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営業 / 愛知県

【オフィス仲介営業】名古屋◇チーム営業で未経験からスタートしやすい!/土日祝休/大手企業の事務所移転のお手伝い

営業の求人(社名は面談時にご案内)

  • 未経験OK
  • フレックス勤務
  • リモートワークOK
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
給与
年収 400万円〜600万円
勤務地
愛知県
雇用形態
正社員

  • 仕事オフィスビルに特化した当社で事務所の賃貸仲介営業を担当いただきます。
  • 時間09:30〜18:30
  • 給与年収 400万円〜600万円

この仕事について

オフィスビルに特化した当社で事務所の賃貸仲介営業を担当いただきます。

この求人のポイント

勤務地
愛知県
年収の目安
初年度 400万円〜600万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
未経験OK・土日休み

勤務地エリアの情報

愛知県のイメージ
愛知県
1585件愛知県の掲載求人
1,195円愛知県の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
■業務内容
オフィスビルに特化した当社で事務所の賃貸仲介営業を担当いただきます。
主にオフィスをお探しの企業様へ最適なオフィスをご提供するお仕事です。入居者をお探しのビルオーナー様と、
オフィスをお探しのテナント企業様、両方の願いを叶えることのできるやりがいのあるお仕事です。

≪業務の詳細≫
主にチーム営業、ペア営業でお客様のご移転プロジェクトを進行していきます。
経験豊富な先輩と2~3人でチームとなり一緒に進めていきますので、「難しそう」という不安を感じる必要は一切ありません!
手厚い先輩からのフォローで未経験からでも十分に成長していける環境が整っています!
◆ビルのオーナー様への対応→ビルの空室の確認、お客様ご案内時の物件鍵開けのご依頼、契約に必要な書類の調整依頼など
その他にも、【事務所内装の工事業者様】【ネットワーク関係業者様】【引っ越し業者様】の手配や打ち合わせも行います。

やるべきことは正直たくさんあります。
ですが、先輩とペアで進めますので、まずは先輩の動きや電話・メールの内容を横で見て覚えることからスタート!
わからないことは都度聞きながら、自分の中に落とし込んでいくことができます。
3~4年程度はチーム、ペア営業を行い、1人で十分対応していけるまでに成長すれば1人で大きなプロジェクトを担当できます(その分インセンティブも独り占め!)
後輩とペアを組んでマネジメントを学んでいくこともでき、本人の希望・適正に合わせて変えていきます。

≪入社後の流れ≫
2年程は先輩と二人三脚で仕事を覚えていきます。
(1)入社~3か月(研修期間)
・商品や営業する地域の土地勘、ビルについて学ぶ
・商談のロープレを行い、最終テストに合格したら営業デビュー
(2)4か月~
先輩とペアを組んで、営業同行などを行いながら仕事を覚えていきます。
新規開拓の営業もありますが、新人の方は、まずは問い合わせがあったお客様を担当することが多く、
早い段階で成功体験を積むことも可能。
特に、最初の5件までは商談から案内、書類作成、契約まで先輩社員が行うのを横で見ながら学べるので、安心しながら業務に慣れていただけます。

■当社の魅力
◇活発なコミュニケーション
個人目標はありますが、基本はペア・チームで営業を行いますので、それぞれの顧客から頂いた情報は随時社内メンバーに共有する社内文化です。お互いにアドバイスをしあいながら全体でお客様の為になることを考えて営業活動を行っていきます。

◇未経験から活躍可能!
当社の未経験入社は70%を超えており、未経験からでもみんな活躍しています。
(過去には、整体師、電車の車掌、海外で仕事をしていた方など幅広い経験の方が入社しています)
なぜ、未経験からでも活躍できるのか?それは、【教育制度】や【研修制度】が豊富だからです!
ペア・チーム体制でじっくりと時間をかけて育てていく教育、新人研修・営業研修など学ぶ機会が多いことが理由です。

「オフィス仲介」とは言っても単にオフィスを紹介して終わり、ではありません。
オフィス移転から始まるお客様の「ワークプレイス改革」を全力でお手伝いするのが弊社の役目です。

当社は、オフィスの現状分析から物件選び、レイアウト設計、内装工事、
オフィス家具コーディネート、セキュリティ対策、引越、原状回復までワンストップで対応。
働く人々の環境をより良いものにするためにあらゆるサポートを行います。

コロナを機にオフィスの必要性が問われることもありましたが、最近は世界トップクラスの企業なども週5日のオフィス出社を命じる、など「オフィスに集う」ことの価値があがってきています。ただの「働く場所」から「コミュニケーションの場所」へと変化を遂げて注目度の高い事業になっています。

オフィスをお探しのテナント企業様、入居者をお探しのビルオーナー様双方のお役に立つことで
自分たちのやりがい、価値を感じることのできる素晴らしい仕事です。

【弊社のおすすめポイント!】
◎チーム・ペアで営業をするため未経験でも安心してはじめられます
◎法人のお客様に特化した事務所移転をお手伝い
◎ハイクラスビルや大手企業の移転を担当し、やりがいを感じられます
◎有給取得率85%以上、土日祝休み、フレックス勤務などプライベートも充実
◎インセンティブは上限なし!頑張り次第でたくさん稼げる仕組みです
◎デザイン性の高いおしゃれなオフィスで意識高く働けます

【採用背景】
名古屋は本社機能も果たしており、人員も多い拠点ですが一部メンバーは希望により他拠点に異動中です。弊社の創業の地ということもあり、関係性の深いお客様も数多くあらゆるお客様へ最適なサービスを提供するべく一緒に働いてくださる方を募集しています!
応募資格
■必須条件
▼下記の要件をいずれも満たす方
・明るく元気にコミュニケーションが取れる方
・オフィス賃貸仲介営業に興味がある方
【歓迎】
未経験の方でも十分に活躍できるように教育体制や社内制度を整えています。
基本的にポテンシャル採用ですので、学ぶ姿勢や意欲が高く、吸収力の高い方は内定が近いです!
就業場所
愛知県 名古屋市中区
<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
新人のうちは基本的に定時退社/水・金曜日はフレックス制あり(1日8時間/コアタイム11時~17時)

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
就業時間・休憩
09:30〜18:30
時間外労働
40時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・有給休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・特別休暇
🔸完全週休2日制(休日は土日祝日)
🔸年間有給休暇10日~20日(法定通りの付与)
🔸年間休日日数120日
🔸年末年始(7日)
🔸GW休暇(暦通り)
🔸慶弔休暇
🔸有給休暇(有給取得率82%超)
🔸産前産後休暇
🔸育児休暇等
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
2023~25年にかけて男性営業職5名が育児休業を取得し、復帰しています!
賃金
《モデル年収》
・510万円(23歳、入社2年)
・750万円(31歳、入社3年)
・950万円(36歳、入社6年)
・1500万円(38歳、入社7年)
<給与補足>
※試用期間含む入社後2年間は全員一律支給の新入社員手当を給与に含むものとし、
その間の家賃手当・扶養手当は支給対象外。
※試用期間終了後から役職がつくまでの間は、インセンティブ保証として一律支給の月5万円の営業手当を給与に含みます。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(9月・3月)※入社後2年目の方対象

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の待遇・条件に差異あり。
期間中は月給250,000円~400,000円(基本給:216,808円~346,893円、固定残業手当:33,192円~53,107円(固定残業時間20時間/月を含む)超過分は別途支給)

<賃金内訳>
月額:223,138円~371,897円
固定残業手当/月:76,862円~128,103円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<昇給有無>
有

<残業手当>
有
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・資格手当・住宅手当・交通費支給・家族手当・退職金制度・資格取得制度・役職手当・健康診断
🔸通勤手当:上限3万円/月
🔸家族手当:配偶者1万円・その他5千円/人 ※社内規定有
🔸住宅手当:家賃+共益費の3割/上限月2万5千円 ※社内規定有
🔸社会保険:各種社会保険完備
🔸退職金制度:社内規定有
🔸定年:60歳
🔸資格手当(宅地建物取引士10,000円/月)
🔸資格取得補助、合格祝金有
🔸OJT
🔸役職手当
🔸育児・介護休業制度(育休取得実績:有※男性営業職取得実績有・育休後復帰率100%)
🔸各種懇親会
🔸ノートPC・社用携帯貸与
🔸社員旅行・海外研修・食事会等
🔸「健康宣言チャレンジ事業所」認定
🔸「あいち女性輝きカンパニー」認定
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 ↓ 一次面接(代表) ↓ 最終面接(役員)&職場見学 ↓ 内定)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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