
ITエンジニア / 東京都 ほか神奈川県
【神奈川・東京】アプリエンジニア~在宅有/残業平均月15h/年休122日/エンジニアファーストな社風
ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- リモートワークOK
- 土日休み
- 給与
- 年収 350万円〜875万円
- 勤務地
- 東京都 ほか神奈川県
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事開発経験があり、今後上流工程やマネジメントなどスキルを身に着けていきたい方を募集致します。堅調な事業推移・事業拡大に伴う
- 時間09:00〜17:30
- 給与年収 350万円〜875万円
この仕事について
開発経験があり、今後上流工程やマネジメントなどスキルを身に着けていきたい方を募集致します。堅調な事業推移・事業拡大に伴う人員増員となります。顧客からの信頼・実績により、今後は自社開発案件を増加させていく方針であり、より一
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都 ほか神奈川県
- 年収の目安
- 初年度 350万円〜875万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- ■概要
開発経験があり、今後上流工程やマネジメントなどスキルを身に着けていきたい方を募集致します。堅調な事業推移・事業拡大に伴う人員増員となります。顧客からの信頼・実績により、今後は自社開発案件を増加させていく方針であり、より一層裁量と責任を持って働ける環境です。
■業務詳細【変更の範囲:会社の定める業務】
・WEBシステムの業務アプリケーション設計・開発・保守・運用
・基幹システムの設計・開発・保守・運用
<案件の割合>
・金融系:7割
・その他、インフラ:3割
<業務>
・上流工程のみ(要件定義や基本設計)
・全行程(設計~テスト)
・チームマネジメントやベンダコントロール、組織調整管理については必須ではありませんが、ご経験ございましたらお任せします。
■働き方
設立当初より掲げている「仕事は楽しく、前向きに。会社にとっても、社員にとっても働きやすい環境を作りたい。」とい想いの実現に向けて、社員にとって働きやすい環境作りにも意欲的に取り組んでいます。
・現在50%弱の社員が在宅勤務と出社のハイブリッド型です。
・年間休日120日
・残業平均15h
■就業環境
・リモートワーク可 ※案件によって出社することもございます
・お客様先に常駐する形です
・東京案件:8割、神奈川案件:2割
■豊富なキャリアパス
社内勉強会や資格取得支援制度を通じて、スキル・キャリアアップを目指す事が出来る環境です。ゼネラリスト・スペシャリスト、ご自身のご希望・将来像に向けてフレキシブルに対応可能な風土です。
■社内の繋がりも大切に
顧客先業務が中心となりますが、定期的な帰社日やMTG・イベントを通じて社員同士のコミュニケーション活発化を図っています! - 応募資格
- ・何らかのシステム開発の経験1年以上(言語不問)
- 就業場所
- 東京都
- 就業時間・休憩
- 09:00〜17:30
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日122日
年末年始休暇・産休・育休・慶弔休暇・特別休暇・GW休暇・夏季休暇・有給休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
・完全週休2日(土日祝)
・祝日、夏季(3日)、年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇 等 - 賃金
- <賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~550,000円
<月給>
250,000円~550,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
ご経験・年齢、前職考慮の上で決定致します。
<ご年収補足>
・賞与年2回(6月、12月)
・昇給年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・住宅手当・役職手当・資格手当・退職金制度・資格取得制度・家族手当
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子供手当
住宅手当:社内規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:※60歳以降、5年間の雇用延長制度あり。
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・社内勉強会、資格取得支援制度あり
・OJT中心となりますが、各種研修等の機会もございますのでスキル・キャリアアップをお考えの方歓迎致します
<その他補足>
・産休/育休暇制度
・資格取得支援制度
・私服勤務制度(プロジェクト先によります)
・健康診断(扶養配偶者も同社負担にて受診可) - 受動喫煙対策
- 喫煙室あり・禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→1次面接→オファー面談)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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APPLY
この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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