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オフィスワーク / 東京都

【総務・コーポレートオペレーション】創業資金40万円→40億円へ急成長するベンチャーHD/グループ横断で組織基盤を創る/AI・ITツールで業務改善も推進/想定年収360万円〜600

オフィスワークの求人(社名は面談時にご案内)

  • 未経験OK
  • 土日休み
給与
年収 360万円〜600万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事当社は「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品の
  • 時間09:00〜18:00
  • 給与年収 360万円〜600万円

この仕事について

当社は「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 360万円〜600万円
転勤
求人票に記載なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
未経験OK・土日休み

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
【募集背景】
当社は「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。
創業資金わずか40万円から40億円へ急成長し、現在は、IT、美容、病院、食品、東証一部上場企業との合弁事業など、幅広いビジネスを展開する次世代ベンチャー企業です。
現在、さまざまな事業の急拡大、メンバーの急増に伴い、組織を整えることが最重要ミッションとなっており、グループ全体の総務を担うメンバーを増員募集いたします。
当社の組織風土をより強く、事業推進をより早くしていく総務チームを一緒に作っていきましょう。

【仕事内容】
グループ全体の事業成長をコーポレート部門から支える、コーポレートオペレーション/総務業務をお任せします。
総務・ファシリティ・社内イベント・入社対応・備品管理などの実務に加え、社内業務フローの改善、ナレッジ整備、AI・ITツールを活用した効率化など、組織全体の生産性向上にも関わっていただきます。
単なる事務処理ではなく、「どうすれば社員がよりスムーズに働けるか」「どうすればコーポレート業務をより効率化できるか」を考え、課題発見から改善実行までオーナーシップを持って推進していただくポジションです。

【具体的な業務内容】
・コーポレートオペレーション業務の改善・効率化
・総務業務フローの整理、課題抽出、マニュアル化・仕組み化
・Notion等を活用した社内ナレッジの整備・情報共有
・AI・ITツールを活用した既存業務の効率化、自動化推進
・オフィス環境の管理・改善、備品・設備・固定資産の管理
・オフィス移転・レイアウト変更・拠点整備などのプロジェクト支援
・社内イベント、全社会、交流施策などの企画・運営サポート
・入社対応、各種文書管理、押印・契約関連などの総務実務
・清掃・設備・施工業者など外部ベンダーとの折衝・調整
・経営層・各事業部・コーポレート部門と連携した全社横断プロジェクトの推進
・その他、バックオフィス業務全般

IT、美容・ヘルスケア、食料などの各分野において幅広いビジネスを展開する次世代商社です。

■化粧品・ヘルスケア事業
美容や健康に関連する製品・サービスを
企画開発から販売までワンストップで行なっています。

■ECソリューション事業
増収増益を続ける自社通販事業のノウハウを基に、オリジナルITシステムを開発。
他社通販会社のマーケットリサーチ、競合分析、目標の設定、商品開発、フロー設計、オファー設計、効果的な媒体プランニング、原稿開発・ホームページ制作・SEOからCRMのディレクションなど運用をトータルにサポートしています。

■養鶏事業
強みであるIT,デジタルマーケティングを活かし、一次産業にも参入しています。日本一を目指したおいしいたまごづくりを通し、次世代農業の可能性を追求しています。

■越境Eコマース事業
拡大する海外市場を狙いにアジアを中心に進出しています。国によって異なる市場環境を読み取り、適切なマーケティングアプローチをとることで、諸外国で成果を上げ続けます。

■インターネットメディア開発運営事業
戦略策定、メディアコンセプトの設計、企画、執筆、編集を手掛け、自社オリジナルコンテンツを制作・配信していきます。
様々なプラットフォームを活用し、メディアを通じた集客戦略に取り組んでいます。

◆強み
【単一事業に縛られない幅広い事業展開】
上記のとおり、スピード感を持って数多くの事業、グループ会社を立ち上げています。
2018年からは東証一部上場企業とのジョイントベンチャーも始動し、ますますダイナミックな事業が展開されています。

【少数精鋭のハイパフォーマー】
創業資金40万円から外部資本を入れずに5年でグループ売上二桁億。
1人あたり営業利益も非常に高く、上場企業トップ50クラスの高いパフォーマンスを発揮しています。成長性、安定性ともにバランスの良い会社に育っています。

【求人の三行まとめ】
・創業資金40万円→40億円へ急拡大する次世代ベンチャーのホールディングスで、組織基盤を一から創るグループ横断型の総務ポジションです
・社員総会・オフィス移転・各事業会社プロジェクト支援など、社内イベントからファシリティ、人事周りまで幅広い業務をリードし、事業推進を加速させます
・EC・卸・不動産など多彩な事業を少数精鋭・オールインハウス体制で支え、スピード感と経営視点を同時に磨ける環境です

【ポジションの魅力】
◇多岐にわたる事業領域
EC事業、メーカー事業、B2B事業、医療DX事業、インキュベーション事業、農業など、多様な事業に関与する機会があります。

◇急成長中のベンチャー企業
急成長を続けるベンチャー企業での経験が積め、キャリアアップのチャンスが豊富です。

◇オールインハウス体制
少数精鋭で、全ての業務を自社内で完結させる体制を持ち、スピード感と効率性が求められます。

◇幅広い業務経験
総務職として、オフィス管理からイベント運営まで、多岐にわたる業務に携わることで、スキルアップが期待できます。

◇年功序列なし・若手抜擢のカルチャー
年功序列を禁止し、若手を積極的に抜擢する文化があります。
応募資格
・専門学校卒以上
・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint)
・社会人経験2年以上
・複数の関係者と調整しながら、業務やプロジェクトを前に進めた経験
【歓迎】
・総務、労務、人事、経理など、コーポレート/バックオフィス領域での実務経験
・業務フローの改善、マニュアル化、仕組み化などの推進経験
・Slack、Notion、Google Workspace、各種SaaS、AIツール等を活用した業務効率化の経験
・オフィス管理、備品・固定資産管理、入社対応、文書管理、押印・契約管理などの総務実務経験
・オフィス移転、レイアウト変更、拠点立ち上げ、社内イベントなど、複数関係者を巻き込むプロジェクトを主導した経験
・外部ベンダーとの折衝、見積比較、発注、進行管理などの経験
・ベンチャー企業や成長企業など、変化の大きい環境で幅広い業務を担った経験

・多岐にわたる業務に柔軟に対応できる:
様々な業務を効率的にこなせる柔軟性とマルチタスク能力が求められます。
・コミュニケーション能力が高い:
社内外との円滑なコミュニケーションが取れることが重要です。
・責任感が強く、信頼性が高い:
重要な書類や機密情報を扱うため、信頼性と責任感が求められます。
・積極的で前向きな姿勢:
自発的に業務に取り組み、改善提案などを積極的に行える人物が望ましいです。
・基本的なPCスキルを有する:
Word、Excel、PowerPointなどの基本的なPCスキルが必要です。
就業場所
東京都 渋谷区
【アクセス】渋谷駅徒歩6分
就業時間・休憩
09:00〜18:00
時間外労働
30時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
・完全週休2日制(土日)、祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・特別休暇
・介護休暇
・産休・育休
賃金
・想定年収:360万円~600万円
※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。
※年俸制 (分割回数12回)
※年2回半期毎の給与見直しを実施
※固定残業代45時間分を含む
■賞与
賞与なし
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格取得制度・社員割引制度
・社会保険完備
・交通費支給
・健康診断
・社員割引制度(優待系制度)
・資格取得制度(勉強会支援制度)
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→適性検査(性格診断のみ)→対面最終面接→内定)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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