【未経験OK!】条件緩和しましたキャリアアドバイザー|キャリアチェンジ歓迎|充実の社内研修◎|成長できる環境|自分の頑張り次第でキャリアいろいろ!

仕事内容と労働条件

仕事内容

【具体的には】
・選考フォロー:転職活動における具体的支援(日程調整、面接対策、意向整理など各フェーズに応じて対応)のご相談
・アフターフォロー:退職交渉フォロー/入社前後フォロー...転職先決定後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを行います。

【IT採用のインフラになる】
創業以来磨き上げた技術で、圧倒的な成果と様々な象徴的な案件を創出してきました。創業期から拡大期へとステージアップし、ミッション実現のためのアプローチも変化させていきます。これまでは和製ITベンチャーという象徴案件の創出に力を注いできました。これからはあらゆる企業やIT人材から必要とされ、なくてはならないサービスと思われるような「IT採用のインフラ」を創っていくことを目指します。

【特徴】
・公正・公平・透明性の高い評価制度が運用されているので、報酬面での還元も感じられます。
・集客は別部門が専任で行っているため、キャリアアドバイザー業務に集中できる環境が整っています。
・充実の社内研修・教育制度にてマニュアル動画1300本以上、社内のDX化を促進しており、入社2カ月目からひとり立ちができます。
・豊富なキャリア選択が可能です。事業の拡大中のため、縦にも横にも自分の頑張り次第でキャリアを広げていくことができます。

応募資格

・社会人経験1年以上
・数字を追った経験またはマネジメントのご経験
・4年生大学卒業以上

※IT・Webに関する知識不要。入社後に学べます!
9割の方がITの知識ゼロでご入社いただいております。
【歓迎】
▼求められるスキル
1伴走力
ご要望を丁寧にヒアリングし、親身にアドバイスやサポートを行いながら、求職者と同じ目線で伴走し続ける、キャリアアドバイザーの大切なスキルの一つです。

2カウンセリング力
求職者の悩みや不満は、求人の紹介だけで解決できるものではないので、対話の中で不安を取り除き、心身のサポートをすることも大切な役目です。

3提案力
求職者のご要望はもちろん尊重したうえで、プロならではの視点から”気づきを与える”提案を行うことが、キャリアアドバイザーとしての使命です。

就業場所

東京都 渋谷区
給与形態:月給+賞与制
試用期間:3ヶ月

就業時間・休憩

00:00〜00:00

時間外労働

50時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・GW休暇・産休・育休
育児応援リモートワークあり!

特別休暇、生理休暇、産前産後休暇等

※事業年度により祝日等の数が変動するため、
年間休日が125日に満たない場合は
夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。

賃金

残業代:45時間分の固定残業手当を含む

▼昇給賞与
昇給:年2回(6月、12月)
賞与:年2回(7月、1月)※通年で基本給4か月分

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
交通費支給(上限2万円/月)
時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
夜面談シフト手当(キャリアアドバイザー職)
書籍購入手当
保育料補助手当(認可外保育施設利用時)
出産祝金手当、副業可※条件あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 最終面接 ※1次面接の評価により、2次面接を挟む可能性があります）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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