【マーケティングリサーチ営業※マネージャー候補】多様な企業のマーケティング課題に対し、 当社が提供するマーケティングリサーチサービスの企画、提案を担当いただきます。

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
メーカー、Webサービス、コンサルティングファームなど多様な企業のマーケティング課題に対し、
当社が提供するマーケティングリサーチサービスの企画、提案を担当いただきます。
(日本を代表する企業を中心に2,200社程との取引があります)

また、クライアントの課題は異なりますので、本質的な課題を解決するために、
オーダーメイド型のソリューション提案ができます。

【案件事例】
<飲料メーカー>
商品企画部の方が新しいペットボトルのお茶を開発したいと考えた場合に、
ターゲットは誰?どんなパッケージ?どんなタレントを起用したCMを製作すべき?等、
解決すべきマーケティング課題がいくつもあります。
その課題に対して最適な判断をするために日本最大数である1,051万人のモニターを活用したリサーチ(調査)を
企画提案していただきます。
マーケティングリサーチを起点に顧客のマーケティングに関わる様々な課題の解決を支援します。

【営業の流れ】
◎担当顧客へのアプローチ(電話、メール)
まずは、顧客へのアプローチから。この段階でタイミングが良ければ案件の相談をいただけることも。
そうでないときは情報収集や情報提供を行い関係性を構築します。
↓
◎商談
顧客の課題を深く、詳しくヒアリングし、理解することが求められます。
まずは、先輩や、リサーチャーのサポートを得ながら、少しずつ顧客の課題を理解しましょう
↓
◎受注
営業の仕事は、受注後も続きます
社内の関係部署に、顧客の課題を共有し、納品についての打ち合わせを行います。
営業の仕事は、最終的にお客様の求めるアウトプットを出すところまでとなります。
社内のチームと協力して、調査を進めましょう。
↓
◎納品
お客様の課題の解となる調査報告、レポートを納品します。
(サービスによって納品物は異なります)

【入社後→マネージャー昇格までの流れ】
スタートは現場での営業プレイヤーとしての配属で、個人としての営業実績を作っていただき、
その後メンバー育成をはじめ、部全体に関する業務にも関わっていただきます。
ゆくゆくは、プレイングマネージャーとして、予算達成をミッションに、
営業戦略( 営業シナリオ作成、戦略の導入支援)、仕組みづくり(チームビルド)、
5~7名ほどのメンバー育成をお任せします。

※入社して1年半~2年で、マネージャーに着任いただくことを想定しています。
※マネージャー昇格スピードの過去最短実績は、入社後1年半でマネージャーに着任し、その後はチームを牽引しながらも、売り上げ最大化の実現を目指し、未開拓業界へのアプローチ・シェア獲得をするための戦略を考え実行をします。

【クロス・マーケティングについて】
🔸創業21年、年間調査実績10000件以上、産官学における豊富なリサーチ実績
2003年の設立当初からネットリサーチ事業を行っており、現在、年間約10,000件以上のリサーチ事業を通じ、
お客様のマーケティング支援を行っています。企業・政府・大学など幅広い分野で調査実績があります。

🔸日本全国対応、世界10か国20拠点以上でリサーチ事業を展開
日本全国からの調査依頼に対応しているほか、世界10か国、20拠点以上で展開しているため、
グローバルリサーチも可能です。
経験豊富なリサーチャーが多数在籍しており、戦略立案から効果検証までお客様のニーズに合わせ、
ネットリサーチ、オフライン調査、定量・定性などから最適な手法を提案します。
また、リサーチのみならず、データマーケティング支援にも力を入れています。

🔸東証プライム上場企業、各種協会・学会における活動多数
グループ親会社の当社は東証プライム市場に上場しております。
日本マーケティング・リサーチ協会、日本マーケティング協会、データサイエンティスト協会、
日本行動計量学会に参加しており、プロフェッショナルとして、知見を広める努力を続けています。

~プライム市場上場グループ/日本を代表するナショナルクライアントのマーケティング課題に対して、リサーチを起点に課題解決の支援をして頂きます/急成長フェーズ企業/未開拓業界へのシェア獲得をし、売り上げ最大化を目指します~

【ミッション】
本ポジションのミッションは、未開拓業界へのシェア獲得を目指し、今後は戦略的に伸ばすべき業界を決め、
業界細分化を図り、売り上げの最大化を狙っていきます。現状は、マーケットが成熟している背景もあり、
単に人員増加すれば売上が伸びるという構造ではなくなってきております。
そのために、現在は一般消費財や耐久財などインダストリー別に分けている営業組織を業界ごとに細分化し、
伸びる余地のある業界に特化することで売り上げの最大化を狙っていきます。

【当社について】
当社は、リサーチデータをもとに、「リサーチ・分析」×「コンサルティング」×「プロモーション実行支援」まで
一気通貫で行う国内随一のマーケティングDXパートナーです。
ソリューション提供地域は日本にとどまらず、世界1700万人にリーチ可能なオンラインパネルを用意、
世界85ヵ国以上で調査可能で、グローバル展開にも力を入れています。

現在、事業領域拡大と専門領域への深化のため、子会社の設立や積極的なM&Aの実施を行い、
グループ会社30社を超え、世界10ヵ国20拠点に展開する企業となりました。

【手厚い研修制度】
入社後1ヶ月ほどは座学とOJTによる研修の期間としていて、その後もキャリアステップに応じた学びの環境を
用意しています。
中途入社者のほとんどが業界未経験者であり、それに合わせた育成プランとしていますのでご安心ください。
(※研修期間は変動する可能性がございます)

応募資格

【応募条件】
・無形商材の営業経験(経験年数は問わず)
・マネジメント経験(人数問わず)
【歓迎】
【活かせる能力】
・課題抽出のためのヒアリング能力
・顧客や他部署との関係構築能力
・プロジェクトマネジメント能力

IT、広告、人材など無形商材でクライアントへのヒアリングを通じて、
課題抽出~企画提案をされていた方は強みが発揮できます。

【求める人物像】
・ミッション&ビジョン、11のVALUEに共感いただける方
・マーケティング/リサーチへの興味関心が高い方
・数字(目標値)に対しこだわりを持って行動できる方
・世の中の企業の商品、サービス、ビジネスモデルなどに興味をお持ちの方

就業場所

東京都 新宿区
※本求人は株式会社クロス・マーケティングでの採用となります。

【勤務時間】
9:30~18:30(実働8時間・休憩1時間)
フレックスタイム制(コアタイム09:30~15:00)※管理監督者を除く

【平均残業時間】
20時間(CMG全体/月あたり)

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
有給休暇・産休・育休・特別休暇・夏季休暇・年末年始休暇・介護休暇・慶弔休暇
🔸完全週休2日(土・日)、祝日
🔸永年勤続休暇...勤続5年毎に5日間の休暇付与※勤続35年まで
🔸婚姻休暇...婚姻日から11年以内に5日間の休暇付与
【育休取得率】
男性68%、女性100%
※育休産休取得者の復帰率100%

賃金

【月給内訳】
1基本給:24.5万円~44.2万円
2みなし残業代:30時間のみなし残業手当代として月/7.6万円~(管理監督者を除く)
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。(管理監督者を除く)

【想定年収】
年収:500万円 〜650万円
※職務経験やスキル・能力等を考慮の上、決定いたします。)

昇給:年1回
賞与:年2回

・試用期間:3ヶ月
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度・持株会制度・健康診断
🔸交通費支給(月額41,000円まで)
🔸時間外手当
🔸確定拠出年金制度
🔸社員持株会制度
🔸人間ドック/インフルエンザ予防接種
🔸社内表彰金(Golden Cross Award)
🔸結婚祝い金...最大50,000円支給(試用期間中は対象外)
🔸出産祝い金...20,000円支給(試用期間中は対象外)
🔸永年勤続祝い金...勤続10年毎に100,000円支給 ※勤続30年まで
🔸Cリーグ(サークル活動)支援金
🔸社内懇親会費...部署内の親睦を深めて頂くための福利厚生費
🔸TJKベネフィット...保養施設、特別割引(旅行・レストラン・スポーツジムetc)
🔸オフィスコンビニ
🔸社内休憩スペース/ウォーターサーバー完備
※グループ各社によって内容が一部異なります。

受動喫煙対策

喫煙室あり・禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1次面接(人事) ↓ 適性テスト ↓ 最終面接(副本部長)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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