
営業 / 東京都
【東京】事業企画(責任者候補)/売上規模500億円/メンバーを牽引いただける方を募集
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- フレックス勤務
- 時短勤務あり
- 土日休み
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 1200万円〜1500万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事会社の売上(収支)最大化」をメインミッションとした事業企画の責任者ポジションをお任せいたします。
- 時間09:30〜18:30
- 給与年収 1200万円〜1500万円
この仕事について
会社の売上(収支)最大化」をメインミッションとした事業企画の責任者ポジションをお任せいたします。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 1200万円〜1500万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- あり
- この求人の条件
- 土日休み・寮・社宅あり
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 「会社の売上(収支)最大化」をメインミッションとした事業企画の責任者ポジションをお任せいたします。
事業責任者や企画メンバー(約30名)とコミュニケーションを取りながら、
各事業のKPIマネジメントや全社横断施策を行います。
◆事業企画業務
・事業部予算の構造定義
・業務執行の管理
・事業部戦略の策定
・事業部予算策定・予実管理
・業務プロセスの設計
・計画予実分析 等
◆事業部横断の推進業務
・ブランディングの構築
・クロスセル施策 等
仕事の魅力
・モノを売る仕事ではなく、様々な企業様のニーズを聞き出し
導入~採用までを一気通貫して携わる事ができます。
・数多くある商材をお客様の課題に応じてカスタマイズし提案できるので
ビジネススキルは勿論、ハイレベルな折衝経験を積むことができます。
・ お客様の業種は幅広く様々ですので、社会の動向をキャッチして
サービスに反映することができます。
・案件によっては難易度の高いソリューション営業に携わるチャンスもあり
市場価値を高めることもできます。
※商材ラインナップご参考※
・事業の"羅針盤"として数十億~数百億円規模の組織拡大に介在できる
・急拡大企業の更なる成長ドライバーとして事業運営全般に携わる事ができる
・安定基盤の中で、新規事業立ち上げや攻めの経営管理を経験できる
・売上約500億/社員数約3,000人/IPOを目指す規模の企業体で、事業企画責任者のご経験をいただくことができ、市場価値を上げることができる
・経営幹部や各事業責任者など上層部との意見交換を行いながら「企業創り」に従事いただくことができる - 応募資格
- 以下いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社における、事業開発・事業企画・経営企画でのマネージャー経験
・コンサルティング会社でのマネージャー経験
【歓迎】
歓迎
・総合/戦略/ビジネス系コンサルティング会社でのご経験
・数十名~百名規模のマネジメント経験
求める人物像
情理と合理の双方を持ち合わせた方
L論理的思考力を持って、数値をもとに事象を正しく分析できつつも
言い負かすだけではなく、各所と良好なコミュニケーションを取り人を動かすことができる方 - 就業場所
- 東京都
東京都当社一丁目新宿サンエービル
■本社勤務
アクセス:山手線などJR各線、都営大江戸線、都営新宿線「新宿駅」より徒歩5分
※転勤なし
※週2回リモートワーク可能
※変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) - 就業時間・休憩
- 09:30〜18:30
- 時間外労働
- 10時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・特別休暇・産休・育休・リフレッシュ休暇・有給休暇
■年間休日120日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
※2022年実績:125日
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■地域社会貢献Day
■成長見逃さないDay(社内規定あり)
※詳細はこちら: - 賃金
- 月給 1,084,000 円 - 1,250,000円
(内訳)
基本給:1,051,000円〜1,213,000円
職務手当:33,000円〜37,000円(深夜労働時間20時間分に相当) - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・健康診断・家族手当・役職手当・資格手当・資格取得制度・社員割引制度
■交通費支給
■確定拠出年金制度
■持株会
■在宅勤務制度
■ネオキャリー(社内異動制度)
■Nチャレンジ(早期抜擢制度)
■チャイルドプラン休職/休暇(不妊治療支援制度)
■介護施設利用割引
■勤続報奨金制度
■Family care working制度 など
※詳細はこちら: - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(1次面接→最終面接)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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