直近内定者多数学歴不問(キャリアアドバイザー職)

仕事内容と労働条件

仕事内容

日本の基幹産業である建設・不動産領域の「人手不足」という根幹の経営課題を解決する、採用支援のプロフェッショナルです。

単なる人材紹介ではなく、正社員、派遣、フリーランスなど多様な雇用形態を扱い、
企業と求職者双方のニーズに合わせた付加価値の高いキャリアコンサルティングを提供します。

【メイン業務】

人手不足の課題を抱える建設・不動産領域のクライアント企業に対し、人材の紹介を通して採用支援を一気通貫で担当していただきます。
主に求職者側(CA)を担当し、最適なマッチングを実現します。

<管轄する業務領域>

1. 総合的なキャリアコンサルティング

キャリアコンサルティング(正社員、派遣、フリーランス、独立、契約社員等々)を通じた最適な働き方の提案。
転職先をお探しの求職者との面談および面接対策、就職支援の全般的なサポート。

2. 企業への採用支援

キャリアアドバイザーとして、企業と求職者双方の利益を最大化するマッチングを主導します。

3. 専門的なソーシング

求職者のスカウト・ヘッドハンティングを実行し、即戦力となる人材を発掘します。

働く環境・1日の流れ(例)
【1日の流れ】
営業との打ち合わせ、クライアント企業の最新ニーズの確認。
その他、マッチングを成立させるための事務処理など。

【 1,000社超のネットワークで、建設業界の「構造」を変える。人材紹介×DX×M&A。あらゆる角度から経営を導く。 】
私たちは、建設・不動産業界のあらゆる課題に「答え」を持っています。正社員からフリーランス、高度外国人材、そして企業そのものの存続に関わるM&Aまで。業界を熟知したプロフェッショナルとして、多角的なソリューションを展開しています。

■ 多彩な選択肢を提示する「人材サービス事業」
「人」の課題に対し、既存の枠にとらわれない柔軟なアプローチを行います。

総合キャリア提案: 正社員・派遣・フリーランス・独立など、最適な働き方を総合的に提案。

高度外国人材: ベトナム、ミャンマー、インドネシア等の若手優秀層で、企業の若返りを支援。

ヘッドハンティング: 独自のルートで「転職潜在層」をリサーチ。媒体では出会えない人材を繋ぎます。

フリーランスマッチング: 雇用の流動化に対応し、プロフェッショナルな個人と企業を繋ぎます。

■ 業界の未来を創る「総合コンサルティング事業」
経営の根幹に深く切り込み、企業の進化と業界の健全化をサポートします。

建設特化型M&A: 「多重下請け構造」という業界の闇を解決するため、譲渡・譲受のコンサルティングを行い、中核事業として業界再編をリードします。

DXコンサルティング: デジタル技術の導入を推進。アナログな業界に革新をもたらします。

法人マッチング: 取引企業1,000社以上。個人だけでなく、法人同士の案件マッチングも強力にバックアップ。

採用コンサルティング: 計画から運営まで、ノウハウが不足する企業に伴走し、自走できる組織へ導きます。

未経験の方大歓迎です!

<人材紹介だけにとどまらないキャリアアップ>
キャリアアドバイザー職で始まり、最終的にはリクルーティングアドバイザー、希望により法人営業まで幅広くキャリアアップをすることができます!

<経験を積むチャンスの拡大>

<年収1,000万円を目指せる環境>
24歳で1,000万円到達者も出ており、若いうちから年収1,000万円を目指せる環境をご用意することができております!

応募資格

未経験大歓迎

弊社バリューへの共感
【歓迎】
・個人,法人問わず販売接客/営業経験

・成長をしていきたい
・20代で1,000万円を稼ぎたい
・市場価値を上げていきたい

就業場所

東京都 渋谷区
9:00~19:00 (所定労働時間:8時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・GW休暇・特別休暇・有給休暇
■休日・休暇
・年間休日125日以上
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年次有給休暇
・夏季休暇
・冬期休暇
・リフレッシュ施策(マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供)
定休日:土日祝休み、年末年始(12月31日~1月3日)、その他の指定の日
有給休暇:入社半年後に10日付与

賃金

月給:290,700円〜
基本給:213,800円〜
固定残業代:月50時間分、76,900円〜
*超過分は別途支給

●インセンティブ制度あり

試用期間 あり(6ヶ月)
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
:残業手当、交通費(全額支給) 雇用保険、厚生年金保険、労災保険、健康保険
■成長・評価
・★new★子会社社長就任制度(社内起業支援)
・資格取得支援制度
・能力開発補助
・無料eラーニング完備(約1,100講座)
・インセンティブ制度あり
・ジョブローテーション
■ライフサポート
・社会保険完備
・育児休暇・補助金制度(月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度)
・介護休暇・補助金制度(保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度)
・スポーツクラブ法人契約(全国7,700ヶ所)
・健康/メンタル相談サービス
■その他福利厚生
・オフィスカジュアル
・ウォーターサーバー設置
・コーヒーメーカー設置
・全国約40,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供
・コミュニケーション施策(全国30,000店舗以上の飲食店が最大半額利用可能)
・物品購入割引制度(家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能)
・余暇支援施策(映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供)

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 2次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• ホールスタッフ（契約社員）東京都 新宿区 ／ 月給 265,000円〜 ／ 契約社員
• 【新卒】27卒 ホールスタッフ・調理スタッフ東京都 東久留米市 ／ 月給 227,000円〜253,000円 ／ 正社員（新卒）
• 【新卒】27卒 その他(販売・サービス職)東京都 三鷹市 ／ 月給 268,500円〜280,000円 ／ 正社員（新卒）
• 【新卒】27卒 その他(販売・サービス職)東京都 世田谷区 ／ 月給 268,500円〜280,000円 ／ 正社員（新卒）
• 【新卒】27卒 その他(販売・サービス職)東京都 中央区 ／ 月給 268,500円〜280,000円 ／ 正社員（新卒）
• 【新卒】27卒 その他(販売・サービス職)東京都 中野区 ／ 月給 268,500円〜280,000円 ／ 正社員（新卒）