コール経験必須、接客販売経験3か月以上OK博報堂DYグループ×売上300%急成長中!!【インサイドセールス】◆ECのプロ(自社プラットフォーム)の運営◆役員直下のポジションで成長環

仕事内容と労働条件

仕事内容

★現在展開している「ECのプロ」というサービスにおいて、企業からの問い合わせも多い月で120件に達するなど、急成長中のスタートアップを共に支えてくれるセールスを募集しています

《担当ミッション》
自社のハウスリストへアプローチし、EC企業の抱える悩みを深くヒアリングし、本当に必要な人材や知見を正確に可視化して、EC企業の売上アップや課題解決に貢献することが当ポジションのミッションです。

《入社後の成長イメージ(短期)》
初月:WUUZYの業務の進め方がわかる
2ヶ月:OJTを交えてEC企業へのヒアリングの仕方がわかるようになる
3ヶ月:自分でKPIを設計し、行動計画を立てることができる

《業務を通して身につくスキルなど》
◆企業に対し適切に課題を抽出するヒアリングのスキル
◆抽出した課題に対する提案力
◆ECに関する専門知識
◆ECマーケティングに関する幅広い知見

《具体的な業務タスク》
『要約:自社ハウスリストに対するアプローチと戦略立案』

#1:自社ハウスリストへのアプローチ、基本的には興味がある顧客へ手段を問わずアプローチする
#2:アポイントメントの調整
#3:フィールドセールスへの情報連携
#4:自社インサイドセールス組織の開拓戦略設計、立案、数値モニタリング

設立から右肩上がりの成長を続け、現在は契約の継続率は90%を超え、売上の昨年比300%成長を達成しました。

社内は20代前半から30代前半までが多く、それぞれが競い合うといったことはなく、互いに支え合い結果を出していく組織です。

毎週組織全員で机を突き合わせ、
「どうすればもっと顧客への価値は高くなるだろう」
「どうすれば登録者により快適なサービスになるだろう」
など、年齢やキャリアに全く関係なく、フラットに話し合いながら進めていく風土です。

『人の強みを活かせる機会を』をモットーに、
全員が強みを伸ばし、弱みを補完しながら成長していける環境があります。

わたしたちと一緒に、新たなチャレンジをしませんか?

\\ この求人のポイント //

・大手博報堂グループにグループインしたからこそ、ベンチャーの挑戦幅ではないくらい大胆に投資できる体力がある
・リクルートMVPなどの役員から警察官出身など幅広いバックグラウンドの方が活躍できるくらいオペレーション化されている
・ウェビナーなどが豊富に実施しているのでセールスに関してはインバウンドが100%
・メインのキャッシュエンジンが軌道に乗ってきて、1年ほどで新規事業が出来ていくような計画を立てている。つまり裁量権が多くなり成長できる
・コンサルティングについては給与が年で800まで狙える(※個人による)

\\ このポジションの魅力 //
▪️博報堂DYグループの基盤が有りながらも、スタートアップの挑戦が可能
WUUZYは、2024年から博報堂DYグループの会社様へ
グループ入りを果たし、より企業としての体力がついたことから事業への投資量を増加させ
スタートアップでは味わえない速度で成長することができる環境を準備しております

▪️役員直下のポジションで充実の育成環境
WUUZYでは、1人1人のスピード感を持った成長とパフォーマンスの発揮を実現するため
教育環境に力を入れております。役員直下のポジションでの配属のため、基本的なことから応用的なスキルまで学ぶことができます。
セールスがセールスだけではなく、マーケティングや営業企画までのスキルセットを身につけることができます

▪️豊富なキャリアパスと圧倒的速度で市場価値を上げることができる。
セールスとして極めることはもちろんですが、興味がある方はwebマーケティング業務などの関連業務に携わっていく事も可能です。
また、縦へのキャリアアップも可能で、マネジメント志向の方は将来的にはマネジャー層へのキャリアパスも現実的です。
新規BtoB営業の提案力に加え、自社プロダクトの開発(BizDev)、webマーケティング、マネジメントに関する力をつけることができるので、
年で大手ベンチャー企業マネジメント職の採用オファーがくるレベルまで成長することも可能です。(同部署にて未経験から入社した20代社員で実例あり)

▪️EC業界の成長環境だからこそ、キャリアアップする速度が圧倒的に速い。最短入社2年で領域マネージャーへ!
┗年収例(※個人による)
年収550万円/プレイヤー/入社半年
年収600万円/リーダー/入社1年
年収/部門マネージャー/入社2年

▪️リクルートなど大手メガベンチャー出身のメンバーとサービスを作っていくことができる
リクルートなど、某有名スタートアップで活躍したメンバーが弊社では活躍しております。
自社のサービスをグロースさせるフェーズから経験を積みたく弊社を選んでくれるメンバーが多いです

応募資格

【必須】
・正社員経験半年以上あり
・営業、接客、販売3か月以上
※アルバイトを除く

【歓迎】
コール経験があり、架電慣れしている
【歓迎】
成長環境への意欲が高い
素直さ
コミュニケーション能力
行動派で、量的カバーができる

就業場所

東京都 港区

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
慶弔休暇・年末年始休暇
◆年間休日124日
◆週休2日制(土日祝)
◆年末年始休暇、慶弔休暇

賃金

入社時の想定年収
◆年収550万円/月給40万円+営業インセンティブ70万円
◆年収410万円/月給30万円+営業インセンティブ50万円

◆30万円〜40万円
◆昇給 (年2回査定実施)
◆営業インセンティブ (年2回、新規受注額による査定)

※金額はあくまで目安であり、経験・スキルを考慮し決定いたします。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
◆社会保険完備 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
◆交通費支給 (上限35,000円)
◆PC貸与
◆服装自由
◆ミネラルウォーター支給
◆コーヒー飲み放題
◆達成会、社内レクリエーション

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類(営業日) ↓ 1次実施(営業日もしくは即日で回答)+適性検査 ↓ 2次実施(営業日もしくは即日で回答) ↓ 内定(合計約週間)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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