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【OH/首都圏】マンション建築監理/一般メンバー|建築系企業での実務経験要|年収468万〜|月額36万円~|東証プライム上場&ベンチャー企業|公平な評価制度|賞与年2回|昇給年4回
販売・サービスの求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 転勤なし
- 土日休み
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 468万円〜650万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事弊社の分譲マンションシリーズである「イノバス」「イノベイシア」の建築監理を行うポジションです。現在東京23区内において供
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 468万円〜650万円
この仕事について
弊社の分譲マンションシリーズである「イノバス」「イノベイシア」の建築監理を行うポジションです。現在東京23区内において供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を目指して積極採用中です。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 468万円〜650万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- あり
- この求人の条件
- 未経験OK・土日休み・寮・社宅あり
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勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 弊社の分譲マンションシリーズである「イノバス」「イノベイシア」の建築監理を行うポジションです。現在東京23区内において供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を目指して積極採用中です。
弊社の建築部門は細かく分業せずに、担当者が極力長く現場に関われるようにしており、
限られた予算・工期の中で最大限良い物件に仕上げる、または予定通りに現場を進める工夫が求められます。
▼主な業務内容
●意匠性・施工図のチェック(対設計事務所)
●ゼネコンとの折衝(見積り、VECD)
●工事工期・品質・安全等の施工監理
●販売用物件資料のチェックバック
●役所等の関係各所との協議・調整
●予算管理等の土地の検討時から引渡しまでの建築関連業務全般
▼こんな方にお勧め
●デベロッパーで発注主側の仕事をしたい
●住宅の建築に関わりたい
●建築工程に長く関与したい
●若いうちから物件責任者として裁量を持って仕事をしたい
先輩がしっかりサポートしますので、一生懸命にやっていただければ結構です。
チームで新人を育てる環境の為、入社後すぐに馴染めるのが魅力です。
【必須】
・建築系の学部卒業(大卒以上)
・建築系企業での実務経験
【歓迎】
・1級(2級)建築士、もしくは、1級(2級)施工管理技士
・ゼネコン・工務店・設計事務所・不動産会社での企画・設計・施工管理/監理経験者
性別不問
22~35歳の方
大卒の方
↑↑↑
・分からないことや困ったことがあれば、快く相談に乗ってくれるメンバーが揃っています!
・昇進昇格・昇給のチャンスが年4回
3か月毎(年4回)にあり、チャンスは4倍。
成果に基づいた評価制度は非常に公平で、新卒中途・男女・学歴による区別などはありません。
・2023年1月13日(金)に刊行された書籍「1300万件のクチコミでわかった超優良企業」(東洋経済新報社) に
おいて「社員の士気」が高い企業部門 1位に選ばれました!
・弊社は不動産業界No.1を目指しており、 共にNo.1を目指していただける仲間を募集します!
2023年9月期に売上高1兆円を達成、その後も不動産業界No.1を真剣に目指しています!
都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。
・関西地盤のプレサンスコーポレーションを傘下にもち、マンション販売戸数全国1位です! - 応募資格
- 【必須】※下記いずれか
●建築系の学部卒業(大卒以上)
●建築系企業での実務経験
【歓迎】
●1級(2級)建築士、もしくは、1級(2級)施工管理技士
●ゼネコン・工務店・設計事務所・不動産会社での企画・設計・施工管理/監理経験者
▼こんな方にお勧め
●デベロッパーで発注主側の仕事をしたい
●住宅の建築に関わりたい
●建築工程に長く関与したい
●若いうちから物件責任者として裁量を持って仕事をしたい
【歓迎】
・明るく元気な方
・素直な方
・当事者意識のある方
・愚直な努力を続けられる方
・今まで、何かに打ち込んだ経験がある方
【歓迎】
・1級(2級)建築士、もしくは、1級(2級)施工管理技士
・ゼネコン・工務店・設計事務所・不動産会社での企画・設計・施工管理/監理経験者
▼こんな方にお勧め
・デベロッパーで発注主側の仕事をしたい
・住宅の建築に関わりたい
・建築工程に長く関与したい
・若いうちから物件責任者として裁量を持って仕事をしたい - 就業場所
- 東京都 千代田区
・勤務時間 9:00 ~ 18:00(休憩60分)
所定労働時間8時間
※みなし残業時間42時間相当分
※20:00PC自動シャットダウン
・入社後の変更範囲 :有
業務内容:当社グループの業務全般
勤務場所:当社グループの拠点全般
※基本、本人が望まない転勤はございません。 - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 時間外労働
- 50時間以下
- 休日・休暇
- 土日休み
年間休日115日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・介護休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・特別休暇
・年間休日110日(週休2日制・土日)+計画有給休暇5日で実質年間休日115日 - 賃金
- 年収 4,680,000 円 - 6,500,000円
年収 4,680,000 円 - 6,500,000円
月給36万円以上+賞与(年2回)
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給360,000円~450,000円
基本給:262,500円~330,700円
固定残業代:87,500円~109,300円(固定残業42時間相当分)
職種手当:10,000円
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・健康診断・家族手当・資格取得制度・持株会制度・社員割引制度
・通勤手当
・賞与(6月、12月)
・四半期表彰制度
(昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回)
・各種表彰制度
・資格取得報奨金制度
・宅建士資格補助
・住宅支援制度(住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
・慶弔見舞金制度
・LDH休暇(生理休暇)
・産休育休制度
・出産祝い金制度(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円)
・企業主導型保育園との提携
・その他ダイバーシティに関わる取り組み
・定期健康診断
・生活習慣病健診
・人間ドック
・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・医師の無料相談サービス
・妊活コンシェル制度
・ストレスチェック制度
・安全衛生委員会の設置
・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
・確定拠出年金
・従業員持株会
・介護支援制度 - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→1次面接(オンライン可)→適性検査+最終面接(対面のみ)(東京本社、首都圏以外の希望者は各支社) ※3次面接まで実施する場合もあります。)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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