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製造エンジニア / 東京都

経験者募集!!【IT戦略部プロジェクト・リーダー】不動産DXサービス※東証プライム上場/年休129日、残業20h程度

製造エンジニアの求人(社名は面談時にご案内)

  • 時短勤務あり
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
給与
年収 500万円〜800万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事開発計画、スケジュール作成及び調整
  • 時間09:00〜18:00
  • 給与年収 500万円〜800万円

この仕事について

開発計画、スケジュール作成及び調整

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 500万円〜800万円
転勤
求人票に記載なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
■概要:
・開発計画、スケジュール作成及び調整
・エンジニアのタスク、リモートワーク管理。
・要件確認、仕様確認を現場とエンジニアの間に立って伝達、調整。
・ウォーター、スクラム、フォール、アジャイル開発による課題抽出とチケット起票
・チケットワークやオンラインミーティングで管理する。

健全な住環境の維持の為に欠かせない「家賃保証サービス」を展開する上場企業(プライム市場 旧1部上場)不動産管理会社向けには、DXを推進できる管理システムや申込・契約・回収がワンストップで実行・管理ができるシステムを提供しています。さらにクラウドネイティブにモダン化した、新システムを開発中です。ご利用いただく一般契約顧客向けにも、コストがかからず契約の更新や確認、代位弁済が発生した際は弊社とダイレクトにやりとりをし、返済計画の立案や就業支援まで行う事業を展開しています。「不動産テック」:ITテクノロジーによる業務効率化、利用者のメリットを最大化するDXとモダン化プロジェクトにぜひ、ご参加ください。

〇家賃債務保証事業
お部屋を借りる際の連帯保証人をお引き受けし、オーナーさま、管理会社さまにおける賃料等の滞納リスクを削減します。
〇養育費保証事業
養育費保証をはじめとした、ひとり親をサポートするサービスを通じ、ひとり親及びお子様に安心をご提供します。

■働き方:
20時以降の残業は禁止で、月の残業も20h程度と働きやすい環境です。個人の価値観を重んじており柔軟性も高いため、「社会貢献性」や「やりがい」重視の方に合う社風です。

■やりがい
旧態依然とした不動産会社に対してDXサービスを提供する先進的なサービスを展開している一員として頑張りましょう!
応募資格
・プロジェクト・リーダーの経験
・チケット管理ができる
・業務分析の経験
【歓迎】
・DXプロジェクトへの参加
・開発現場でのPM,SM,VPoE経験
就業場所
東京都 新宿区
休憩時間:60分
固定残業代の相当時間:20.0時間/月
※固定残業時間を超過の場合は超過時間に合わせて残業代支給
就業時間・休憩
09:00〜18:00
時間外労働
20時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日129日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・リフレッシュ休暇・有給休暇・介護休暇
■裁判員休暇
■創立記念日休暇
■アニバーサリー
■マタニティ
■パートナー休暇 等
■ハネムーン休暇
■記念日休暇
■永年勤続休暇
入社半年経過時点10日
年間休日129日(2020年実績)
賃金
確認中
※上記年収は入社時の想定額です。スキル・経験により変動します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)※過去支給実績...3ヶ月分

基本給\202,500〜 固定残業代\37,500〜を含む/月
■賞与実績:基本給×3ヵ月分支給(昨年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・家族手当・役職手当・持株会制度
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■研修支援制度(全従業員利用可)
■部門横断会議
■社⻑が講師を務める管理職会
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:被扶養者のみ
住宅手当:家賃保証補助制度(当社利用補助制度)
社会保険:補足事項なし
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(カジュアル面談+書類選考→1次面接(+筆記テスト)→2次面接)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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会員登録は不要です。応募後、キャリアアドバイザーから1営業日以内にご連絡します。応募書類のアドバイスや、ほかの求人のご提案もできます(無料)。

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