【東京】【未経験歓迎】年間休日125日/土日祝休み!採用コンサルタント/営業職ナイト◆求人広告の提案や集客支援のお仕事になります◆

仕事内容と労働条件

仕事内容

《サービス業を中心とした企業の人員不足を解決!》

アルバイトの採用支援を中心に、最適な求人広告のご提案のほか、集客支援も行います!
求人広告媒体をメインとした採用コンサルティング営業をお任せします。

■「バイトル」をはじめとする80媒体以上の求人広告
■自社開発の採用DX商材
■採用サイト・動画などの採用ツール
■"社長就活"をコンセプトにした自社メディア・イベント
幅広い商材の中から課題解決に適したサービスを提案します。

【具体的には】
・テレアポやSNSを用いて企業様にアプローチ
・人材不足による課題をヒアリング
・課題解決に向けて最適な運用プランを提案
・求人広告の掲載、採用フォロー

飲食・販売等のサービス業や、ガールズバー等のナイト業界を主に担当。
その他オフィス・建築業など業界は多岐に渡ります!

(変更の範囲)全ての業務への配置転換あり

『テレアポに頼らない営業スタイルを確立したい』
そんな経営陣の思いから、
当社は
“お客様から選ばれる企業”を目指しています。

その認知度を高める取り組みのひとつとして、
2024年6月より
ダイヤモンド・オンラインとタイアップで
全国35都道府県を走るタクシー内広告にて
弊社の早期離職を防ぐ新卒採用サービス『WinC Audition』、
こちらのインタビュー映像の放映を開始しました。

これ以外にも当社では、
エレベーター内での広告・CM、SNS 等
様々な媒体での情報発信を活発に行っています!

コンサルタント職は求人広告の提案だけにとどまらず、
お客様のニーズに答える幅広いサービスを提供しています。

●人事代行:お客様の工数を削減し、効率的な採用活動をサポート
●HP・動画制作:採用成功につながるツールを制作
●飲食店の集客支援ツール:お客様の傾向を把握し、一度来店したお客様にリピーターになっていただくご支援

お客様の課題解決に一番ふさわしいサービスを提供・運用し
包括的に企業の採用をコンサルティングする為
顧客満足度は91.5%と高く、
長期的な信頼関係を築く営業が多数在籍しています。

営業とコンサルティングのスキルを磨ける環境で
プロフェッショナルとして成長しませんか。

「共に働くことは共に生きること」という代表の想いから、
当社では社員の“働きがい”を大切にしています。
年間休日125日以上、ノー残業デーの設置、
計画年休制度・テレワーク制度・フレックス制度などがあり
社員が働きやすい環境を整備すること。
また、働きやすさのみならず、社員が仕事にやりがいをもって働けるよう
明確な評価制度を設け、目標をもって仕事ができること、インセンティブ制度や
賞与による社員への還元など社員がイキイキと働くことで
「共に働くことは共に生きること」を実現しています!

【当社の強み】
・求人広告代理店として取り扱いのある商材だけでなく、自社メディアやイベント運営などメーカーとして独自のサービスも展開してます。
・お客様のニーズに寄り添った提案ができる為リピート率は90%以上と高い数値を誇ってます。
・若手メンバーが多数活躍する当社では男性はもちろん、女性の管理職も多数在籍。社歴や年齢に関係なく、成果を公正に評価する人事評価制度があるため、入社2年弱で部長職に昇格したメンバーもいます。

応募資格

【必須条件】
・高卒以上
・接客・販売等の対人業務経験がある方(業界/年数不問)
・顧客のニーズをくみ取る接客・販売等の対人業務経験がある方
※ex)アパレル・携帯販売・飲食店・ホテル・冠婚葬祭など
【歓迎】
営業経験※有形・無形問わず

■課題解決型の営業スキルを身につけたい方
■目標達成への意欲が高く、努力できる方
■誰かの役に立つために一生懸命になれる方
■仲間の成功や成長を一緒に喜び合える方

就業場所

東京都 新宿区

就業時間・休憩

12:00〜21:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇

賃金

年収664万円 / 29歳 課長職 経験5年 /月給420,000円×12ヶ月+賞与2回+達成インセンティブ+各種手当
年収528万円 / 26歳 リーダー職 経験3年 /月給350,000円×12ヶ月+賞与2回+達成インセンティブ+各種手当
年収447万円 / 24歳 営業職 経験1年 /月給285,000円×12ヶ月+賞与2回+達成インセンティブ+各種手当
【給与】
月給295,000円~370,000円+各種手当+インセンティブ
※固定残業代:56,050円~70,300円/30時間相当分含む
※上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします
※経験・能力等を考慮した上で決定いたします

《インセンティブ》
■個人達成・全社達成・新規インセンティブ
※月平均支給額は45,294円
※営業プレイヤー月最高支給額は403,068円

【各種手当例】
■都市手当
東京営業本部・東京本社に通勤する社員は5,000円支給

■家族手当
子供1人につき、15,000円が支給されます。
※規定あり

■近距離手当(家賃手当)
・東京本社
住居が会社から半径4km圏内にある場合、
最大3万円の住宅補助が支給されます。
・支社
住居が会社から半径3km圏内にある場合、
最大2万円の住宅補助が支給されます
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・退職金制度
office menu(食事補助)
生活に直結する「食」をサポートしたいという社長の想いから昨年より導入!社歴に関わらず適用されます。

有給休暇取得推奨日/計画年休制度
GW/お盆期間にて有給休暇取得推奨日の制定や、
計画年休制度により公休と合わせて最大9連休も◎
自分のライフイベントも大切にできます。

豊富な社内表彰制度
少ない残業×目標達成・お客様の満足度アンケート賞など、様々な社内表彰が行われます。

その他には...
*昇進試験制度
*社内表彰制度
*財形貯蓄制度
*持株会制度
*社員貸付制度

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（Web履歴書による書類選考 一次面接→適性テスト→二次面接→内定 ◎応募から内定までは2週間以内を予定しています。 ◎ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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