
建設・設備管理 / 東京都 ほか愛知県
【東京・名古屋/年休125日・スーパーフレックス制】業界異例の働きやすさ!太陽光発電の「施工管理スタッフ」募集。必須要件は『第二種電気工事士』と『普通免許』のみ(施工管理資格は不要
建設・設備管理の求人(社名は面談時にご案内)
- 土日休み
- 給与
- 年収 400万円〜800万円
- 勤務地
- 東京都 ほか愛知県
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事当社は田んぼや畑、山奥などの土地がある場所に太陽光発電を設置する工事を手掛けています。
- 時間09:15〜18:15
- 給与年収 400万円〜800万円
この仕事について
当社は田んぼや畑、山奥などの土地がある場所に太陽光発電を設置する工事を手掛けています。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都 ほか愛知県
- 年収の目安
- 初年度 400万円〜800万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 当社は田んぼや畑、山奥などの土地がある場所に太陽光発電を設置する工事を手掛けています。
今回募集するのは工事の現場を管理する施工管理スタッフになります。
施工管理スタッフですが、施工管理の資格はなくても電気工事士の資格があれば大丈夫です!
<具体的には>
・現場調査
・工事工程の管理
・品質管理
・外注先への発注依頼
・電圧の測定点検
・仕様変更時の点検
などがメインの作業になります。
<現場エリア>
東海エリアはもちろんの事、関東や関西、東北など、有難いことに全国各地で出張をして作業をしています。
<勤務形態>
当社では全国展開をしている事もありスーパーフレックスを採用しています!
電気業界では珍しい勤務形態ですが、2週間で70時間の時間を勤務時間として決めています!
1か月間で規定の勤務時間を超えた場合は、残業手当を支給しています
勤怠の管理もアプリで行っているので、サービス残業などはありません。
<入社後は>
社長か先輩社員と一緒に現場に向かい作業を覚えていただきます!
3~4か月ほどで独り立ちを目指します。
それまでに分からない事などはシッカリ理屈から教えていきます!
<キャリア+給与アップがしっかりできる職場>
当社は設立間もないスタートアップ企業の為、役職のポジションが空いています!
成果主義の為、キャリアアップや給与アップがしやすい環境です!
社員の成果をシッカリ評価をする為にも、年2回昇給のタイミングを設けています!
その際の評価査定の基準は当社独自で明確に評価テーブルを設けています。
また明確な評価基準は社員にも共有をしているので、何をすれば上がるなどの目標設定もしやすい職場になります。
その為、年次や今までの経験など関係なく役職を目指すこともできます!
<一貫した作業を早期に身に付けられる>
当社は、現調から管理、受け渡しまで一貫して現場に携わる事ができます!
そのため太陽光に特化した現場での知識や技術も身に付けやすい環境です。
また、電気工事や太陽光の経験がある方は、今までの経験を活かす事ができます!
その為、早期で独り立ちが可能になります! - 応募資格
- <必須要件>
・第二種電気工事士
・要普通自動車運転免許(AT限定可)
<歓迎要件>
・太陽光に関する実務経験者優遇 - 就業場所
- 東京都 港区
2週間70時間勤務
スーパーフレックス制(コアタイムなし)
標準勤務時間:1日8時間程度
休憩時間:60分
残業:月15~20時間程度 - 就業時間・休憩
- 09:15〜18:15
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・有給休暇・産休・育休
※休日出勤あり
※代休あり
※休日カレンダーによる - 賃金
- 400万円/入社1年目/20代
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・家族手当・役職手当
■残業手当(固定残業45時間:70,000円~)※超過分別途支給
■現場手当
■休日出勤手当
■引越し手当
■転勤手当
■制服支給
■空調服支給
■防寒具支給
■安全靴支給
■工具支給
■社用車貸与 - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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