【岡山県勤務・総務人事】東証プライム上場メーカー!業務用空調機で国内シェアトップクラスを誇る企業の内部を支えるお仕事!土日祝が完全お休みだから無理なく働ける環境あり!

仕事内容と労働条件

仕事内容

人事業務を中心に工場の管理部門全般をお任せします。

《具体的には?》
◆総務業務の例
・施設や各種設備の導入、管理、メンテナンス調整
・社内備品の管理および発注、環境整備
・工場の安全衛生管理の補助
・工場内の庶務全般

◆人事業務の例
・新卒(高卒・大卒)および中途採用に関する広報や面接対応
・勤怠管理、労務対応、給与計算の一部補助
・社会保険や各種手続きの対応
・従業員からの各種申請対応(身上変更、育児休業、慶弔など)
・派遣社員の管理(求人対応、職場見学の調整、契約書管理など

現在、岡山工場の総務人事のポジションを手厚くするため、新しく仲間となる方を即戦力としてお迎えしたいと思っております。そのためあなたの経験・スキルを最大限に活かせる環境があります!

《入社後は?》
経験者募集とはいえ、初めての環境だと最初は分からないことも多くあると思います。だから、先輩社員に仕事の流れをしっかりと教えてもらうところからスタート。少数精鋭なので分からないことは聞きやすく、お互いにすぐにフォローし合える環境が用意されているのでご安心ください。

当社は、東証プライム上場であり、国内No.1シェア業務用空調機のリーディングメーカー。そして、空気調和機(エアハンドリングユニット)で国内トップシェアを堅持している企業になります。

国内トップシェアを誇っている実例としては、日本・世界を代表する著名な建築物である、東京スカイツリー・東京都庁・あべのハルカス・関西国際空港・マリーナベイサンズ(シンガポール)などに備えられている空調機器は当社の製品なんです。

建物の用途に合わせた空調機器を製造できる高度な技術力と柔軟な対応力があるからこそ、70年以上という長い歴史を築くことができ、今もなお多くのお客様よりご依頼をいただいている現状です。

私たちはこれまでの経験と実績を活かして、これからも世界中の空気に最適な質を提供していきます。

\東証プライム上場企業で働くチャンス!/
当社が人事・総務スタッフを増員募集することに!

《当社とは?》
国内No.1シェア業務用空調機のリーディングメーカー!
国会議事堂・東京ドーム・あべのハルカス・関西国際空港などの
日本・世界を代表する数々の著名な建築に独自の空調機器を納入してきました。

《さらにスキルアップ!》
設立74年という長い歴史を誇り、業界をリードし続けてきた企業。
今では業務用空調機で国内シェアトップクラスを誇っています!

そんな企業でしか得られない知識・経験を、
あなたの武器にできる中々ないチャンスが今です!

大手企業だからこそのフォロー体制の充実さも自慢!

《安心&充実した環境!》
安定した基盤があるからこそ「長く働ける」のはもちろんのこと、
完全週休2日制(土日祝)・年間休日125日・ノー残業デーありなど、
働く環境の中でも日々安心を得られる体制になっています。

応募資格

▼必須条件
・Word、Excel、PowerPointを使った基本的なPCスキル
・社内外問わず、人と関わる業務経験をお持ちの方
【歓迎】
▼歓迎条件
・総務の実務経験
・人事の実務経験

▼求める人物像
・経験やスキルを最大限に活かしたい方
・コミュニケーション能力に長けている方
・前向きに物事を受け止められる方
・柔軟に対応ができる方
・チームワークを大切にできる方
・安定した基盤のもとで長く腰を据えて働きたい方

就業場所

岡山県 津山市
・休憩時間:60分
・時間外労働有無:有

<残業について>
▼毎週水曜日はノー残業デー!
▼残業:全社平均10時間程度
▼発生分を全額別途支給!

就業時間・休憩

08:00〜17:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・リフレッシュ休暇・有給休暇・介護休暇・GW休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■創立記念日休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■年次有給休暇(積立保存制度あり)
└半日・1時間単位で取得可能!
■育児休暇
■介護休暇
■子の看護、サポート休暇
■育児短時間勤務および時差出勤
■介護短時間勤務
お子様がいらっしゃる社員・介護が必要なご家族がいらっしゃる社員、
そんな社員たちでも働きやすい環境でありたいため、当社では様々な休日休暇をご用意しています。

その他の方々にもメリハリを付けて働いてもらえるように、
リフレッシュ休暇などもありますので気軽に利用して、仕事以外の時間も是非謳歌してください!

賃金

※試用期間3ヶ月間あり(条件に変動なし)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・家族手当・社宅・寮・交通費支給・持株会制度・資格取得制度
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
└過去実績:4.4ヶ月分
■業績賞与:年1回(3月)※業績による
■交通費全額支給
■残業代全額支給
■生活関連手当
■家族手当
■社会保険完備
■確定拠出年金制度(マッチング拠出可)
■株式付与制度
■従業員持株会
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■団体長期就業不能補償保険制度(GLTD)
■同好会援助
■資格取得援助(取得にいたる資金および祝い金)
■福利厚生サービス(ベネフィット・ワン)
■食事補助(チケットレストラン)
■独身寮・外部委託寮ほか

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【STEP1】書類選考 ▼ 【STEP2】1次面接+適性検査(性格診断) ▼ 【STEP3】最終面接 ▼ 【STEP4】内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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