
ITエンジニア / 東京都
【システムエンジニア(WEB・オープン系)】スキルに応じて要件定義~運用・保守まで広くお任せ/PL経験者歓迎!/年間休日122日
ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 給与
- 年収 450万円〜670万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事これまでのご経験に応じて、システムエンジニアとして要件定義から運用・保守までの
- 時間09:00〜17:45
- 給与年収 450万円〜670万円
この仕事について
これまでのご経験に応じて、システムエンジニアとして要件定義から運用・保守までの
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 450万円〜670万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- これまでのご経験に応じて、システムエンジニアとして要件定義から運用・保守までの
開発に関する各プロセスを横断して対応頂きます。
開発規模としては、数百万~数千万と幅広く、設計から運用保守まで、
当社のメンバーを中心としたチームで分担して受け持っています。
開発スキルはもちろん、お客様との信頼関係構築を目指した仕事の進め方・マネジメントスキルを磨くことが可能です。
【業務内容】
※ご経験・スキルに応じて業務は調整いたします。
■各プロジェクトの要件定義/基本設計
■顧客/社内メンバーとの会議運営・参加
■システム開発
∟顧客からの要望に応じた機能開発
∟パートナーとの連携
■運用・保守・問い合わせ対応
【開発環境】
■開発フロー
・ウォーターフォール
■使用技術
・案件ごとに異なりますが、C# Java PHP での業務アプリケーション開発が多いです。
エンジニアとして汎用的なスキルを身につけられる環境です。
【教育制度】
ご自身のスキルとギャップがある案件に参画する場合には、
当社の教育制度の一つである「スキルセット教育」にて、OJT の形で研修を受けて頂くことが可能です。
もちろん入社時には「キャリア入社社員研修」として同様に3ヶ月~OJT 教育が実施されます。
【規模拡大を目指した増員募集】
当社は、独立系 SIer として「お客様に安心・信頼・評価して頂ける会社」を目指し、
システム開発を中心にトータルサポートを行っています。
現在、2025年の設立40周年に向けて人・組織を強化し、
企業としてより成長していくために、「Challenge25」という経営ビジョンを掲げています。
今回は更なる売り上げ拡大を目指してシステム部門の増員を進めていくための募集です。 - 応募資格
- ・これまでの業務の中で、何らかのシステム設計・開発に携わってきた実務経験をお持ちの方(経験の目安:3年程度)
・C#,Java,PHP といった開発言語の知見(いずれかでも可)
複数人のチームで設計・構築・導入を行います。
上司や部下、同僚といった方とコミュニケーションを取りながら進捗、品質確認の会議を行うことができる方。
【歓迎】
【歓迎条件】
・プロジェクトリーダーのご経験 - 就業場所
- 東京都 千代田区
・所定労働時間(8時間)※休憩 12:00~12:45
※配属先によっては、今後都内お客様先常駐の可能性もありますが、
今回の募集では本社勤務からのスタートを前提としています。 - 就業時間・休憩
- 09:00〜17:45
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日122日
年末年始休暇・有給休暇・産休・育休・慶弔休暇
・有給休暇(10日~20 日)※初年度は入社後半年で10日付与
・年末年始休暇(12月30日~1月3日) - 賃金
- ■20代後半(入社6年目)・・・年収約450万円(各種手当・平均残業 14 時間想定)
■30代前半(入社2年目)・・・年収約520万円(各種手当・平均残業 14 時間想定)
■30代後半(課長職) ・・・年収約670万円(各種手当・管理職手当込)
年収は経験に基づき決定します。
・月給:基本給24万円~35万円+諸手当・残業代時間分支給
※社内等級によっては固定残業制となる場合がございます。
■試用期間:3ヶ月(条件の変更なし)
■賞与年2回(7月・12 月)
※過去2年間実績:年4.0カ月分支給
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・健康診断
慶弔見舞金制度
/育児休業・介護休業制度
/研修支援制度
/インフルエンザ予防接種補助制度
/福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」利用可 等 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 ↓ 面接(→追加面接) ↓ 内定 ↓ (オファー面談) ↓ 入社)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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