※システム開発経験1年以上(言語不問)※【開発エンジニア】安定基盤で着実なキャリアアップを求めている方年間休日124日◎年収30~50万円UP実績多数◎賞与年2回あり◎キャリア支援

ITエンジニアの求人（社名は面談時にご案内）

年間休日120日以上
土日休み
学歴不問

給与: 年収 400万円〜700万円
勤務地: 東京都ほか大阪府
雇用形態: 正社員

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仕事SI事業にて、スマホ/Webアプリ、業務系システムなどの上流~開発までを「やりたいこと」に合わせてお任せします。まずは面
時間09:00〜18:00
給与年収 400万円〜700万円

この仕事について

SI事業にて、スマホ/Webアプリ、業務系システムなどの上流~開発までを「やりたいこと」に合わせてお任せします。まずは面接にて今後のキャリアについてお話をお聞かせください。

この求人のポイント

勤務地: 東京都ほか大阪府
年収の目安: 初年度 400万円〜700万円
転勤: なし
寮・社宅: 求人票に記載なし
この求人の条件: 土日休み・学歴不問

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勤務地エリアの情報

8069件東京都の掲載求人

1,280円東京都の最低賃金（時給）

仕事内容と労働条件

仕事内容: 【職務内容】
SI事業にて、スマホ/Webアプリ、業務系システムなどの上流~開発までを「やりたいこと」に合わせてお任せします。まずは面接にて今後のキャリアについてお話をお聞かせください。

◆プロジェクト例
◎大手ECサイト開発支援(Java, Oracle, AWS, vue.js)
◎省庁向け大規模システムリプレイス支援(Java, Oracle)
◎保険会社向け分析業務支援(Python, Django, Tableau)
◎POSレジシステム開発(Node.js, React.js, Typescript, Kotlin, AWS)
◎クレジットカード会社決済システム開発(Java, Oracle)

<開発環境>
言語:Java、C#、Python、JavaScript、PHP、Kotlin、Swift、C++、R言語、Go lang など
環境:AWS、Android、iOS、Ruby on Rails など

取引先の業界・企業規模も多岐にわたっており、中小企業から著名な大企業まで、幅広く事業を拡大してきました。
さらなる事業拡大に向け、同社SI事業部において、意欲のあるエンジニアを増員募集します。

(1)SI事業(受託・常駐)
モバイルアプリ、Webサイト・Webシステム、クラウドサービスなどのシステム開発やサーバーまたはネットワークの設計~構築など、受託・常駐など形態を問わず、お客様に最適なかたちのソリューションをご提案しております。具体的には、WebサービスやiPhone、Androidのモバイルゲーム、アプリなどの開発やAIやIoTといった最新技術に関するR&Dも行っております。

(2)プロダクト事業
勤怠管理システムや電子契約サービスなどの開発・販売を行っております。

【安定×成長、両立する経営基盤】
■4期連続120%成長!自己資本比率60%の盤石な基盤■
当社は創業以来、様々な業界のクライアントに対して、最適なITソリューションを提供してまいりました。
特定の業種に偏らない豊富な取引実績を持ち、経営リスクを分散させることで、安定した経営基盤を築いています。
2021年度からの成長戦略の一環として、最上流から下流工程、インフラ領域に至るまで高品質なサービスを提供するため、組織の規模を拡大してきました。
その結果、創業から毎年増収増益を達成し、黒字経営を継続。
お取引先には上場企業をはじめとした幅広い顧客基盤があり、新規顧客も年々増加中。
自己資本比率60%と業界内でも非常に高水準かつ、4期連続で重要KPIが昨対120%超えと圧倒的な安定性と成長率で、社員一人ひとりが安心して成長できる環境を整えています。

1経営の健全性:自己資本比率60%超。創業以来、黒字・増収増益を継続中。
2確かな成長力:4期連続で重要KPIが昨対120%超を達成。
3リスク分散:上場企業をはじめ、特定業界に偏らない多様な取引実績。
4領域の広さ:最上流〜開発〜インフラまで。組織拡大により、選べる案件の幅が拡大。
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【キャリア支援専門部署による徹底した『並走型』フォロー】
当社には、エンジニアの人生に寄り添う独立部署「組織デザイン部」があります。単なる案件アサインに留まらず、個々のキャリア形成を徹底サポートします。
▼具体的な施策▼
1入社時点でのキャリアヒアリング
「将来どうなりたいか」を起点に、今挑戦すべきプロジェクトを戦略的に決定。ビジョンが固まっていない方も、アドバイスを受けながら一緒に形にしていけます。

2プロジェクト参画1週間後・1ヶ月後に行う『ハイパーケア』
慣れない環境での不安をゼロにするため、担当外の組織デザイン部メンバーが、プロジェクト参画1週間・1ヶ月後にヒアリングを実施。内容を担当メンバーにエスカレーションし、ミスマッチや課題改善を行います。

3「市場価値向上」を最優先した定期面談
配属後も「今、理想のキャリアに近づけているか」を定期的に確認。市場価値を高めるために必要なスキルを共に定義し、次のステップへの挑戦をアドバイスとアサインの両面でバックアップし続けます

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【自己成長を促す教育制度】
当社の代表がエンジニア出身ということもあり、書籍購入補助、資格取得サポート、外部研修、ナレッジ共有チャンネルなどエンジニアがスキルアップできる環境が整っています。
外部研修ではオンラインで8,000以上の講座が受講できるシステムを導入しており、入社時は必ずアカウントを付与、その後も申請すればいつでも利用が可能です。

【平均残業時間10時間/年休125日以上】
平均残業時間は10時間、有給消化率は70%と休みがとりやすく、ワークライフバランスもしっかり確保できます。

■中途入社社員が大活躍
全体の90%がエンジニア。男女比は7:3で、平均年齢は32歳。
ほとんどが中途入社で、年次に関係なく、20代後半~30代前半の若いうちから活躍しています。

■ボトムアップ文化
社員全体の90%がエンジニアの当社では、組織改善はすべて元エンジニアや現場エンジニアが担っています。直近では資格補助の対象範囲の拡大や、組織構造の改善などをエンジニア主体で行っています。

■個人の意思決定を尊重する文化
会社からの押しつけではなく、本人の「どうしたいか」が起点。自ら発信することで理想のキャリアを形にできる環境です。

■心地よい距離感の文化
懇親会は完全自由参加。プライベートを大切にしながら、必要な時に心地よく繋がれる距離感を大切にしています。

■チャットツールを使用したカジュアルなコミュニケーション
仕事の報告をはじめ、質問や相談などもチャットで行っています。…
応募資格: 【必須】
・何かしらのシステム開発経験1年以上(言語不問)

【補足】
★経歴書の記載内容が重要になってきます。
下記記事参照

※資格をお持ちの方は多少スキルが満たなくてもご相談可能になります。
(N1以上保有、日本の企業での就業経験あり。)
※既往歴をお持ちの方も復職歴がある方は可能です。
【歓迎】
【歓迎】
・エンジニアのリーダー・マネージャー経験
・SEからPL/PMへと経験をベースに着実にステップアップを目指す方
・上流工程の経験

※必須ではありませんが、下記の知識は活かしていただけます。
Java、C#、Python、JavaScript、AWS、PHP、Android、iOS、Kotlin、Swift、C++、Ruby on Rails、R言語、Go lang など。
就業場所: 東京都渋谷区
■勤務地
本社、あるいは、顧客先での常駐勤務の可能性あり

■勤務時間
休憩時間:1時間
フレックス:なし
残業:あり(平均残業時間:10時間)

※プロジェクト先によって勤務時間帯が異なる場合があります。
就業時間・休憩: 09:00〜18:00
時間外労働: 10時間以下
休日・休暇: 土日祝休み
年間休日124日
慶弔休暇・年末年始休暇・有給休暇・産休・育休
<年間休日125日>
完全週休2日制(土日祝)
慶弔休暇
年末年始

有給休暇(※「有給プラス制度」にて、有給付与日数に初年度2日、次年度以降1日がプラスで付与されます)
産休・育休(男女ともに取得復職実績あり)
賃金: モデル年収
■~25歳 ※実務経験1年程度を想定
中途1年目 350万円 → 中途3年目 400万円 → 中途5年目 450万円

■26~30歳 ※実務経験3年程度を想定
中途1年目 400万円 → 中途3年目 450万円 → 中途5年目 500万円

中途1年目 500万円 → 中途3年目 550万円 → 中途5年目 600万円

※役職手当が付く場合は、以下プラスα。
・リーダー職:+14.5万/年~43.5万/年
・マネージャー職:+50.7万/年~+87万/年
試用期間:6か月
試用期間中の勤務条件:なし
月給(固定残業代含む):27.5万円~48万円位
※固定残業代:38,600円~67,500円
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)

※金額はあくまで目安であり、経験やスキルによって決定いたします。
■賞与
2回
待遇・福利厚生: 交通費支給・社会保険完備・役職手当・資格手当
【諸手当】
通勤手当(4万円まで)
残業手当(21時間超過分を別途支給)
役職手当
各種補助(資格取得報奨金/書籍購入補助/社内懇親会費)
選択型確定拠出年金(401K)
各種保養施設・スポーツクラブ等利用可能

【保険】
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
受動喫煙対策: 禁煙
選考・応募書類: 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（エントリー(書類選考) ↓ WEB面接(代表または組織デザイン部)※1回 ↓ 適性テスト ↓ 内定）
募集者: 社名は面談時にお伝えします
取扱い: 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
掲載日: 2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

応募（このページのフォーム）
Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
企業との面接
内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

応募する求人※システム開発経験1年以上(言語不問)※【開発エンジニア】安定基盤で着実なキャリアアップを求めている方年間休日124日◎年収30~50万円UP実績多数◎賞与年2回あり◎キャリア支援ITエンジニアの求人（社名は面談時にご案内）（ID: pc177127）

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