
営業 / 東京都
メールマーケティングシステム【配配メール】のインサイドセールス(東京)
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 土日休み
- 給与
- 年収 501万円〜615万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事メールマーケティングサービス【配配メール】の新規営業をお任せします。
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 501万円〜615万円
この仕事について
メールマーケティングサービス【配配メール】の新規営業をお任せします。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 501万円〜615万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 未経験OK・土日休み
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- メールマーケティングサービス【配配メール】の新規営業をお任せします。
ハウスリード(休眠リード・失注リード・停滞リード等)から、
電話やメールを用いて商談創出を行います。
新規で流入する顧客へのアプローチだけではなく、マーケティングチームと協業し、検討ステージに引き上げるための施策の立案やフィールドセールスと協業した商談品質向上に向けた取り組み等も行っています。
■営業先
大手〜中小企業まで幅広くサービス提供を行っており、
主な折衝相手は企画・営業・情報システム部門向けとなります。
■営業スタイル
お問い合わせをいただいたお客様に対して営業活動を行います。
・対応案件:ハウスリード(休眠リード・失注リード・停滞リード等)
・架電数:20~30件/日
・目標商談設定数:15件/月
■入社後の流れ
入社後は製品デモ、ヒアリング(顧客の課題の洗い出し)、提案の仕方をOJTにて学んでいただきます。習熟度に合わせて3〜6か月で独り立ちをしていただくイメージです。
※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
『楽楽精算』は当社の主力製品であり、累計導入社数は業界No.1、日本一選ばれているSaaS系の経費精算システムです。毎年堅調に成長を続けている一方、まだまだ白地の多い市場であるため、マーケットリーダーとしてさらなる事業拡大を目指しております。
■スピーディに成長できる環境
インサイドセールスは日に20~30件ほどの顧客接点を持つことが可能です。
顧客接点が多い分、ヒアリングやトークのスキルを磨きやすく、PDCAも回しやすい環境です。
お客様との接点はお電話がメインです。
ニーズや課題のヒアリングをするためにはSPIN話法を用いてBANT情報を伺う等、ハイレベルなコミュニケーションが必要です。
■身につくスキル・知識
・顧客、業界、サービス理解
・仮説構築力
相手の状況に合わせた提案仮説を構築するスキル
・言語化、伝達力
等、幅広いスキルが身につきます - 応募資格
- ・営業職のご経験(有形、無形問わず)
【歓迎】
・インサイドセールスのご経験
・クラウド、SI、ソフト、ITソリューション営業経験 - 就業場所
- 東京都 渋谷区
- 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日126日
年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・GW休暇
■完全週休二日制(土、日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏期休暇
■有給休暇(有給消化率80%以上 ※2019年3月期実績)
■産前・産後休暇...取得後の復帰率100%
■慶弔休暇(例:結婚時7日間の休暇付与) - 賃金
- (例)年収549万の場合
月額344,563円(基本給268,000円+時間外手当46,563円+その他手当30,000円)
※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給します
※試用期間(6ヵ月)中の条件変更はありません
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・健康診断・家族手当・役職手当
■その他就労支援
・子の看護休暇(1人につき5日間 ※有給とは別途)
・ベビーシッター補助制度
・バックアップ休暇
・社内サークル(野球、フットサル、軽音、ガンプラ等)
・社内交流イベント - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(1.書類選考 2.合格の方には面接の日程をご案内)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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