【社内ネットワークエンジニア】グループ会社10社のネットワークを支える業務/自社オフィス勤務/28.7万以上/完全週休2日制(土・日)/10時始業◎/名古屋勤務

仕事内容と労働条件

仕事内容

【担っていただきたい業務内容】
グループ・関連会社内の拠点など全国約80拠点を支えるネットワークの管理・保守・運営をご担当いただきます。

◆主な業務として
・全国の拠点の既存ネットワークの管理・保守・運営
・ネットワーク環境の設計・工事手配・機器手配
・アクセスポイントの設定・監視
・オンプレミスサーバーの設定・監視、構築
・ネットワークスピードの改善 など

◆将来的な業務として
・ネットワークセキュリティの提案・構築・保守
・セキュリティ強化のための提案・導入
・SASEを活用したセキュリティ統合管理 など

入社後は先輩社員と共に、全国各拠点のネットワーク管理、運用について学び、理解していただきます。将来的には、既存ネットワーク環境の分析や課題抽出、フロー改善等にも取り組んで頂き、ネットワークセキュリティの構築、所属部署の組織拡大(社内情報システム部門全体で現状9名体制から15名体制へ)に向けた教育体制の構築など、主体的に業務に取り組んでいただき、さらなるスキルアップ・キャリアアップを目指して頂きます。

※ 自社オフィスでの勤務が主になります。
※ グループ内拠点の機器設置や更改の際に現地に出向いていただく場合があります。

■ナイトレジャー関連店舗情報に特化したWebサイト運営を支える
グループ会社のバックオフィス業務(財務・人事など)、管理本部機能

◆取扱媒体
シティヘブンネット、ガールズへブン、ナイツネット、ジョブヘブン ほか

Webサイト「シティヘブンネット」の運営など、ナイトレジャーに特化した情報ビジネスを全国に展開する当社。
そのなかでシステム課は、グループ全体のIT化の推進や運用などを手がけています。
今回、これまでの管理・運用方法を見直し、インフラを担当するチームの組織強化を図るために、新しい仲間をお迎えすることになりました。

応募資格

◆必須条件
・ネットワーク構築・運用の実務経験のある方
・セキュリティ対策業務の経験がある方

◆歓迎条件
・ベンダー折衝のご経験のある方

◆保有推奨資格
・基本情報技術者
・ネットワークスペシャリスト
・情報処理安全確保支援士 など

◆向いている方
・ロジカルに物事を考え、原因・対策を追求できる方
・応用力のある方
・主体的・能動的な姿勢で業務に取り組める方
・情報伝達とコミュニケーションを積極的に行える方
・柔軟な考え方ができる方
【歓迎】
◆向いている方
・ロジカルに物事を考え、原因・対策を追求できる方
・応用力のある方
・主体的・能動的な姿勢で業務に取り組める方
・情報伝達とコミュニケーションを積極的に行える方
・柔軟な考え方ができる方

就業場所

愛知県 名古屋市中区

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休・特別休暇・GW休暇・介護休暇
<年間休日休暇120日以上!>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇(一部計画年休)
◆年末年始休暇(一部計画年休)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇(取得・復職実績あり!)
◆介護休暇

賃金

月給287,300円以上
+各種手当・賞与年2回

※経験や能力に応じて加給優遇します。
※上記には20時間分の固定残業代(36,300円)を含みます。
月20時間を超える時間外労働が発生した場合には、別途、残業手当を支給します。

【固定残業代とは】
実際の残業の有無に関わらず、あらかじめ給与の中に一定時間分の残業代を含んで支払う制度のことです。毎月必ず20時間の残業が発生するわけではありませんので、ご安心ください。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・家族手当・交通費支給・退職金制度・健康診断・役職手当・住宅手当
◆各種社会保険(健康・厚生年金・雇用・労災)
◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7月、12月/※業績による)
◆交通費支給(3万円まで/月)
◆扶養手当
◆家賃補助制度(2.5万円/月※2km圏内)
◆役職手当
◆各種祝い金
◆退職金制度
◆各種食事会
◆永年勤続表彰制度
◆インフルエンザ予防接種
◆社内表彰制度
※上記条件には付帯条件があります。

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（STEP1:書類選考 STEP2:WEB面接 1~2回を予定 ※状況に応じ、対面面接をご提案させていただく場合もございます。 STEP3:内定 ■応募から内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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