【中部エリア】第二新卒・未経験歓迎【人材コーディネーター】ものづくりエンジニアの人材提案/最短半年で拠点責任者

仕事内容と労働条件

仕事内容

【職務概要】
大手メーカー向けに、企業課題を解決するエンジニアの提案、就業フォローを行います。
エンジニアと企業様双方の成長を支援する、やりがいの大きい仕事です!

■職務詳細:
(1)人材の企画・提案
お客様の課題を解決するため、エンジニアの活用法やアウトソースの有効利用法を提案します。顧客の目指すビジョンや目標を成功へと導くために現場で活躍できるのはどんな人材が良いのかを考え、提案します。

(2)エンジニアのフォロー
企業とエンジニアを結びつけて終わりではなく、 エンジニアが長期的に現場で活躍できる環境を作るためコンサルタント自ら定期的にエンジニアを訪問してフォローを行って頂きます。
※技術の知識は入社後の研修で学べます。文系の方も安心です。

■業務一連の流れ:
研修終了後ご自身で開拓した企業様へのコンサル営業をスタートして頂きます。

【キャリアパス】
エリア責任者など上へのキャリアパスはもちろん、総務や人事など営業以外のキャリアパスもございます。女性管理職も活躍中です。

■技術派遣事業
▼変化する市場のニーズに順応し、最適なソリューションを提供
技術の進歩により日々変化していく市場のニーズに適応するため、新たなサービスの提供・技術力の向上に磨きをかけていかなければならない。私たちが提供するのは目先の技術サービスだけではありません。企業様に技術サービスを提供することで、その製品を使用する顧客様に喜びと感動を届けていきたいと考えています。

・派遣型
当社のエンジニアが企業様に赴き、技術サービスを提供します。
・請負受託型
企業様がご依頼された業務の遂行もしくは完成を目的とし、受託もしくは請負の契約を行います。
※就業先は派遣先・派遣元のどちらかになります。

■動画就活アプリ事業(Lognavi)
5G時代に向けた動画就活アプリ「ログナビ」。ミスマッチのない採用が、テレワークで可能!WEBセミナー/ WEB面接 / 進捗管理 / スカウト / マッチ度確認 / などが全て1つで実現可能なツールです。

■電気自動車開発事業(OWL)
ASPARKが自社開発した電気自動車”OWL”は、世界最高加速を誇る電気自動車です。世界トップクラスの最新技術で、時速Km 1.72秒という世界最高加速度を記録しました。

■WEB関連事業
WEBサイト制作は、要件定義/デザイン/コーディング/サーバー構築/運用まで、多岐に渡り対応可能です。その他にも、ポスター/名刺/動画制作などお客様のご要望に合わせ制作しています。

■教育事業
CADの資格取得や実務での使用を目的に、CADスクールを運営しています。 未経験の方でも習得できるような 分かりやすい講座内容になっています。

【モデル年収:入社5年目1000万円/17年連続売上UP中の急成長企業/第二新卒・未経験歓迎/正社員/土日祝休/家賃補助など福利厚生充実/学歴不問/人物重視で選考】

\おすすめポイント/
◆年功序列のない挑戦できる環境
同社は手を挙げれば年齢や社歴は関係なくチャレンジできる環境です!
広島と東京は入社2年目の社員が拠点長に抜擢されるなど、年齢・経験を問わず実力を評価する風土です。

◆営業・業種未経験歓迎
入社後1~2週間は、営業未経験でも安心の充実した研修制度を用意!
また、先輩社員がマンツーマンで成長を支援する「メンター制度」も導入しており、専属メンターがいる安心感の中、成長できます。

◆充実のインセンティブ制度・給与アップ体制
インセンティブは「売上・派遣人数の目標達成におけるもの」と「利益率に応じたもの」の2つがあります。昇給機会も年4回ほどあり、成果に応じて月給額がアップ。一度の査定で月給が1~8万円アップするチャンスもあります。

応募資格

【必須項目】
・社会人経験1年以上
・大卒以上

◎幅広いバックグラウンドを持つ方が活躍しています:美容部員、ジムトレーナー、ホテル、調理師 等々
【活躍例】元ジムトレーナー・調理師の方が未経験から入社半年で責任者候補となられております。
【歓迎】
・なりふり構わず結果を出したい
・ポジティブ
・給与上げたい
・これまでも自分の成長のために何らしかの努力の実績がある
・継続力があるか(結果が出るまで逃げずにやり抜ける人材か)

就業場所

愛知県 名古屋市中村区
<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※平均残業時間:23.8時間(2023年度実績)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇

賃金

820万円/28歳/入社5年(月給52万円+インセンティブ+賞与)
560万円/25歳/入社3年(月給35万円+インセンティブ+賞与)
1080万円/32歳/入社7年(月給63万円+インセンティブ+賞与)
〈補足情報〉
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(7月/12月)

【インセンティブ】
インセンティブは「売上・派遣人数の目標達成におけるもの」と
「利益率に応じたもの」の2つをご用意!個人目標だけでなく、
チームでの目標もあるので仲間と一緒に頑張れます。

一度の査定で月給が1.5万円~8万円上がることもあり、高収入を実現できるチャンス!
■賞与
4回

待遇・福利厚生

社宅・寮・住宅手当・退職金制度・社会保険完備・交通費支給
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで支給(社内規定に準ずる)
住宅手当:事業所から1.5km圏内住まい 3万円支給
寮社宅:会社都合での転勤の際に設置いたします
社会保険:■補足事項なし
退職金制度:退職金 3 年以上で支給(勤続年数により変動)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接(WEB):人事 ↓ 最終面接(WEB):社長 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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