【土木(宅地造成工事)施工管理】奈良市|転勤なし・遠方勤務なし◆土地購入から施工まで社内で一貫/資格手当あり

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
土木(宅地造成工事)工事の現場作業及び土木(宅地造成工事)の施工管理として、下記の業務をご担当いいただきます。

・重機作業、コンクリート工、土工、管工等
・測量、写真撮影
・工程写真管理、品質/安全管理
・協力業者の手配及び管理
・工程打合わせ記録及び管理
・現場事務所管理等

【変更の範囲:無】

【事業内容】
同社は奈良を中心に、地域に根ざした住まいづくりをしています。商品企画から土地の仕入れ、
造成、建築、販売までを一貫して行うため、一人ひとり異なる価値観やライフスタイルに合わせた
住まいづくりを提供することができています。

🔸土木工事事業
確かな技術力で安心安全な暮らしを支える土木工事と住宅造成
長年にわたり培ってきた経験と知識に基づいた確かな技術力のもと、道路工事や上下水道などのインフラ整備をはじめ、住宅を建てるための造成工事を自ら手がけています。その土地の形状や立地、周辺環境、風向き、
日当たりなどの特性を踏まえて、住宅の建築時に土地の魅力が最大限に引き出される土台づくりを行います。
また、テラスやアプローチなどの外構についても、住まい環境、利便性の向上に加え、
街並みと風景に溶け込むデザインもとり入れ行っています。

🔸建築工事事業
理想の家を実現する、トータルバランスを大切した自由設計の注文住宅
すべてに満足できる理想の家をつくるために、プロの設計士やプランナーとじっくり話し合い、
性能・デザイン・コストのトータルバランスを考えたきめ細かな設計・建築を行います。
土地の特性や予算など決められた条件のなかで、健康で快適に安心して暮らすための性能や、
ご家族らしさを表現するこだわりを詰め込み、「自分たちだけの家」と歓びを感じていただける家づくりを目指します。

🔸不動産事業
安全で安心、そして快適な暮らしのために、分譲開発から
土木工事で培った知見と技術を生かして自ら宅地を開発・造成し、街づくりまでを一貫して手がける
注文住宅建築用地の分譲を中心とした不動産事業を行っております。
土地の形状や環境などの特性を考えた街づくりのコンセプトを企画して、分譲地全体の調和を大切に、
一貫したコーディネートを行うことによって、人々が安心・安全そして快適に暮らせる豊かな住環境を創造します。

■会社について:
1997年創業以来、地元密着型の企業として安定経営を行う当社は、下記3つの事業に取り組んでいます。
・「土木工事設計/施工」...安全安心な住宅地の造成や公共インフラ建設造
・「不動産企画/開発分譲」造成された土地を販売
・「建設工事設計/施工/販売」...造成した土地やお客様の土地に住宅を建設

■就業環境の特徴:
・職場環境は少人数だからこそ家族のようにアットホームな環境です。
先輩だから、後輩だから、と立場に臆することなく忌憚なき意見を話し合うことができる環境です。
社内で土地購入、企画、設計、造成施工、建築施工、販売まで一貫しておこなっており、
他部署との連携によりスキルの向上とやりがいをえることができます。

■職務の特徴:
・個人向けの注文住宅および土木/建築工事の施工業を中心に、根幹となる土地作りに携わっていただきます。
建築物の企画から販売までを一貫して担っているため、全ての工程に関わることができます。
業務の進め方は先輩社員と一緒に一つ一つ学んでいただきますので、未経験の方でもしっかりと
身に付けることができる環境です。
入社後3年でプロ人材を目指せるよう、早期から業務をお任せしていきます。
・長年の知識や技術を持ち合わせておりますので、お客様からは難易度の高い案件ほどご依頼を頂けております。
業務を通じて、他社では身に付けられない技術やノウハウを習得していただけます。

応募資格

【応募条件】
・普通自動車免許をお持ちの方
【歓迎】
【歓迎条件】
\業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!/
・建設業界での就業経験のある方
・施工管理のご経験のある方
・建設工事をやりたい方

就業場所

奈良県 奈良市
【勤務時間】
8:00~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

【勤務地補足】
変更の範囲:無

【転勤】
無
転勤の予定はありません。

就業時間・休憩

08:00〜17:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日102日
有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・産休・育休
🔸週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
🔸土曜(月1回)、日曜、祝日
🔸お盆休み(5日)
🔸年末年始休暇(7日)
🔸年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

賃金

【賃金内訳】
月額(基本給):基本給204,000円~306,000円
その他固定手当/月:10,000円~30,000円
固定残業手当/月:44,000円~89,100円(固定残業時間28時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

【月給】
248,000円~402,100円(一律手当を含む)

【昇給有無】
有

【残業手当】
有

【給与補足】
■上記は予定年収です。
■記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
■超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■賞与:年2回(9月、2月)※過去実績4.2ヶ月分
■昇給:年1回(原則)
・年齢給/職能級/職責級/資格給の評価、査定による評価制度により昇給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【雇用形態補足】
期間の定め:無
補足事項なし
期間の定め:無

【試用期間】
3ヶ月
試用期間中も勤務条件に変更はございません。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・家族手当・退職金制度・役職手当・資格手当
🔸通勤手当:毎月20,000円まで
🔸家族手当:養育手当(子一人あたり3,500円)
🔸退職金制度:中小企業退職金共済制度
🔸OJT
🔸2種土木施工管理技士以上等資格手当あり
🔸同社契約のリゾートクラブ利用可
🔸会社負担での家族旅行(年1回)
🔸社員旅行

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接2回程度）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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