未経験歓迎【東証プライム上場/営業系総合職】反響営業あり|年収576万円スタート・5年後平均年収1,025万円|未経験入社90%・安心の2ヶ月研修|年4回評価で早期昇格・1〜3年で

仕事内容と労働条件

仕事内容

■個人営業
個人のお客様に、戸建やマンションを紹介し、ご購入いただく仕事です。
【OH】戸建仲介営業(火水休み)
各営業センター勤務(土日祝9:30ー18:30/木9:00ー18:00/月金12:00ー21:00)
【OHD】マンション営業(火水休み)※オープンハウスディベロップメントに配属
渋谷勤務(木土日祝9:00ー18:00/月金10:30ー19:30)

オープンハウスの物件は、「都心部」「駅近」「割安」が特徴的。
30代の共働き夫婦が主なお客様。テレワークの普及によりおウチ時間が増え、お問い合わせも急増中。
集客活動から業務スタートし、予算・エリア他ご希望条件をすり合わせながら実際に物件をご案内します。
★取引額は数千万円にも上り、お客様に喜んでいただける大きなやりがいがある仕事
★マンションは都心部を中心に展開し、高額所得者層がメインターゲット。
富裕層にも対応できるビジネススキルが身につきます

■法人営業 ※オープンハウスディベロップメントに配属
不動産流通大手、信託銀行、地場不動産会社等へ訪問し、不動産情報を取得します。
【OHD】戸建用地仕入営業(火水休み)本社勤務(土日祝月金9:10ー18:10/木9:00ー18:00)
東京23区・神奈川・埼玉・千葉エリアの戸建用地仕入業務を行います。
不動産仲介業者や地主の方等から土地の情報を収集。
その後、得た情報を選別して、
地域の特性やお客様のニーズをもとに現地で土地の調査や収支を見積もり、購入判断をします。

★戸建事業の最上流工程を担い、業界屈指のスピード感で土地購入判断をできるところが魅力
【OHD】マンション用地仕入営業(土日休み)本社勤務 (平日9:00ー18:00)
東京23区マンション供給棟数No.1を誇る弊社のマンションシリーズ
【オープンレジデンシア】建設用地の買収に係る業務を行っていただきます。
プレサンスコーポレーションもグループ入りし、マンション供給戸数ランキング1位。
更なる事業拡大でエリアもどんどん拡大中です。

【OHD】国内収益不動産営業(土日休み)本社勤務 (平日9:00ー18:00)
定期的に利益を生み出すテナントビル等の不動産を購入し、リノベーションを施すなどで
不動産としての価値をさらに高め、再び市場に流通させています。
物件は、共同住宅、オフィス、店舗等多岐に渡り、金額も数千万円から数十億円までバリエーションは様々。
★担当者がプロデューサーとなり、社内外の専門家と協力しながら、物件を仕上げていくところが醍醐味

■海外収益不動産営業(土日休み)銀座勤務
【OH】富裕層向け米国不動産コンサルティング営業(BtoC)※英語力不要
(平日9:15ー18:15/木9:00ー18:00)
日本国内のお客様に商談の機会をいただき、米国不動産の魅力説明、
資金計画のシミュレーション作成、資産運用のコンサルティングを行います。
★2017年に始動した事業
★販売後も毎月レポートをお届けして、情報提供や将来的な売却のアドバイスも行うことで、
オーナー様に高い満足感を持っていただきながら、お客様の投資利益創出に貢献します。

〜常に「お客さま」に選んでいただける企業でありたい。〜

当社は、1997年に創業、多くの方にとって住まいを構える地として
憧れであった東京の城南地域にて、お客さまの住まい選びのお手伝いをさせていただく
不動産仲介事業からスタートし、ディベロッパー事業を内包しつつ、
製販一体の体制をとって成長してまいりました。

不動産業界ではモノづくり精神に根付いた企業が多い中、
企業はお客さまのご支持を得られて初めて存在しうるという切なる思いで、
常にいかにあるべきかを自らに問いかけてきた姿勢が、
当社のコア・コンピタンスである
顧客志向の強い販売力に結実し、今も当社グループ全体の成⻑の源泉となっております。

共働き世帯の増加により望まれる職住近接した環境を実現する仕入れ、
地価の高騰や急な資材不足といった事業環境へのしなやかな対応、
トータルして手の届く価格での住宅建設、多様化する働き方の中で生まれる
新しいニーズに即した企画、こうした当社グループならではの強みを活かしつつ、
関東圏に加え名阪地区へも進出を果たし、更に収益不動産事業、
住まいに近接した金融サービスにもグループの事業を拡大いたしました。
近年は、企業の社会的責任が認識される中、地域共創の取組、
持続可能な発展を支える環境保全活動や地域貢献活動、
また、若い従業員の意欲に応え、多様性を実現する社内環境の整備にも力を入れております。

まだまだ数多ある中で若い企業ではございますが、
規模を追う元気な若い企業が躍進して日本経済の閉塞感が払拭されていく未来を信じ、
当社グループは、これからもお客様に、そして社会に、応援していただけるよう、
皆様の身近な存在として、努めてまいります。

◆◇オープンハウスで働く魅力◆◇

■未経験から高収入を目指せる環境
上記の職種はいずれも未経験スタートが多数。中途入社社員の90%が業界未経験から入社しており、研修制度とチームで新人を育てる体制が整っています。

■年収576万円スタート、5年後の平均年収1,025万円
入社時から月給36万円以上+賞与年2回。成果に応じた賞与・インセンティブがあり、25歳・入社2年目で年収1,000万円の実例もあります。

■年4回の評価で、早期昇格・早期マネジメントが可能
昇給・昇格の機会は年4回。1年〜3年でマネジメント昇格を狙えるため、年齢や社歴に関係なく成果で評価されたい方に向いています。

■営業しやすい強い商材
オープンハウスの物件は「都心部」「駅近」「割安」が特徴。共働き世帯を中心にニーズが高く、お客様に提案しやすい商材力があります。

■上場企業としての安定性と挑戦環境…

応募資格

【必須(MUST)】
★未経験OK★※営業、不動産業界の経験不問
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

【歓迎(WANT)】
・宅地建物取引士免許保有者
・成長したい、営業職としてスキルを高めたい、年収を上げていきたい、お客様に喜んでいただきたい方。
【歓迎】
【第一印象】
・元気がよく、ハキハキしているか(挨拶、笑顔、明るい)
・身だしなみ(清潔感があるか)

【納得感があるか】
・学生時代の進路や部活、就活(前職の選択理由)
・退職、転職理由
⇒綺麗な理由でなくてもOK。挫折・失敗しててもOK
ただ、そこからどうしたのか?失敗したなら反省やNEXTアクションは?
乗り越えたのか?(乗り越えられなくてもOK)
今はどう思っているのか?次はこうしたいと自分の言葉で話せるか

1素直、前向き、明るく、元気!! 清潔感がある
2言い訳しない(他責にしない)、嘘つかない、負けず嫌い
※オープンハウスで何か変えたい!! 変えてやる!!
挑戦したい!!という方。目的志向の方。

就業場所

東京都
土日祝8時半、平日10時半から始業。

配属職種により勤務曜日・勤務時間が異なります。
・住宅販売:火水休み
・用地仕入:火水休み
・国内収益不動産/海外収益不動産:土日休み

月間平均残業は40時間以下。転勤の可能性はありますが、最大限考慮されます。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日110日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・特別休暇・産休・育休・リフレッシュ休暇・有給休暇・介護休暇
GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇

※計画的有給付与5日で、実質年間休日115日

住宅販売:火水休み/用地仕入れ:火水休み/国内収益/土日休み/海外収益/土日休み・年間休日115日(年間休日110日+契約有給5日)、週休2日

・長期休暇:GW(6日間)/夏季(12日間)/年末年始(13日間) ※事業部により異なる
・年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)
・他:慶弔休暇、LDH休暇(生理休暇)

賃金

月給36万円以上+賞与(年2回)
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給360,000円~450,000円
基本給:242,500円~310,700円
固定残業代:87,500円~109,300円
営業手当:30,000円(みなし残業時間42時間相当分)

【年収例】
1000万円/25歳・入社2年目(係長) 月給54万円+賞与352万円
インセンティブは6月(10月〜3月査定)・12月(4月〜9月査定)の賞与に反映。

ボーナスの平均:役職なしの営業で1回あたり108万円、主任クラスで1回140万円。

年収576万円スタートに加え、成果に応じて早期に年収アップを狙える設計です。年収例として、25歳・入社2年目(係長)で年収1,000万円(月給54万円+賞与352万円)の実績があります。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・資格取得制度・持株会制度・役職手当
・通勤手当
・賞与(6月、12月)
・四半期表彰制度
(昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回)
・各種表彰制度
・資格取得報奨金制度
・宅建士資格補助
・住宅支援制度(住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
・慶弔見舞金制度
・LDH休暇(生理休暇)
・産休育休制度
・出産祝い金制度(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円)
・企業主導型保育園との提携
・その他ダイバーシティに関わる取り組み
・定期健康診断
・生活習慣病健診
・人間ドック
・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・医師の無料相談サービス
・妊活コンシェル制度
・ストレスチェック制度
・安全衛生委員会の設置
・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
・確定拠出年金
・従業員持株会
■持株会(10%奨励)

■確定拠出年金
■住宅購入支援制度...自社物件をご購入の場合、200万円まで支援します!
■結婚・出産祝金:第1子20万円、第2子30万円、第3子目以降は100万円
■資格取得支援制度
■社宅
■妊活コンシェル制度
■卵子凍結サポート制度(検査にかかる諸費用を最大40万円)
■生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付)
■企業主導型保育園との提携
■インテリア優待サービス
■ひとり親手当
■通勤手当支給

受動喫煙対策

禁煙・喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（・面接回数:2~3回 【選考フロー】 ・面接方法:最終面接は対面、それ以外はWEB可能 ・適正テスト:営業職のみ最終面接前までにWEBで実施(SPI) 営業職は）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員