関心がある方

★F&Pの法人営業の魅力
F&Pの機能をお客様に提案・提供し、ニーズに合わせて最適な施設作りへ導く仕事です
社内専門チームの中でリーダーシップを発揮して、課題解決への窓口として取り組みます
お客様と信頼関係を築き、お客様の企業価値を上げて社会貢献をする達成感があります
F&Pの法人営業は、物流施設や商業施設を必要とするお客様へ、F&P の機能を提案・提供し、お客様のニーズに合わせて最適な施設作りへ導く業務になります。
社内専門チームの中でリーダーシップを発揮して、課題解決への窓口として取り組みます。

▼働き方について:
完全週休二日制(土日・祝日)、リフレッシュ休暇(連続5日/年・時期選択自由)は全社員取得しています。
プロジェクトごとにチームを組み計画的に業務にあたるため
ワークライフバランスを取りながら、長くご活躍いただける環境です。

▼ポジションの魅力:
お客様のニーズに合わせてプロジェクトの初期段階から
設計、設計監理、プロジェクトマネジメント、施設運用まで多岐に渡り携わることができます。
社内専門チームの中心となって、多方面の方々と協力しながら
プロジェクトを牽引していくやりがいがあります。
新築だけでなく、長期修繕、リテナント改修、原状回復など
建物のライフサイクルにおける様々な場面に関わることができます。

▼事業を取り巻く環境について:
昨今のEコマース通信販売の伸長より物流施設の建設・大型投資案件が増加。
即日配送や多種多様の商品の受発注など、
先進的物流施設の在庫管理機能を持った倉庫・物流施設のニーズに合わせて
当社のビジネスも非常に拡大期を迎えています。

▼当社の魅力:
◇創業以来連続増収増益
当社は創業から20年間で165倍の売上、
約624万坪(東京ドーム約440個分)の物流施設実績を出す会社に成長してきました。
また、直近の5年間では2倍の規模に成長しています。
応募資格
・3年以上の不動産法人営業のご経験
・PCの基本的スキル(エクセル・ワード・パワーポイント)
【歓迎】
・宅地建物取引士をお持ちの方
・明るく、コミュニケーションを率先して取り、協調性がある方
・スキルの他、お人柄も重視させていただきます
就業場所
東京都 中央区
<転勤>
無
補足事項なし

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■担当プロジェクトによりますが、就業環境は安定しています。
就業時間・休憩
09:00〜18:00
休日・休暇
土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏期休暇3日・年末年始7日・その他(リフレッシュ休暇(連続5日/年)時期選択自由)取得率100%
■有給休暇 :入社時3日付与、試用期間終了後入社時期により7~11日
賃金
<予定年収>
600万円~1,200万円

<賃金形態>
年俸制
年俸の1/12を毎月支給

<月額>
453,333円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■前職の給与・年収と同等かそれをベースに相談させて頂きます。
■担当課長以上採用の場合、固定残業時間42時間分を含みます。
■主任以下は別途残業代支給となります。
■決算賞与有(業績により支給・毎年支給実績あり)
■昇給年1回(10月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・家族手当・退職金制度
転勤なし
昇給年1回(10月)
決算賞与あり(業績により支給)
社会保険完備(雇用・労災・厚生年金・全国健康保険協会管掌健康保険)
交通費全額支給
出張手当
表彰制度
就学前児童保育・大学生等教育の手当支給制度
定年65歳(65歳以降は、マスター社員として最長70歳まで1年単位の有期雇用契約が可能です)
退職金制度あり
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→面接基本2回)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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