
営業 / 東京都
海外事業本部/福岡/営業/法人営業
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 土日休み
- 給与
- 年収 500万円〜600万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事技能実習生の受け入れ企業の新規開拓(法人営業)
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 500万円〜600万円
この仕事について
技能実習生の受け入れ企業の新規開拓(法人営業)
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 500万円〜600万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 未経験OK・土日休み
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- ◎詳細
技能実習生の受け入れ企業の新規開拓(法人営業)
技能実習生支援(東南アジア8か国の現地からの受け入れ)
対象業種:建設業がメイン
顧客獲得経路:電話営業、セミナー、DM、広告、受電問い合わせ、企業訪問、等々
◎当ポジションの魅力
課題の多い技能実習の業界を公正で明るいものへとするべく発足した事業です。その影響を広げていくため、新たに福岡拠点を立ち上げます。企業への外国人採用・定着支援に関する営業活動だけでなく、海外人材の雇用創出や人材を切り口に地方創生にも携わって頂ける介在価値の大きなお仕事です。
組織立上げのフェーズため様々にチャレンジをしていくことが可能であり、幅広い経験を積むことができます。
◎キャリアパス事例
・金融業界出身:入社11年目
看護師の紹介事業の営業兼管理を経て教育担当リーダーとして社内教育に従事。看護師の派遣事業の拠点立ち上げを担った後、2022年にGS部へ異動。
GS部の新たな営業拠点として福岡支店の立ち上げを行う。
・人材業界出身:入社1年目
大阪での営業拠点の立ち上げに際し入社。
支店開設の諸業務を行いながら営業活動に従事。
入社半年で事業部MVPを受賞。
世界を視野に、国や業界を絞らずに複数の事業を
社会的に価値あるサービスを展開しています。
◎海外事業本部について
世界の国・企業・人が豊かになっていくための機会の創造をミッションとしています。
現在、日本の他にメキシコ、ベトナム、中国、インドに支社を展開しており今後も拡大予定です。
◎海外人材招聘事業部について
2019年に立ち上がった、日本の人手不足が深刻な業界へ、外国人採用支援サービスを提供する事業部です。
世間で騒がれる「外国人の失踪」のリスクを限りなく抑え、安定した人材確保が可能な仕組みづくりを多角的にサポートしています。
シェアを拡大するための営業だけでなく、雇用制度自体の問題点や外国人からの搾取の実態などについての啓蒙活動を通じて業界の清浄化に貢献し、「日本で働く外国人に全員幸せになってもらう」をミッションに掲げています。 - 応募資格
- ▼必須要件
・高専卒、大卒以上
・正社員として営業もしくは販売経験1年以上
・車の運転が出来る方
▼歓迎要件
・法人営業経験者
・建設、製造等の業界知識
・目標数値を追いかけた経験 - 就業場所
- 東京都 渋谷区
(所定労働時間:8時間/休憩:1時間)
※フレックスタイム制:無 - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日121日
有給休暇・産休・育休・特別休暇・慶弔休暇・年末年始休暇・夏季休暇
■年間休日121日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■婚姻休暇
■出産補助休暇
■忌引き - 賃金
- ▼想定年収: 500万円〜600万円
※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります
▼給与例:
年収520万円の場合
月給35万円+賞与50万円×2回
※固定残業代:月80時間分/138,285円を含み支給
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません
▼その他:
・退職金:無
・昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・住宅手当
■交通費支給(当社規定による)
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■ビジネス雑誌読み放題
■オンライン英会話無料受講制度
■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)
・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
・禁煙サポート制度あり
■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給
■レバカフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(基本は、2〜3回 ※変わる可能性あり。)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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