【面接1回/賞与最大6か月支給】衛生用品の交換スタッフ/老舗安定企業

仕事内容と労働条件

仕事内容

同社の製品を使用いただいているお客様へ訪問(1日10件程)し、製品の交換等を実施いただきます。
お客様は様々で官公庁やホテル、学校、病院等多岐にわたります。
製品は誰もが見たことのある芳香剤やサニタリー製品となります。

★社員インタビュー★

◆同社の特徴・魅力:
◇同社は、世界でも有数の動物用医薬品企業の共立製薬株式会社と、英国に本社を置く世界最大級の環境衛生マネージメント企業レントキルイニシャル(従業員数68,000名、世界80か国に拠点を展開)が共同出資した合弁会社です。
◇連続増収増益を続けており、財務状況は極めて良好です。健全な財政基盤の元、長期的かつ安定的に活躍することが出来ます。
◇基本的な福利厚生はもちろん、地域手当等、長期就業が可能な制度を整えております。また、賞与も基本給の4.5~6.5か月分支給されております。

◇圧倒的なシェア・認知度を誇る「calmic」製品のレンタル事業が売上の85%を占め、工事メンテナンス事業が残りの15%を占めます。
主力のレンタル事業では、5万社を超える顧客基盤を有し、レンタルにより毎月収益があがるビジネスモデルを展開しているため、高い収益性を築いております。
※誰もがトイレで一度は見たことある「calmic」製品、商品認知度は9割を超えております。

◇上記の通りレンタル事業で万全な顧客基盤を構築しており、今後のビジョンとして建物のトータルマネジメントが出来る企業へと進化しようとしております。
それが売上15%を占める工事・メンテナンス事業です。ウォッシュルームサービスだけでなく、厨房のリニューアルや給排水設備のメンテナンス等活躍の場を広げております。

応募資格

普通自動車運転免許 (AT限定可)

※入社後はOJTを含め研修体制が整っています。
※販売・接客・営業・エンジニア・清掃など幅広い職種の方がご活躍しています。
【歓迎】
・黙々と作業をしていきたい方
・コミュニケーション能力ある方

就業場所

東京都 千代田区
・勤務地は希望を考慮します。

転勤は当面ございません。
キャリアアップの観点で転勤をお願いする場合がありますが、ご本人と相談の上決定します

就業時間・休憩

08:50〜17:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日121日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇・産休・育休
・選択制夏季/冬季年休(連続5日)
・積立年次有給休暇

賃金

<賃金内訳>
月額(基本給):171,780円~199,950円
その他固定手当/月:23,500円~38,300円
固定残業手当/月:46,400円~53,200円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
241,680円~291,450円(一律手当を含む)

<給与補足>
経験やスキルを考慮し、同社規定により決定します。
※別途地域手当支給:3,500円~18,300円
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(去年実績:5か月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。<賃金内訳>
月額(基本給):180,280円~199,920円
その他固定手当/月:20,000円~38,300円
固定残業手当/月:48,500円~53,200円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<給与補足>
※年収については、経験を考慮して決定します。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:基本給の4.5~6か月分程度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・健康診断・退職金制度
通勤手当:全額支給
寮社宅:但し、会社都合による転居を伴う異動に限る
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:退職一時金、確定拠出年金、確定給付年金

<教育制度・資格補助補足>
・海外研修

<その他補足>
インセンティブ、スポーツクラブ法人契約、会員制リゾートホテル利用
・時短勤務(育児・介護による時短勤務制度あり)
・資格補助制度、一部あり

受動喫煙対策

禁煙・喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→最終選考）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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