HRTech部門_セールス(育成ソリューション)

仕事内容と労働条件

仕事内容

IT人材の育成課題が組織課題・経営課題でもある法人に対し、
HR Tech事業領域のプロダクト/サービス提供を通じて、課題解決を行う仕事です。
独自プラットフォームを通じたソリューションを提供することで、
「テクノロジースキルの最大化」を支援いただきます。
ただ商品の販売促進をするだけではなく、エンジニア組織構築におけるHRコンサルタ
ントとして、お客様の課題を発見し、弊社サービスを組み合わせて「エンジニアリン
グ力向上」を実現するためのソリューションを提案していただきます。
<業務詳細>
◇商談、ソリューション企画提案
・獲得した商談に対しての新規提案営業
・効果的な施策やイメージづけをするための提案企画&二次提案資料作成
・提案先への契約調整、クロージング
◇リード管理、育成
・マーケ施策で獲得したリードへの電話/メール提案で検討フェーズをあげる
・Salesforceを活用した商談管理
・セミナーなど中間CVになる施策の企画

HR Tech部門はマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタ
マーサクセス、開発のスモールチームで構成されています。そのため顧客と向き合う
ことに集中できる環境があるとともに、自社内開発だからこそ、エンジニアとの距離
も近く顧客の声をダイレクトにプロダクトに反映しながら、提供価値を広げることが
可能です。

コーディング試験をする慣習は、米国を始め、海外では選考時のスキルの見極めを
目的に当たり前に行われているのに対して、日本ではなかった市場を2016年から作
り、今ではコーディングテストサービスの提供実績として業界シェアNo.1を獲得させ
ていただくほど成長してきました。さらに大学への展開をするためのTrackID化構想
も実現しており、現在東京大学様を初め、20校程度に導入が進んでおり、よりお客様
に対し価値貢献ができる幅も広がってきたと考えています。
一方で2024年以降については世の中の変化も激しく、より事業も変化・拡大を目指
していく上で、「生成AI/Generative AI」「SaaSからBPaaSへ」「エンタープライ
ズシフト」をテーマにしています。
・生成AI活用・・・生成AIをプロダクトへ組み込んでいき、より顧客の価値提供を推
進していく
・BPaaS・・・BPO × SaaSを組み合わせたビジネスモデル。SaaSとして機能を提供
するだけでなく、人を組み合わせてサービス価値を向上し、顧客の仕事を奪っていく
モデル
・エンタープライズシフト・・・導入顧客の規模(現在は1000億円以上、または社員
数1000名以上)にてプライオリティを決めてアプローチをしていく
上記のような2024年以降の市場変化に合わせた、プロダクトや事業、組織の変化を推
進していくために、革新的な部門別戦略の強化やオンボーディング等、事業伸長に必
要な戦略~実行までお任せするBizdevポジションを募集いたします。

当社は、2009年創業のテクノロジーカンパニーです。「日本をデジタル大国として再生する」をミッションに、生成AIの企業活用推進とDX支援サービスを提供しています。
グローバルな開発力と事業創造力を強みに、4事業部門で20以上のサービスを展開。
大手企業やテック企業の課題をAIとデータで解決しています。
近年は大手企業への導入が増加し、毎年売上高は140%成長を遂げており、組織も2年間で約2倍の規模まで急成長しています。
今後数年以内の東証プライム、またはNASDAQへの時価総額1000億円での大型上場を見据えて、採用を強化しています。

応募資格

<重視するスキル>
・IT / テクノロジー産業への強い関心
・ソリューション営業や課題解決型営業の経験
・各種officeスキル
・当事者意識があり、目標数字に対してコミットできる方
【歓迎】
<重視するスキル>
・IT / テクノロジー産業への強い関心
・ソリューション営業や課題解決型営業の経験
・各種officeスキル
・当事者意識があり、目標数字に対してコミットできる方

就業場所

東京都 渋谷区
◎リモートワーク(上長許可制)
◎フレックス・時短勤務制度あり(対象者のみ上長許可の上で利用可)
◎勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり)

9:00〜18:00(実働8時間・休憩1時間あり)

勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・産休・育休
生理休暇
完全週休2日制・祝日・年末年始休暇(4日間)

賃金

(例)年収720万円:1,844,402円/年収1,500万円:3,842,505円
※超過した場合残業手当を支給
※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。
月給:45万円〜83万円
※固定残業代45時間を含む

■インセンティブ賞与制度あり!
年4回の評価のタイミングで、個人成績に応じて支給。

■評価・昇進・昇給年4回!
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

交通費支給・社会保険完備

◎結婚祝い金
◎交通費
◎定期健康診断
◎年2回全社員総会・表彰
◎Track Trainingで57コース以上受講可(プログラミング・AI等)
◎法人GAI 利用可(ChatGPT有料と同等)
◎PC・電話・タッチ式PC貸与(対象者のみ)
◎オフィスグリコ・フリードリンク
◎マニュアル・イベント英語対応、ビザ取得サポート
◎部活動補助
◎社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

◎関東ITソフトウェア健保あり

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 人事 1次 人事面接または現場面接 2次 役員面接 (場合によってはもうワンステップあり) 最終 代表面接 ※その他Webテスト2種あり）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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